職種別の選考対策
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25年卒 総合職
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No.349866 インターン / インターンシップの体験談
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 11月中旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 5人ほど |
参加学生数 | 40人 |
参加学生の属性 | 場所が学歴も様々 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
企画提案型営業体験・ケーススタディワーク・グループワーク・社員座談会。
前半は人事の方から業界や企業について説明を受けた。その後、リース業界の仕事はどんなものかをワークを通して学んだ。ワークには3つ取り組んだが、最後に皆の前で発表した。ワーク中、社員の方のフォローは特にない。短い時間でのワー...
ワークの具体的な手順
前半に学んだ業界についての理解を基に、ワークに取り組んだ。社員の方にお題を出され、チームでまとめ、発表、FBといった流れだった。
インターンの感想・注意した点
NTT・TCならではの特徴がよくわからなかった。リース業界の大まかな特徴はつかむことはできなかった。また。説明を受けただけでは、理解を深めることが難しかったため、ワークに取り組みながら手探りでやっていった。
インターン中の参加者や社員との関わり
座談会で質問することはできる。しかし、ワーク中、常に社員の方々はいないため、常にコミュニケーションをとることはできない。時折、覗きに来るといった程度。参加者の人とはワークに取り組まないといけないため、必然的に仲が深まった
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
大きく変わったことはない。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やかな方が多い。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
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