職種別の選考対策
年次：
22年卒 アプリケーションエンジニア
アプリケーションエンジニア
No.141695 インターン / グループディスカッション（GD）の体験談
22年卒 アプリケーションエンジニア
アプリケーションエンジニア
22年卒
グループディスカッション（GD）
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インターンシップ選考
神戸大学大学院 | 理系
2020年11月
グループディスカッション（GD）
2020年11月
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 1時間 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 6人 |
| 結果通知時期 | 1週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
一次面接と同様で、事前にURLが送られてくるので時間になってアクセスし、開始です。
GDのテーマ・お題
コンビニで販売を強化するおにぎりの具材の検討と販売方法の立案
GDの手順
初めに人事部の方から、グループデスカッションにおける諸注意などが行われます。その後グループデスカッションのお題が発表されて、必要な資料が共有されたあとグループデスカッションが開始されます。その後の流れなどは学生自身で考えて進めていくというものでした。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
学生同士で自己紹介をしました。
選考官からのフィードバックの有無
各学生に向けてフィードバックが行われました。
雰囲気
人事部の方が積極的に雰囲気を明るくしてくれたため、学生同士も打ち解けた雰囲気でグループデスカッションに挑めました。
注意した点・感想
注意した点は、グループデスカッションにおいて見られている協調性をしっかりアピールすることである。そのため、資料に対する意見やアイデアをできるだけ全ての学生から聞き出すことを意識しました。また、タイムマネジメントを行なってグループで結論を出しました。
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