職種別の選考対策
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22年卒 総合職(系統指定なし)※現在募集なし
総合職(系統指定なし)※現在募集なし
No.133145 インターン / インターンシップの体験談
22年卒 総合職(系統指定なし)※現在募集なし
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
早稲田大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2020年11月 |
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実施場所 | 東京本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 4〜5人 |
参加学生数 | 50人程度 |
参加学生の属性 | 東大 京大 早慶 MARCH |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
オーストラリア政府に対して高速鉄道の海外進出を提案するワーク。5時間ほどワークをして、7分で発表+質疑応答。各自が持参したパソコンを使って情報収集とプレゼン資料を作成した。情報の共有はホワイトボードで行った。
ワークの具体的な手順
資料を読み込んでから、議論しながら提案内容をまとめた。
インターンの感想・注意した点
集めるべき情報が多い・コロナ対策で机と机の間がひろいので、作業の分担と進捗の共有が大切だった。メンバーは皆優秀だったので楽しくワークをすることが出来た。ワークで評価されることはないので、失敗を恐れずに積極的に発言するのがいいと思う。
インターン中の参加者や社員との関わり
メンバーとはかなり仲良くなった。他の班の人との交流はない。社員の方とお話する機会はかなりあり、ワークや講義を通じて気になったことを何でも聞くことが出来た。本選考にはあまり関係ないので、素直な疑問をぶつけるといいかもしれない。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
高収益企業
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
本気で日本経済の発展に貢献しようとしている
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