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あなた自身を自由にアピールしてください。（300文字以内）

他者の声に耳を傾けて折衝を重ねて仲間全員が納得する結論を導く傾聴力とリーダーシップが強みです。例えば、◯◯として担当していた集団授業で、得意・不得意な生徒で二極化していた問題を解決した経緯があります。一方の生徒に合わせた授業をすると、他方が学習意欲を失う状況だった為、学習面でも疎外感を持たせな...

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当社への志望理由（IT業界への志望理由含む）について教えてください。（300文字以内）

大学院で身につけた論理的思考力やICT技術、リーダーシップを発揮して、ICT業界の更なる発展に寄与したいと考えたためです。私は、ソフトウェア開発やプログラミングに関しては無我夢中で取り組むことができる才能と、◯◯に及ぶステップ数のシミュレーションプログラムを作成することができた実績を持っていま...

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学生時代に学業で力を入れて取り組んだことについて教えてください。（200文字以内）

研究活動に力を入れて取り組みました。周囲の友人が4年生で本研究に取り組み始める中、私は通信に関する研究を3年生の時点で（◯◯と並行して）着手しました。これにより、興味があった「◯◯」についての先行研究を修学し、卒業研究での高評価・好成績につなげることができました。現在では、◯◯学会に学生員とし...

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あなたのITスキルならびにIT業界で働くために取り組んでいることを教えてください。（200文字以内）

多くの企業のインターンシップに参加し、大学で学んだ知識が現場で如何にして活用できるのかを確認することで、ICT業界で求められる能力を磨いています。具体的には、カメラによって認識された商品を、◯◯によって仕分けるプログラムを作成する長期インターンシップに従事しました。他にも、大学のゼミで後輩の研...

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【試験科目】非言語 言語　【各科目の問題数と制限時間】非言語：20問くらい？ 言語：10問くらい？　【対策方法】これが本当のSPI3だ！で苦手なところ多めに行った。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ！
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】割と偉い役職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】アイスブレイク 自己紹介 自己PR 学生時代力を入れたこと その深堀り（なぜ学生運営委員長を務めたか） どの様にリーダーとして振舞ったか 難しかった事は無いか 学業で注力したこと 志望動...
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方一人とシステムエンジニアの偉い方一人　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前に到着後受付をし、10分程度パンフレットを読みながら待つ。面接官の一人である人事の方が呼びに来てくれるので、ノック等はせず比較的ヌルっと始まった。　【質問内容】自己紹介 自己PR 学生時...
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25年卒
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関西大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と営業の方　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して待機　【質問内容】まず初めに面接官の方からの自己紹介があった。その後、自己紹介、保有資格、志望理由、就活状況、学業での学び、逆質問があった。 特に、学業について深く聞かれた。ゼミのことを回答し、自分がチームの中でど...
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25年卒
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関西大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と、営業職の管理職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付にて待機、その後案内された。　【質問内容】自己紹介 自己PRと志望動機 就活状況 かんぽソル、富士フイルムメディカル、大塚商会で第1志望です！！ 入社のこと ゼミのこと！ 労働人口とか少子高齢化が...
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25年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と部長　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらアクセスする　【質問内容】学生時代に取り組んだこと、自分の強み・弱みと改善する方法、今の自分に足りていないことなどを聞かれた。特に学生時代に取り組んだこととそこから学んだことは深堀され、その質問からどんな人なのか判...
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25年卒
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 システム部部長　【会場到着から選考終了までの流れ】11階に上がり、面接の待合室まで行き、受付を済ませる。呼ばれたら面接室に行き、面接開始。終わったら11階のフロアの扉まで行き終了　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、なぜIT業界なのか、なぜエンジニアなのか、なぜSIer...
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非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】選考が進んでいる他の企業の方が魅力的だったため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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