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シグマクシスの面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
シグマクシスの面接/面談の体験談一覧です。シグマクシスの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、シグマクシスの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性・新卒・マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様 【質問内容】・志望理由 特に深掘りはされませんでした。 ・どういった基準で企業を選ぶか 質問はこれで終わりです。残りの4〜50分は逆質問に充てられました。逆質問の準備をしっかりしておくべきでした。...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性・中途・ディレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】ズームに入ったあとブレイクアウトルームに分かれて実施されます。 【質問内容】・事前に提出していたエッセイについて深掘りされました。「〇〇って今のところあまり上手くいってないけどこれからどうなると思う?」「この分野におい...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ディレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】➀受付に声をかけ、入り口で待つ ②面接室に通される ③お互いに自己紹介 ④選考開始 ⑤選考終了、逆質問 ⑥退出 【質問内容】・ガクチカ(アルバイト経験) ├そのアルバイトに応募したきっかけは ├ガクチカのモチベーショ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャーだったかプリンシパルだったか。忘れてしまった。 【会場到着から選考終了までの流れ】➀事前にZoomのリンクが送られてくる ②5分前までに接続 ③お互い自己紹介 ④選考開始 ⑤選考終了、逆質問 ⑥退出 【質問内容】一次よりは面接っぽい。色々質問もされたが、途...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】➀事前にZoomのリンクが送られてくる ②5分前までに接続 ③お互い自己紹介 ④選考開始 ⑤選考終了、逆質問 ⑥退出 【質問内容】志望理由やガクチカ、自己PRは聞かれなかった。自己紹介から始まった雑談の中で、突然会話形式...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室でしばらく待機したのち、面接官が到着すると始まる 【質問内容】インターンについてのアイスブレイクの後質問をされた。 シグマクシスの志望理由、および、シグマクシスをどのくらい志望しているのかについて。 シグマクシスがあなたを...
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【会場到着から選考終了までの流れ】初日は個人ワーク2〜4日目がグループワーク 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日:個人課題 ・次世代ロボットの「市場拡大の背景と動向、事業構造」をまとめる。 2〜4日目:グループワーク ・5年以内に2桁億円の事業規模を目指す際に、仮想クライアントが取組むべきロボットの新...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社15年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】研究内容や海外長期インターンについて聞かれた。双方共に「社会課題」に関してのことであったので社会課題に関しての鋭い質問を何度か会話形式のケース問題のような形で聞かれた。社会課題に対しての強い思いと論理的思考...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年目社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】志望理由や学生時代に力を入れたことなどは一切聞かれなかった。雑談の中で、好きなものや住んでいる地域から会話形式のケース問題を提示された。 実例)俳優を何かの評価軸の下、評価。4つの県何かの評価軸の下、...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役(男性) 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom 【質問内容】なぜ大学院で技術的な専門性を高めるキャリア(博士への進学)ではなく、研究内容と直接関係のない企業への就活を考えているのか 一緒にチームで作業を行ううえでこんな人とは一緒に働きたくないという人の特徴はなにか...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】所長クラス(女性) 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続 【質問内容】シグマクシスの志望動機 大学院での研究内容 ケース面接:「ヘルスケア:介護問題について、高齢者が増え、労働人口が減る中でAIがどのように解決できるか?」について高齢者外来受診回数を減少させるた...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性 転職して十数年目 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続 【質問内容】シグマクシスの志望動機 学生時代に力を入れたこと(大学院での◯◯においてマネジメント力を発揮した経験についてアピールした) 大学院での研究内容 リーダーシップで重要なことはどのようなこ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 男性 【会場到着から選考終了までの流れ】エレベーターのボタンを押してフロアへ行き、受付をする。人事が来て会議室に通された。 【質問内容】ほとんど逆質問。就活の軸とか学チカとか研究内容とか聞かれて、やりたいこととやれることとのすり合わせを行った。 自分はやりたいこ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】転職して5.6年目の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMリンクから入室。人事にブレイクアウトルームに通される。 【質問内容】・志望理由 ・学生時代力を入れたこと ・それをコンサルタントとして行う理由 ・ESから疑問点を数点質問 ・ケース(研究テーマの業界のエ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5.6年目社員の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMリンクから入室。人事にブレイクアウトルームに通される。 【質問内容】・自己紹介シートを見てアイスブレイク的な質問 ・興味のある分野と将来活躍したいこと(ES)についての質問 ・仕事のモチベーション ・逆質問(...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 入社5年 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室後、新卒採用担当者から注意事項の説明を受けた後、ブレイクアウトルームに入室しスタート 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと →具体的な内容 →なぜそれに取り組むに至ったか →...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 中途採用で年次は5年ほど 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室し、人事採用担当者に注意点の説明を受ける。 その後、ブレイクアウトルームに案内され、入室後面接開始。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと →具体的な内容 →...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】・志望動機を述べた後、強みと弱み3つずつ、その深掘り、最後に逆質問 【質問内容】・会社への志望動機をまず初めに述べる、それに対して深掘り質問 ・強みと弱み3つずつ述べた後に、それらの関連について幼少期からの経験を振り返って深掘り質問...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー、30代 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介と学生時代に力を入れたこと、その深掘りと志望動機、その後逆質問 【質問内容】・自己紹介で話した過去の経験(学生時代に力を入れたこと)についての深掘り ・研究の深掘り、その途中で研究に関するケースのような質問を出さ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー、40代 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介と学生時代に力を入れたこと、その深掘りのあと逆質問 【質問内容】・自己紹介で話した過去の経験(学生時代に力を入れたこと)について、役割や工夫について深掘り ・研究の深掘り、なぜその仮説なのか、検証方法はどのように...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室し、アイスブレイク後に開始 【質問内容】自己PR、学生時代に力を入れたこと、コンサルティング業界の志望理由、シグマクシスの志望理由、英語はどの程度できるか、Big4や大手IT系ファームで希望テーマの専門部署があるがなぜ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス、20年目以上 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後、アイスブレイク後に開始 【質問内容】自己PR、前回の面接どうだった、学生時代に力を入れたこと、コンサルティング業界の志望理由、コンサルタントとして携わりたい業界、シグマクシスの志望理由、英語はどの程度...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室しアイスブレイク後に開始 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、コンサルティング業界の志望理由、コンサルタントとして携わりたい業界、シグマクシスの志望理由、事業や業務のどこに魅力を感じたか 逆質問(ジョイントベンチ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方に部屋に案内され、面接官の方が後から入室し、面接開始 【質問内容】・あなたの長所と短所をそれぞれ5つずつ教えてください。 ・最終面接前にエッセイを書かされるのですが、それに関する質問を一つされました。 ・なぜコンサルタント...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代ほどの方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomなどのオンライン媒体に入室し、ブレイクアウトルームに案内され、面接開始 【質問内容】社員の方から質問されたことはほとんどありませんでした。 面接時間60分間逆質問に当ててくださり、その中で気になったことを面接官の方が少...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】戦略系のディレクターの方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomなどのオンライン媒体に入室して、そこからブレイクアウトルームに案内され面接開始 【質問内容】あなたがシグマクシスの面接官だとして、1つだけしか質問ができなく、その質問のみで合否を決定するとすれば、どのような質問...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接→逆質問 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・塾講師のアルバイトで大事にしていること ・コンサルティング業界の志望理由 ・シグマクシスの志望理由 ・シグマクシスでどのようなことがやりたいか、参画したいプロ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社5年目ほどの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→面接(ケース面接を含む)→逆質問 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・日本の塾の市場規模の算出(ケース面接) ・コンサルティング業界の志望理由 ・コンサルタントとして携わりたい業界とその理由 ・シグ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官のいる会議室に通されて面接→ラウンジに行くよう指示される→人事が結果発表 【質問内容】オーソドックスな人物面接。学生時代に力を入れたことや自己pr、強み弱み、将来の展望、志望理由などが聞かれる。ケース面接っぽい要素はほとんどないが、...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐ面接 【質問内容】・アイスブレイク(現在の研究や学生時代に取り組んでいたことについて) ・個人面接(コンサルティング業界を志望する理由や御社を志望する理由について) ・逆質問(不安な事はないか、就職活動やコンサルティン...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】IT系の案件を担当する中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、すぐに面接が始まり、そのまま終了。 【質問内容】前半では個人のバックグラウンドについて尋ねる質問が多く、後半ではケース問題を1問行う。ケースのテーマについては自分の趣味や気になる業界など、親和性のある領域...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代のコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室後すぐスタート 【質問内容】テレビCMの市場規模のフェルミ推定 5~10分間の思考時間が与えられ、5分程度で発表 その後、コンサルタントともに15分程度ディスカッションを行う ファーストアウトプットで...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事採用担当の責任者の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室して面接開始。面接が終了したら退室。 【質問内容】シグマクシスに対する不安点はないか(ここで5つほど質問したが、ほぼ面接官の方がお話をされていて面接時間の8割はこの質問で終わった、おそらく二次面接までに大...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒入社の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室して面接開始。終了したら退室。 【質問内容】お互いに自己紹介、シグマクシスを知ったきっかけ、コンサル志望動機、シグマクシス志望動機、自分の価値観について、その価値観を形成したきっかけはなにか?(小学校や中学校、イン...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室して、面接が終了したら退室 【質問内容】逆質問、就活軸、シグマクシスを何でどのように知ったか、シグマクシス志望動機、コンサル志望動機。逆質問が最初に始まるという異例の面接だったので、少し緊張したが素直に思っているこ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役 【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに面接 【質問内容】インターン参加から早期選考を含めてシグマクシスと接点を持ってきた中で、シグマクシスについてどう感じているか。シグマクシスに入社したら自分がどのようなバリューを発揮できるか。自分の長所と短所、長所が裏目に出るのはど...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】プリンシパル 【会場到着から選考終了までの流れ】ブレイクアウトルームに入室後、アイスブレイクの後、面接開始、最後に逆質問 【質問内容】ESや履歴書(エントリー次にマイページに登録した事項)、自己PRや事前に提出していたエッセイについての深堀りをする質問が中心。その上で、それらの...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】7年目コンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】ブレイクアウトルームに社員さんがきてすぐに面接開始 【質問内容】・今描いているキャリアプラン ・そのキャリアプランの中で、ファーストステップを選ぶ上でのシグマクシスの位置付け、志望理由 ・入社したらどのような領域をやり...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】一次・二次面接と同様 【質問内容】入室した瞬間に、これまでの面接の講評をいただき、その後は全て逆質問の時間だった。 逆質問の際に時々質問されることがあったが、あまり選考には関係なさそうだと感じた。 逆質問を一通り終えた後、その場で...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年程度のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様 【質問内容】・1分程度で自己紹介 ・学生時代に力を入れたことについて ・客観的な視点から主将を任された理由を説明 ・チームプレーに必要な要素について ・↑の要素について、特に自分が強みを発揮...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ディレクター 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの面接だった。最初のメインルームで受付し、その後ブレイクアウトルームに振り分けられた。 【質問内容】・1分程度で自己紹介 ・研究内容の深掘り(研究の最大の困難や研究結果の実装に向けた課題についてなど) ・学生時代...
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2024/09/13
ワンキャリ編集部
【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問一覧と内定者の回答例
就活で大切な面接対策。対策のやり方が分からず、戸惑っている方もいるかもしれません。仕事人生を左右する一大イベントなので不安は当然です。しかし一つ一つ落ち着いて対策すれば、不安はやがて自信に変わる...
2024/05/27
ワンキャリ編集部
集団面接|マナーや流れ、質問例など受かる人のコツや対策法を網羅
こんにちは、ワンキャリ編集部です。「集団面接やグループ面接って他の学生に自己紹介や回答を聞かれるから恥ずかしい……」「入退室のドアの開け方やあいさつ、一礼などのマナーが分からない……」集団面接に...
2024/04/04
ワンキャリ編集部
就活面接の自己紹介では何を言う?1分で好印象を残す例文&ポイント
新卒の面接では、自己紹介の対策をどうするか迷っている方も多いのではないでしょうか。 本記事では面接に臨む就活生に向けて、自己紹介のポイントについて解説します。自己紹介の重要性や自己PRとの違い...
2024/12/10
ワンキャリ編集部
面接の逆質問【例文32選】質問の終わり方と評価が高い質問を紹介
企業の面接やOB・OG訪問などで「何か聞きたいことはありますか?」と聞かれる逆質問の際、質問内容に困ったことはありませんか?今回は定番の質問から、商社やコンサル、投資銀行など志望企業の採用担当者...
2024/12/13
ワンキャリ編集部
【一次面接】特徴やよく聞かれる質問、対策とポイントを解説
こんにちは、ワンキャリ編集部です。 就活における一次面接は、書類選考を通過した後の重要な選考です。しかし、初めて訪れる面接を前に「一次面接ではどのようなことを聞かれるの?」「二次・最終の面接と...
2024/11/14
ワンキャリ編集部
【二次面接】聞かれることは何?質問と解答例5選・対策方法も解説
「二次面接では、どのような質問をされるの?」「面接対策はどうすればいいの?」と疑問や不安を感じる人も多いでしょう。そこでこちらの記事では二次面接の特徴や、二次面接でありがちな質問と回答例をご紹介...
2024/04/30
ワンキャリ編集部
最終面接(役員面接)でよく聞かれる質問と回答例・必要な準備を解説
「最終面接は他の面接とどう違うの?」「何を聞かれてどう答えれば良いの?」いくつかの面接を受けて最終面接にたどり着いたものの、不安やプレッシャーを感じてしまう就活生は少なくありません。就職活動の最...
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