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インフラ・交通 JR東海（東海旅客鉄道）
19年卒 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
総合職（系統指定なし）※現在募集なし
No.16998 インターン / 一次面接の体験談

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19年卒
一次面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
2018年1月上旬
一次面接
2018年1月上旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分
社員の人数 1人
学生の人数 2人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

新幹線の事業を行なっている社員。同じ大学のOB。

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会場到着から選考終了までの流れ

待合室みたいな場所に案内される。その後、時間になったら声がかかり、面接会場に向かう。

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質問内容

基本的にESに沿って質問は行われる。
・なぜJR東海のインターンシップに志望したか。
・ESのあなたらしい写真がどのようなものか、隣の人に説明して下さい。
・学生時代に頑張ったこと

上記の質問に深堀りが多少入る。

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雰囲気

非常に和やか。笑いも起きて楽しい面接だった。

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注意した点・感想

まずは、チーム・組織の中で働ける人物であるということを、アピールした。
また志望理由の差別化を図るために、面接前にOB訪問を行なった。
この時期にOB訪問をしている学生はいなかったそうなので、良いアピールになったと考える。

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インターンシップ選考
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2018年1月上旬
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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2人の方が「参考になった」と言っています。
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4人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、JR東海（東海旅客鉄道）の2019年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、JR東海（東海旅客鉄道）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。JR東海（東海旅客鉄道）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析やJR東海（東海旅客鉄道）の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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    • 総合職（運輸系統）
  • 25年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
    • 総合職（電気・システム系統）
    • 総合職（運輸系統）
  • 24年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
    • 総合職（電気・システム系統）
    • 総合職（運輸系統）
  • 23年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
    • 総合職（電気・システム系統）
    • 総合職（運輸系統）
  • 22年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
    • 総合職（電気・システム系統）
    • 総合職（運輸系統）
  • 21年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
    • 総合職（電気・システム系統）
    • 総合職（運輸系統）
  • 20年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
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  • 19年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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    • アソシエイト職
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  • 18年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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    • アソシエイト職
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  • 17年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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  • 15年卒
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