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No.233072 本選考 / 一次面接の体験談

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23年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
2022年4月中旬
一次面接
2022年4月中旬
会場 オンライン
試験時間 30分程度
社員の人数 2人
学生の人数 1人
結果通知時期 2週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年齢層はやや高め。

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会場到着から選考終了までの流れ

アイスブレイクの時間が20分程度。そのあと移動されて面接官が待機しているところへ繋がれる。

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質問内容

・学生時代に頑張ったこと
・学生時代に力を入れたことの深堀（苦労したこと）
・なぜその地域を選んだのか
・ストレスがあった時の気分転換の方法
・プログラミングの経験の有無
・なぜICT業界なのか
・グループ会社と本部の違い

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雰囲気

堅苦しい印象、笑顔がない

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注意した点・感想

一つ一つの質問に対し、自分できちんと頭の中で整理して答えられるようにしました。また、言葉遣いを気を付けたりジェスチャーをすることも忘れないようにしました。終始、堅苦しい印象でしたがきちんとこちらの意見を聞いてくれている様子でした。しかし、鋭い質問は多いと感じました。

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参考にした書籍・WEBサイト

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2022年4月中旬
一次面接
2022年5月中旬
最終面接
内定
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23年卒
一次面接
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非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人とも若い社員だった。経歴については教えてくれなかった。　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前にzoom入室（10分間で録画禁止などの説明） →面接　【質問内容】志望動機 なぜ無線通信ではなく有線通信か 情報通信に興味を持ったきっかけ キャリアプラン 興味のあ...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
23年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】30分程度　【対策方法】学校にあった対策本を2周した
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内定
23年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方（50代くらい）　【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同じ（10分前にzoom入室、確認→面接）　【質問内容】志望動機（深堀2,3問） キャリアプラン なぜ本社ではなくグループ会社（エンジニア）なのか 研究活動について 学生時代に力を入れたこと（研究について...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
23年卒
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【志望動機（200）】私は大規模な社会インフラである情報通信を支える仕事がしたいと考え、貴社を志望します。私は4年前、北海道胆振東部地震を経験しました。通信サービスが利用できない状況も束の間、通信サービスは早急に復旧し、家族や友達とつながる何にも代えがたい安心感を得ました。この経験から、自分も情報通信を支え、あたりまえにつ...
14人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
23年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】ワークライフバランスを最重要視しているため、残業時間の少なさや有休取得率の高さから承諾した　【内定後の課題の有無】無　【内定後の拘束】無　【内定後の研修など】入社後からすべて行われる　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インタ...
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23年卒
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本選考
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【学生時代に最も力を入れて取組んだことを200字程度で教えてください。（230文字以下）】◯◯サークルでの活動だ。大会で最下位に終わり、4ヶ月後にまず1勝することを目標にした。しかし「初心者の不安に起因するパフォーマンスの低さ」が課題であり、2つのことに尽力した。1.初心者が自信の持ってプレーができるよう全員個別に意見を聞...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 文系
【学生時代に最も力を入れて取組んだことを200字程度で教えてください。 ※230文字以内】小学1年生の頃から15年間続けた◯◯だ。小学生と中学生の頃は県大会出場という目標を掲げ、主将としてチームを牽引した。高校生の頃は半月板の損傷や腰の骨折という2回の大怪我でプレーヤーとしてチームに貢献する事はできなかったが、マネージャ...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
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本選考
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【学生時代に最も力を入れて取り組んだことを200字程度で教えてください。 】ゼミの一環で出場した学外大会で、論文の再構成を提案し、質を向上させた経験です。提出2週間前になっても論文の質が低く、納得できる論文ではないと判断した私は、構成の再編成をメンバーに提案しましたが、期限が理由で賛同を得られませんでした。しかし、諦めた...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
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本選考
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【学生時代に最も力を入れて取組んだことを200字程度で教えてください。】ゼミで運営するアプリの利用率向上に取り組んだ事です。私はアプリ内のコンテンツ作成を主導しており、参加した当初アプリの利用率は◯◯％と低い状態にありました。そこでコンテンツを不定期配信から定期配信に変更するようチームに提案しました。この提案は一度反対され...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
エントリーシート（ES）
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本選考
非公開 | 非公開
【学生時代に最も力を入れて取組んだことを200字程度で教えてください。】私は個別指導塾講師のリーダーとして、授業の質の向上に力を注ぎました。生徒へのアンケートで新人講師に対する問題点が指摘され、満足度も低かったため、全ての生徒に質の高い授業を受けてほしいとの思いから、原因について社員の方々に相談し、話し合いの場を設けました...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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ONE CAREERでは、NTT東日本グループ会社の2023年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、NTT東日本グループ会社の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。NTT東日本グループ会社の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはIT・通信業界の分析やNTT東日本グループ会社の企業研究にも役立ちます。
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