金融 りそなグループ（りそな銀行・埼玉りそな銀行）

19年卒ソリューションコース

ソリューションコース

No.21555 本選考 / エントリーシートの体験談

「そこに至るまでの行動を入力してください。（300文字以内）」

バイトリーダーを務め始めた大学2年次の春に、塾全体が「生徒の成績が伸び悩む」という課題に直面していました。塾長の指示の下、生徒へのヒアリングや周囲の講師への相談、答案の分析を通して原因を探ったところ、その日に習った内容が次の授業までに身についていないことが原因だと考えました。その改善のために導...

「りそなグループへの志望理由を入力してください。（300文字以内）」

私はリーマンショックや異次元金融緩和など、何が起こるか分からない現代において、自分の力で経済を学びたいという思いの下、金融業を志望しました。
その中でも御社はメガバンクの範疇外の中小企業への融資や、信託業務の併営による多様なソリューションの提供など、顧客第一の視点の下、個性的な取り組みをして...

各質問項目で注意した点

りそなと他銀行との差別化を色濃く出した。誇れる実績に関しても、りそなのカラーに合うような形（自己研鑽を惜しまない、創意工夫をしながら周囲の声に耳を傾けて、引っ張っていく）で書いた。

【内容】銀行業界について話した後、メガバンクと地方銀行と信託銀行とりそなの比較を説明してくれた。その中でりそなは商業銀行で唯一信託銀行を持っていて、ソリューション力があるとのことだった。強調していたのは、社員に非常に優しい会社であるという点だった。　【注意した点・感想】人事の方が熱意を持って説明してくださり、このような...

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この先輩の選考ステップ

本選考

2018年3月上旬

2018年3月下旬

2018年4月中旬

2018年4月下旬

2018年5月上旬

2018年5月中旬

2018年5月下旬

2018年6月上旬

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【採用人数・倍率】カスタマー300 ソリューション300　【内定者の採用大学・学歴】明治大学、早稲田大学、慶應大学、中央大学、　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会、

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】5年目、女性　【会場到着から選考終了までの流れ】控室へ集合、移動して面接　【質問内容】基本的に学生3人なので話すことは少ない。自己紹介、学生時代に力を入れたこと、志望動機、逆質問の4つ。順番に恥の人から話していくスタイルであったため、緊張したが隣の人がガチガチすぎて逆に...

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【内容】個人、法人、その他専門性のある部門の現場の行員の方が自分が行なっている仕事について説明してくれる。その後逆質問。　【注意した点・感想】エントリーシートに書く内容に一貫性があるかどうかを確かめるために、自分がやろうとしている事が実際に出来るかどうかを逆質問の時間に質問しました。人事の方に顔を覚えてもらうように...

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のWEBてすと　【対策方法】参考書を2周した。　【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社　SPI対策