職種別の選考対策
年次：
23年卒 アプリケーションエンジニア
アプリケーションエンジニア
No.209726 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 アプリケーションエンジニア
アプリケーションエンジニア
23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2022年1月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 部署受け入れ型の対面開催 |
| インターンの形式 | 実務体験形式 |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | メンター1名＋その他現場社員 |
| 参加学生数 | 配属先では1人 |
| 参加学生の属性 | 早慶旧帝以上がメジャー |
| 報酬の有無 | 日当1万 |
| 交通費補助の有無 | 遠方の学生は、会社が手配してくれたホテルに泊まる事ができる。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
担当社員につき、実際の会議へ参加したり、システムの一部分に関する設計を行った。特に、ITソリューションのデリバリー業務の理解を深める事ができた。※取り組みたい業務に関しては選考面接の場で意思表明すれば、ある程度は調整可能かと思われる。
ワークの具体的な手順
現場でのワーク内容やインターンの進め方の説明を受けた後、各自で作業開始。
インターンの感想・注意した点
他社のインターンは「テーマを与えられ、それをグループで解く」といった長期間にわたるGDのような内容であったが、NRIのインターンは実際の職場受け入れといった点で仕事のリアルを知る事ができた。どのような社員がどんな風に働いているのか、例えば、システム設計はどのようにして行われているのかを間近で体...
懇親会の有無と選考への影響
オンライン懇親会：有
インターン中の参加者や社員との関わり
参加学生と関わることはあまりない。しかし、配属先の部署の社員の方との関わりは多くあった。昼食時であったり、休憩時間などを活用すれば業務面以外のプライベートに関する質問も問題なくできた。自分はその時間を有効活用した結果、社風の理解につなげる事ができた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅い、地味、体育会系
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
人当たりが良い、気さくでスマート
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