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陽進堂ホールディングス
陽進堂ホールディングスのES・体験談一覧
面接/面談の体験談一覧
陽進堂ホールディングスの面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
陽進堂ホールディングスの面接/面談の体験談一覧です。陽進堂ホールディングスの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、陽進堂ホールディングスの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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医療機器・医薬品
陽進堂ホールディングス
25年卒
技術職
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】司会進行役1人、社長、役員2人(かなりのお偉いさん) 【会場到着から選考終了までの流れ】会場へ到着すると内線で面接に来たことを連絡する。 待機場で荷物を置き、入室方法の説明を受ける。交通費の振込先(キャッシュカードor通帳)の印刷を行なってもらい、面接を開始する。 交通費の...
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医療機器・医薬品
陽進堂ホールディングス
25年卒
技術職
内定
25年卒
1次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】全て男性の方で、見た目は怖そうですが、話をきちんと聞いてくれます。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】【面接】 基本的な面接の質問内容 ESからの深掘り 会社の情報はどこで調べたか なぜ信頼性保証職と品質管理を選んだのか。またその違いを答え...
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医療機器・医薬品
陽進堂ホールディングス
25年卒
技術職
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
富山大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、技術部長、社長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控室に案内され、時間になったら面接会場へ移動。面接終了後、工場見学があり、帰宅。 【質問内容】・自己紹介 ・強みと弱み ・弱みは強みとしても発揮できるのではないか。 ・研究内容と企業での研究との関連性...
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陽進堂ホールディングス
25年卒
技術職
内定
25年卒
一次面接
/
本選考
富山大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と中堅人事、若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】・志望理由 ・強みと弱み、これらを発揮したエピソード ・どうして薬学部に進学しなかったのか ・就活の軸 ・自己PR ・他社の選考状況 ・学生時代に一番頑張ったこと ...
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医療機器・医薬品
陽進堂ホールディングス
24年卒
技術職
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表取締役社長 薬事部長 人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、面接 【質問内容】・ストレス解消法 ・先に入念に計画を立ててから実行するタイプか、ある程度計画を立てたら行動するタイプか。 ・一人暮らしについてどう思うか。 ・志望理由 ・学生時代一...
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医療機器・医薬品
陽進堂ホールディングス
24年卒
技術職
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・就活の軸 ・自分の得意なこと、不得意なこと(不得意なことはそれの克服方法) ・自己PR ・志望動機(職種の確認、勤務地の確認) ・他社の選考状況 ・学生時代一番頑張ったこと ・逆質問...
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陽進堂ホールディングス
23年卒
技術職
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
東京工科大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】陽進堂 代表取締役社長 ◯◯ 陽進堂 薬事部長 ◯◯ 陽進堂HD 人事部長 ◯◯ 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomでの実施で、集団面接を行ったあと、人事のサポーターのような方と面談を行って、終了しました。 【質問内容】・落ち込んだらどうやって気分をあげるか。 ...
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陽進堂ホールディングス
23年卒
技術職
内定
23年卒
説明会兼一次面接
/
本選考
東京工科大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】両方とも人事部の男性と女性の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomでの開催で、会社の説明会として企業情報や志望する職種のみの説明を受け、面接をして終わりました。 【質問内容】希望した職種に対する理解度合いや、運転免許を持っているのか・いないのか、また持っていない...
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陽進堂ホールディングス
20年卒
技術職
20年卒
個人面接
/
本選考
東京工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】web説明会で話されていた年配の採用担当者に加え、若手の研究職の男性。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に到着し自分の番が呼ばれるまで待つ。待合室では女性の採用担当者がおり、ここでも質問ができる仕組みになっている。前の人が面接終了したと合図があり、自身の順番になって入室...
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陽進堂ホールディングス
20年卒
技術職
20年卒
一次面接
/
本選考
東京工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当の方は年配の男性でweb説明会の時に説明を行っていた人でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】仮会議室で面接時間になった時に会議室のドアをノックし、面接が開始される。 【質問内容】大学時代に頑張ったこと、大学時代に困難にあった時に乗り越えたこと、自身の専攻がどのよう...
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陽進堂ホールディングス
20年卒
技術職
内定
20年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、営業部長、研究所長、工場長 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方から当日の流れを聞いてから、面接が始まりました。 【質問内容】1.志望動機 2.新薬企業に行きたい人が多いと思いますが、なぜあなたは新薬企業ではなくジェネリック医薬品業界にいきたいと思ったのですか。(...
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陽進堂ホールディングス
19年卒
技術職
19年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 部長2人 人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待合室で待ち、面接、解散 【質問内容】自己紹介や自己PR 大学時代のエピソードを話してください 就職活動に際して、なぜこの業界を選んだのか どういった仕事をしたいのか とくにどの仕事をしたいのか なぜそ...
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陽進堂ホールディングス
19年卒
技術職
19年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員と人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐに面接して解散 【質問内容】質問内容としては自己紹介をしたあとにどのような企業で仕事をしたいのかといった大まかな質問が来ました。その後はその返答に対して質問されるという形式でしたので、面接というよりかはコミュニケーシ...
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