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No.299827 本選考 / エクストラ・ミーティングの体験談

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本選考
大学非公開 | 文系
2023年3月下旬
エクストラ・ミーティング
2023年3月下旬
会場 オンライン
試験時間 2時間
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

15年目、人事管理職

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会場到着から選考終了までの流れ

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質問内容

まず、最初に1時間ほど小論文に答えます。
内容は、社会人として取り組みたいサステナブルな行動、関心のある社会課題、証券会社で働く上で必要な職業倫理観

小論文を元に質問
学生時代に力を入れたこと
なぜ金融業界を見ているか、なぜ証券化、うちはどのような印象か

逆質問

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雰囲気

厳か

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注意した点・感想

管理職の方が面接官ということで、今まで以上に端的で分かりやすい回答を意識した。面接中に笑顔が生まれることはなく、少し圧迫気味のような印象を受けた。
小論文は毎年課題が変わり、対策不可能なので、自分の考えを書けばいいと思う。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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2023年3月上旬
アドバンス・ミーティング
2022年3月
筆記試験
2023年3月下旬
エクストラ・ミーティング
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社員面談
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社員面談
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【承諾/辞退理由の詳細】社員の方の人柄もよく、とてもいい会社であるが、不祥事で赤字が続いていることなど今後に不安を感じたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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ONE CAREERでは、SMBC日興証券の2024年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、SMBC日興証券の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。SMBC日興証券の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析やSMBC日興証券の企業研究にも役立ちます。
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