職種別の選考対策
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21年卒 システムエンジニア
システムエンジニア
No.110117 インターン / インターンシップの体験談
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 1月中旬 |
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実施場所 | 大阪本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 全体で6〜7人ほど |
参加学生数 | 8人 |
参加学生の属性 | 情報系含め様々な学部 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
あらかじめ決められた4人1グループでグループワークを行う。内容はIT化に立ち遅れる鉄道会社に対し、ITシステムの導入を提案するというもの。およそ2時間程度のワークののち、模造紙にまとめて他のチームや社員の前で発表する。
ワークの具体的な手順
初めに鉄道会社の日々の業務や社員の声が書かれた資料が配られ、グループ内でヒアリング内容を考える。その後、クライアント役の社員にヒアリングを行い、まとめて発表。
インターンの感想・注意した点
積極的に議論を引っ張る学生が少なく、話し合いが尽きてしまうことがあった。うまく議論の取っ掛かりを作り、活性化させることが難しかった。フィードバックもあったが、傷つけないよう核心をつくようなことは言わなかったりと、全体的に優しい(ゆるい)雰囲気だった。
インターン中の参加者や社員との関わり
クライアント役の社員とグループワークを行ったり、昼食を一緒に食べたりと、社員と関わる機会は多かった。特に昼食中はぶっちゃけて色々聞ける雰囲気があったので良かった。参加者同士もグループワークを通じて比較的仲良くなりやすいと思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
関西気質。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
マイペース。
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