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大和ハウス工業のES（エントリーシート）・体験談一覧

大和ハウス工業の就活のES・体験談の一覧です。大和ハウス工業の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

不動産・建設住宅・インテリア

大和ハウス工業

総合職（営業系・管理系）

大和ハウス工業

インターン選考通過

エントリーシート

インターンシップ選考

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【当社のインターンシップを志望する理由について入力してください。（300文字）】住宅業界と貴社の理解を深めたいからである。私は塾講師の経験で実際に担当していた生徒から感謝の声をもらい、非常にやりがいを感じていた。この経験から、「心からお客様の人生の幸せを願い、直接お客様の人生に寄り添える」仕事に就きたいと考え、就職活動の軸...

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インターンシップ

インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークではある地域を活性化させるためにはどのような施設を建設すればよいかを決められた場所で決める内容だった。時間は1時間ほどで話し合いみんなの前で発表した。その後に企業の説明会を軽くして、社員座談会。　【ワークの具体的な手順】まずワークの説明で前提条件を説明した後に...

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総合職（営業系・管理系）

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【試験科目】国語　【各科目の問題数と制限時間】時間内に可能な限り空欄を埋める形式　【対策方法】「私は～」の後につながる文章を自由に発想する形式のため、特になし。

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総合職（営業系・管理系）

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【承諾/辞退理由の詳細】企業の事業規模に魅力を感じなかった　【採用人数・倍率】分からず　【内定者の採用大学・学歴】分からず　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からず

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総合職（営業系・管理系）

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】コーポレート職1人、希望する部署の社員さん1人　【会場到着から選考終了までの流れ】担当者に呼ばれ、面接ブースに向かう。面接後は即返される。　【質問内容】エントリーシートに記載はするが、当日は学生時代に力を入れたことや、志望動機について聞かれた。また、担当の営業部長からは、自身の...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業職　8年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインが開き、すぐ始まる。逆質問後、終わる。　【質問内容】大半は事前に登録したエントリーシートに基づいて、パーソナルな内容が多く聞かれた印象でした。また、志望動機などはとくに聞かれなかった。オープンチャットなどを見る限り、質...

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総合職（営業系・管理系）

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エントリーシート

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【希望職種について、それを選んだ理由を教えてください。（300文字以下）】直接様々な立場の人と関わり、共に生活者の暮らしに寄り添いたいからだ。◯◯店アルバイトにて、お客様に寄り添った接客で頂く満面の笑顔を最大のやりがいとしていた。そこで営業として自身がお客様と関わり、汲み取ったニーズや情熱を提案に反映し、直接笑顔を体感した...

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総合職（営業系・管理系）

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【試験科目】言語　非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱　【対策方法】玉手箱が対策できる教科書などをインターネットで購入しまわした

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総合職（技術系：設備・生産部門）

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インターンシップ

インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】幅広い架空の建物に対して、最適な設備を提案した。建築の知識だけでなく、電気・機械系学科の知識も生かしながら取り組むワークだった。最後に社員の皆様からの具体的なフィードバックをいただくことができ、とても有意義な時間を過ごすことができた。　【ワークの具体的な手順】東京本社到着後...

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総合職（技術系：設備・生産部門）

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インターン選考通過

エントリーシート

インターンシップ選考

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【当社のインターンシップを志望する理由を入力してください。（300字以内）】貴社にしかできない街づくりについて理解を深め、実際に自分が働く姿をイメージしたいためである。大学時代、部員とのコミュニケーションを通して、各々の課題を引き出し、解決に導いた経験にやりがいと達成感を感じた。このことから、その土地の課題を見つけ、様々な...

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総合職（技術系：設備・生産部門）

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インターンシップ選考

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【試験科目】言語，非言語，性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIの形式と同様　【対策方法】たくさんの選考を受けて，Webテストをたくさん経験することで，問題形式に慣れていった．

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総合職（技術系：設備・生産部門）

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インターンシップ

インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大きな施設を題材に，どのような設備をどの位置に配置するのかをグループで話し合い，発表するワークでした．各グループに社員さんも入ってくださり，具体的なフィードバックをもらえたので，非常に充実した時間となりました．　【ワークの具体的な手順】いくつかのお題の中からコンセプトを決め...

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総合職（技術系：設備・生産部門）

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インターン選考通過

エントリーシート

インターンシップ選考

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【当社のインターンシップを志望する理由（300字以内）】志望する理由は2つある。1つ目は貴社で働くイメージを掴みたいからである。貴社の社員の方との交流を通して、貴社の業務や雰囲気を感じ取ることができると考えている。インターンシップを通して社員の方の仕事に対する熱意や社会に貢献する姿勢を学ぶことで、自分自身にできることや今後...

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総合職（技術系：設計・施工部門）

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インターンシップ

インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】関東にある施工現場へバスで見学に行く。一日で集合住宅と物流施設の施工現場を見学できる。日程によって行く現場は様々である。また見学後は本社に戻ってきて、見学で学んだことや感じたことをチームごとに発表する。　【ワークの具体的な手順】東京本社集合後、軽い説明を受けバスで移動し、二...

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総合職（技術系：設計・施工部門）

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インターン選考通過

エントリーシート

インターンシップ選考

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【当社のインターンシップを志望する理由について入力してください。（300文字以下）】貴社にしかできない街づくりについて理解を深め、実際に自分が働く姿をイメージしたいためである。大学時代、部員とのコミュニケーションを通して、各々の課題を引き出し、解決に導いた経験にやりがいと達成感を感じた。このことから、その土地の課題を見つけ...

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総合職（技術系：設備・生産部門）

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インターン選考通過

エントリーシート

インターンシップ選考

非公開 | 理系

【当社のインターンシップを志望する理由について入力してください。（300字以下）】二つある。一つ目は「貴社の業務理解を深めたいから」だ。私は、趣味の◯◯を通じて建設業界に興味を持った。中でも貴社は、安全で快適な暮らしを支える住宅に限らず、事業施設や物流施設等の生活インフラも手掛け、多角的に豊かな暮らしの実現に貢献している点...

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総合職（技術系：設備・生産部門）

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インターンシップ

インターンシップ

非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】設備職の業務をゲーム形式で体験するグループワーク。仮想の建物に対して、いくつか制限がある中で、設備機器の配置を考えて1枚の紙にまとめる。ワーク中は常に社員さんがついてくださり、最後に全員の前で発表する機会がある。　【ワークの具体的な手順】ワーク説明後、各グループごとにワーク...

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総合職（技術系：設計・施工部門）

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東京理科大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】時間の5分前になったら企業ページから入室　【質問内容】・簡単なアイスブレイクー面接官の方から大和ハウス工業とはどんな企業なのか簡単な説明ー他の企業の面接は受け始めているかー私の出身地に関する雑談・就職活動の状況について...

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総合職（技術系：設計・施工部門）

大和ハウス工業

東京理科大学 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】もともとデベロッパー志望で、デベロッパーから内定をもらったため　【採用人数・倍率】2〜300人　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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総合職（技術系：設計・施工部門）

大和ハウス工業

東京理科大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事が2人、どちらも男性建築系設計職の部長クラスが1人、男性　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、製図試験の会場に案内され、最初に製図試験に取り組む。その後順番に面接会場に案内される。（製図試験が終わってすぐ面接の人たちと、30分後に面接の人たちがいた。） ...

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総合職（技術系：設計・施工部門）

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東京理科大学 | 理系

【試験科目】製図試験作文試験　【各科目の問題数と制限時間】製図試験　1問（あなたの理想の住宅を製図）90分作文試験　60問　【対策方法】製図試験に関しては、事前にどんなことを描くかある程度考えてから臨んだ。自由に色なども塗ってよかったため、面接時に簡単にプレゼンするときのために見栄えを良くするようにした。作文試...

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総合職（技術系：設計・施工部門）

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エントリーシート

東京理科大学 | 理系

【希望職種について、それを選んだ理由を教えてください。（300字）】「建築を媒介にして人や地域に繋がりを生み出したい」からだ。これは幼少期を過ごしたマンションにおいて、建物を通して住民同士だけでない様々な人と繋がることができた経験から得た想いだ。大学の意匠設計課題においてもこの価値観を軸として人々の動線を多方面に繋げた公共...

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総合職（技術系：設計・施工部門）

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企業セミナー

東京理科大学 | 理系

【内容】ウェビナーでの開催で、会社についての概要の説明会だった。　【注意した点・感想】顔出しなしで気軽に参加できるイベントで、かつ質問もしやすかったため聞きたいことを全部Q&Aに投げるようにしていた。すべて拾ってもらえるわけではないが、ほかの人の質問からも情報が得られるのでとてもいい機会だった。

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総合職（技術系：設備・生産部門）

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インターンシップ

インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現場見学の中で各グループで設定した課題や目標、疑問点について解消するために座談会や現場見学に臨んだ。同行者としての現場担当者と実際に見学した現場を担当している人、現場所長から日々の業務について伺うことができた。　【ワークの具体的な手順】本社でイントロダクション→バスで現場ま...

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大和ハウス工業

総合職（技術系：設備・生産部門）

大和ハウス工業

インターン選考通過

エントリーシート

インターンシップ選考

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【当社のインターンシップを志望する理由について入力してください。（300字以下）】貴社の「人と環境に優しい住まいづくり」という理念に深く共感し、実際のプロジェクトを通じて学びを実践に移したいと考えたからだ。大学では◯◯学を専攻し、特に持続可能な建築技術やエコロジカルデザインに関心を持った。貴社の取り組再生可能エネルギーを利...

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総合職（技術系：設計・施工部門）

大和ハウス工業

インターン選考通過

エントリーシート

インターンシップ選考

香川大学 | 理系

【学生時代に力を入れたことはなんですか】私はサークル活動に力を入れ、同期の仲を深めました。私が同期の仲を深めようと思ったのは先輩達が同期同士、仲が良く羨ましいと思ったからです。そこで私は、自らが人見知りをせず同期同士での旅行を計画しました。リーダシップをとって予定を決め、20人ほど誘い、10人数以上が参加してくれました。細...

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総合職（技術系：設計・施工部門）

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インターンシップ

インターンシップ

香川大学 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題を与えられて、その課題についてグループで話し合い、発表を行いました。8グループほどあり、半分は住宅設計、もう半分は賃貸設計を行いました。私が行った賃貸設計では土地と、建物の位置は決まっており、そこから、必要な駐車場、駐輪場をどこに配置するのか。敷地内にどのような機能をも...

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総合職（技術系：設計・施工部門）

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【試験科目】言語、非言語　【対策方法】市販の参考書を練習として解いた。他の企業とあまり変わらない感じだったので、特段の対策は必要ないと思う。

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WEB先輩社員質問会

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【内容】各職種紹介、先輩の話など。　【注意した点・感想】異なる職種の4人の社員が登場して話をしてくれる。ざっくばらんにチャットで質問ができるので、聞きたいことは臆せずに聞くべき。各職種の違いなども話から分かると思うので、どの職種を希望するかの参考にもなると思う。

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総合職（技術系：設計・施工部門）

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【承諾/辞退理由の詳細】全国転勤がある会社だから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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総合職（技術系：設計・施工部門）

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【試験科目】作文試験、即日設計　【各科目の問題数と制限時間】60分で60問の作文試験と90分、A3フリーハンド、着色自由の即日設計。面接とセットで合否が決まる。　【対策方法】即日設計はYouTubeで対策動画を見て勉強した。授業や院試で即日設計の経験がある人は有利だと思う。　【参考にした書籍・WEBサイト】YouTube

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】バックオフィス系の課長クラス、志望職種の支店長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】即日設計、作文試験、面接の3つがセット。早く来た順に面接の順番が決まる。　【質問内容】まずバックオフィス系の社員から自己紹介、会社の印象、サークルについてを聞かれた。次に即日設計のプレゼンを...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】地方支店の流通店舗営業の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に接続し、20分くらいで終わった・　【質問内容】・困難を乗り越えたこと→サークル・環境が大きく変わったときにどう対処していったか→（考えたうえで）高校生活について・なりたい将来像、どういう働き方をした...

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エントリーシート

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【ゼミ・研究室のテーマを入力してください。】研究室のテーマは◯◯であり、専門分野は◯◯である。　【希望職種について、それを選んだ理由を教えてください。】私は技術系職種を希望します。なぜなら人々が便利に生活できるような建物を建てて豊かな社会をつくりたいからです。貴社は住宅だけでなく商業施設や事業施設など多くの施設の設計・施工...

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【試験科目】作文試験　【各科目の問題数と制限時間】作文問題が何十問もある。　【対策方法】対策方法はないと思われる。ただ、難しいものではなく落ち着いて日本語をあてはめれば落とされることはないと思う。

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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い業界の企業から内定を頂けたため。　【採用人数・倍率】約500名程度と思われる。　【内定者の採用大学・学歴】幅広くいると思われる。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会の人が多い印象だった。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、まず作文試験を受けた。その後面接を行い終了。（順番は人によって異なるようだった。）　【質問内容】・自己紹介・学生時代に力を入れたこと・それを始めたきっかけ・苦労した事・自身の強みと弱み・な...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業のベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】通常のオンライン会議　【質問内容】・自己紹介・就職活動の軸・他社はどこを受けているか・なぜ管理部門が良いのか・管理部門の中でも何をやりたいか・志望動機・深掘り・逆質問深掘りもとても鋭いわけ...

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【試験科目】言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】SPI　WEBテスティング　【対策方法】通常のSPIの対策を行っておけばいいと思った。参考書を何周もする。

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エントリーシート（ES）

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【当社を志望する動機を教えてください。（300文字以下）】貴社で建築設備の設計に挑戦したいため志望します。私自身、大学時代にフルマラソンに挑戦し、心身ともに成長できた経験を通じて挑戦することにやりがいを感じるようになりました。御社はハウスメーカーでありながら戸建住宅だけでなく賃貸住宅、流通店舗、物流施設や環境エネルギーまで...

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インターンシップ

インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会場で簡単な会社説明と施工管理職を中心とした職種説明、その後住宅系の現場見学、さらにバスで移動し建築系（物流センター）の現場見学、会場に戻り現場での気づきを6名ほど班で話し合い、社員に発表して振り返る。　【ワークの具体的な手順】最初に会場で会社概要や施工管理職の簡単な説明を...

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インターン選考通過

エントリーシート（ES）

インターンシップ選考

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【当社のインターンシップを志望する理由について入力してください。（300文字以下）】業界No.1である貴社の社風を直接肌で感じることで、貴社で働く私の将来像を描くことが目的だ。私は、変化の絶えない予測困難な現代において、長期的に人々の暮らしを支える豊かな空間が求められていると考えている。そのため、貴社が住宅に限らず多角的な...

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インターン選考通過

エントリーシート（ES）

インターンシップ選考

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【当社のインターンシップを志望する理由を入力してください。（300字以内）】貴社の挑戦を体感したいからだ。私自身、大学時代に◯◯に挑戦し、心身ともに成長できた経験を通じて挑戦することにやりがいを感じるようになった。建築設備は環境問題への配慮やデジタルテクノロジーの活用を考慮する必要があり、電気、空調、衛生設備次第でその建物...

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【承諾/辞退理由の詳細】業界の将来性　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【試験科目】作文　【対策方法】特になし

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の部長、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】入室、面接後退出　【質問内容】なぜ大和ハウスなのか、業界の中で選んだ理由や、志望度を見られていると感じた。また、入社後のビジョンも聞かれた。入社後にやりたいことを明確にし、どのようなキャリアプランを持っているかを説明できる...

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先輩社員質問会

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【内容】それぞれの職種ごとの簡単な説明と、実際の現場の社員の方々にお話を伺うセミナー。　【注意した点・感想】特になし選考要素はないため、選考で聞けないような内容の質問をした。疑問やギャップをなくすための時間だったと感じる。給与や休日、辛かった経験などを聞き、ギャップはこの機会で少なくすることができるのではないかと感じた。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】九州の営業職の方、ベテラン　【会場到着から選考終了までの流れ】入室、面接終了後退出　【質問内容】大学での取り組みや、役割など。時間が短い分、あまり深掘りはされずによくある質問をされた印象。強みや学生時代に力を入れたことのような基本的な部分が準備できていれば、問題ないと感じる。緊...

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【試験科目】覚えていない　【対策方法】問題集を解く

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エントリーシート

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【希望職種、勤務地とその理由】営業職、北関東を希望。人々の働きやすさ向上を実現したいと考え、志望する。貴社は住宅や、不動産など分野を問わず売上トップの実績を持つ。これは、「社会の役に立つ会社」という価値観を軸として、社会のニーズを先読みした事業展開をしてきたからだと感じる。その貴社でこそ、最も幅広い人々の働きやすい環境...

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エントリーシート

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【希望職種の志望理由】お客様と直接接することができ、やりがいを感じやすいためである。アルバイトをする中で、お客様とコミュニケーションをとりニーズを汲み取ってお勧めするメニューを変更するなど、丁寧な接客をすることを心がけている。そしてその対応によって楽しくお食事をされている姿を見たり、お礼を言ってもらったりすることで、やりが...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】流通店舗営業の男性の方と本社勤務の男性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験終了後別の場所に移動し、数十分待機しその後案内されて開始。　【質問内容】（1）自己紹介（エントリーシートからも質問をされた）（2）流通店舗営業の業務を簡単に説明（3）長所と短所（4...

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【試験科目】短文作成試験　【各科目の問題数と制限時間】60問　【対策方法】とくになし

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先輩社員質問会

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【内容】オンラインで様々な部署や事業所の社員の方からの事業説明と学生からの質問の回答。　【注意した点・感想】自分の選んでいたコースについて理解が足りていないところを具体的に聞いた。実際に様々な地域で働かれている方や女性もいたため、それぞれの部署の雰囲気や働き方の違いや女性の働き方も知ることができて良かった。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年以上の男性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室後すぐに開始、終了後退出　【質問内容】（1）学生時代に力を入れたこと（事前に提出したESから聞かれた）（2）営業職希望であることから、コミュニケーションをとる上で気を付けていること（3）企業を知っ...

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【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】参考書　【参考にした書籍・WEBサイト】超実践問題集

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【学生時代力を入れたことはなんですか】大学時代、◯◯学科の◯◯課題に取り組んだ経験があります。最初の段階では、私の◯◯は順位が低かったものの、それを機に改善に向けた努力を積み重ねました。教員からの有益なフィードバックや同学生たちとの対話を通じて、自らの設計に対する洞察を深めていきました。初期の苦境を乗り越えるために、◯◯の...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられた課題文から住宅の設計をグループで行う内容であった。 8グループほどあり、4グループは住宅の設計、もう4グループは集合住宅の外構の設計。自分は住宅のほうに分類された。内容はペットを飼っている家族の住宅の設計だった。　【ワークの具体的な手順】会社説明を聞いた後に...

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【当社のインターンシップを志望する理由】私が貴社のインターンシップに志望する理由は、建築業界で機械科の知識を活かせる仕事について興味を持ったからです。私は科の知識で就職する職種は、自動車や電機メーカーなどをイメージしており、建築業界についてあまり理解がたりていませんでした。私はいろいろな業界について知り、自分が活躍できる職...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】商業施設やホテルなどさまざまな建物の建設にあたり、楽しそうなジムにするやコストを安く明るい部屋、快適な空間にしたいなどの要望があるので、その要望に合わせて良い空間を作れるようにグループで設備の選択を行い、発表を行う。　【ワークの具体的な手順】要望を把握して、どのようなコンセ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方年次は中堅くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で筆記試験を受けてから、面接を行う部屋へ案内された。　【質問内容】・自分の性格をどう認識しているか。・周りの人からどんな性格と言われるか。・自分で思う性格と他者が認識している性格の差の原因は何か。 ...

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【試験科目】作文　【対策方法】なし

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望部署の技術職の方年次は高そうだったが、かなり穏やか　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLを開く　【質問内容】・緊張しているか、初めての面接か・どうしてその学生時代に頑張ったことに取り組んだのか・気を付けていたことは何か・どうしてこの部署で受験し...

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【試験科目】一般的な問題　【対策方法】特になし

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【希望職種を選んだ理由】私の強みであるコミュニケーション能力と計画力を活かして人のためになる仕事ができると思ったからだ。まず、コミュニケーション能力については、私は相手の表情や口調から気持ちを読み取るのが得意で、その点を意識した会話をして信頼関係を築くことができる。次に、計画力については、課題を発見して、解決にかけられる期...

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【学生時代に力を入れて取り組んだこと】◯◯サークルでリーダーを務めたことだ。コロナ禍で減少した新入生入会数を増やすため、新入生歓迎会で披露する作品を過去最高のものにするという目標に向けて取り組んだ。当初はメンバー間でのモチベーションの差が課題であった。メンバーに個別に話を聞くと、体の使い方が曖昧・カウントがわからないなどの...

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【承諾/辞退理由の詳細】管理部門は開発や営業部門に異動できないと伺ったから。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

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【試験科目】作文試験。　【各科目の問題数と制限時間】60問程度。文頭の言葉が決まっており、後に続く文章を自分で考え記入する。　【対策方法】特になし。できるだけポジティブな文章にすることを心がけた。

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【試験科目】一般的なSPI　【各科目の問題数と制限時間】3科目　【対策方法】他社のウェブテストを解く、青本

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に作文検査があり、そのあとに面接　【質問内容】受けている部門の確認自己紹介自己PR 学生時代に頑張ったこととその深掘り志望理由管理部門の中でやってみたい業務その業務ができなかったらどうするのか管理部門の中...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】はじめに受けている部門の確認（管理部門、営業部門、施工部門など）自己紹介学生時代に頑張ったこととその深掘り幼少期はどんな子供だったか挫折経験（中学生の時に注力していたことだったので、その深掘り）...

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【試験科目】作文　【各科目の問題数と制限時間】60問　60分　【対策方法】企業オリジナルの問題なので対策は特にないが、読み書きの基本的な力があれば問題ない。

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【承諾/辞退理由の詳細】他に内定をもらった金融業界の方が志望度が高かったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2名　【会場到着から選考終了までの流れ】作文試験の後に面接をした　【質問内容】志望動機（なぜ大和ハウス工業で、尚且つ管理部門職なのか）キャリアプラン一次面接の内容がかなり引き継がれているようで、ある程度の情報は既に理解してくれていたため、それを踏まえた深堀の質問...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】なぜ大和ハウス工業に関心があるのかそのなかで管理部門職を志望する理由はなぜか管理部門の中で何に興味があるか学生時代に力を入れたこと学生時代の経験で管理部門職に活きること自身の強みと弱み ...

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【希望職種について、それを選んだ理由を教えてください。300字】経営の根幹で自分の市場価値を高めながら、人や組織の価値最大化に尽力したいためである。貴社の「事業領域が広く、変化に対して多角的なアプローチができる点」と「業界の最前線で挑戦できる風土があり、人としても成長し続けられる点」に魅力を感じた。その中でも管理部門職は、...

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【試験科目】言語と計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】他のwebテストと特段変わらないので一般的なSPI等の対策で十分だと思う。

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【当社のインターンシップを志望する理由を入力してください。】貴社が住宅だけでなく土地活用やビジネスソリューションなど多角的に事業を拡大し建設業全体で売上高トップであることを説明会で知った。急成長を続ける貴社独自の事業戦力やそれを支える社員の方の姿勢、社風を知りたいと思いインターンシップを志望する。希望する設計職に関しては、...

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エントリーシート（ES）

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【希望職種の志望理由】お客様と最も近くで関わる業務をしたいからである。私は大学では◯◯サークルに所属し、◯◯を務めたが、積極的に他のメンバーの意見を取り入れることで、活動が活発化し、それぞれが輝き、信頼できるチームになったと考えている。このことから、私は各人の個性を把握し、活躍の場を作ることができる縁の下の力持ちのようなリ...

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【志望動機】私は貴社であれば、お客様の快適な住環境作りに貢献できると考えるため志望します。私は大学に入る際に一人暮らしを始めたのですが、コロナ禍だったことから自宅にいる時間が多くありました。その際、充実した住まいにより、生活が豊かになる実感を得ることが出来、長い間生活に関わるものであることから、住宅設備が与える影響力を...

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インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】建設中の住宅とオフィスビルを1棟ずつ現場見学しました。実際に現場に行って、担当の施工管理者の方に施工現場の様子や、大和ハウスならではの技術などを紹介していただきながら、建物を見学しました。その後、会社に戻って、見学の内容を復習するようなグループワークと、会社紹介がありました...

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インターンシップ選考

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【志望動機（300字以下）】人・街・暮らしを繋ぎ、暮らしをより豊かにする貴社の姿勢に共感したからです。また貴社の幅広い事業内容にも魅力を感じました。私は日常の中で人々が交流を持つことが、暮らしの豊かさに繋がると考えています。そのため卒業設計では住宅ストックを、地域住民の居場所にもなる住宅にリノベーションして、まちの暮らしを...

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【承諾/辞退理由の詳細】ジョブローテーションがないこと、飛び込み営業への抵抗感　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】関東、関西の私立大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会が多いらしい

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【試験科目】作文試験　【各科目の問題数と制限時間】一時間で多くの文章題をこなす必要がある　【対策方法】なし

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望部門の部長、人事社員（中堅）　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、テストを受ける人と、面接からの人とで分けられる。その後待機室に案内され、待機。面接が先の人はそのあとにテストを受ける。　【質問内容】パーソナルな質問が多く、あとは志望度についてはしっかりと聞かれた。事前...

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先輩社員セミナー

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【内容】先輩社員とのウェビナー形式の座談会　【注意した点・感想】ウェビナー形式でこちらからの画面は表示されないため特になし。面接で使えそうなことはないか、自分の興味がある部門以外の社員の話もきちんとメモするようにしていた。全部門の社員の話を聞くことが出来る機会は貴重なので活用するようにした。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】TeamsのURLをクリックし、待機。社員が入ってきたら開始。　【質問内容】志望動機となぜその部門なのか、学生時代に取り組んだことをまず聞かれ、それに関連して長所や短所などパーソナルな質問が中心にされた。また、最後に逆質問も時間はあっ...

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【試験科目】計数、英語、文章題、パーソナル　【各科目の問題数と制限時間】通常の試験同様　【対策方法】SPIの対策本

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【営業職でその部門を志望する理由】私が建築営業を志望する理由は二つある。一つ目は、大規模な事業に関わることができるからである。街のランドマークとなる様々な大施設を手掛け、それを地図上に後世に残すことができるのは非常に魅力的である。また実際に利用するお客様の姿を目にすることができるのも醍醐味だと感じている。二つ目は、ゼネコン...

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【試験科目】計数、国語、英語　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同様　【対策方法】SPI対策本

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【当社のインターンシップを志望する理由について入力してください。（300文字以下）】志望理由は、主に二つある。一つ目は、貴社の「共に創る。共に生きる。」という基本姿勢に共感したからである。私は、大学生活において◯◯部の一員としてよりよいチームを創り上げるために一生懸命練習に取り組んできた。この経験と貴社の基本姿勢は一致して...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に会社が持っている土地に対して新しい施設を建設をする提案をするという想定のもと、グループワークをする。考えられる利用者やニーズを考え、のちに各グループで発表。社員の方からアドバイスも適宜もらえる。　【ワークの具体的な手順】人事社員の方から仮の土地情報の解説、グループワー...

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【当社のインターンシップを志望する理由について入力してください。（300字以内）】私はこれまで学んだ建築の知識を社会へ還元し、人々が便利に生活できるような豊かな社会をつくりたいと思っている。貴社は住宅だけでなく商業施設や事業施設など多くの施設の設計・施工に関わっており、社会への貢献度の高さに魅力を感じた。貴社は多様な事業領...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一班5～6人のチームに分かれてバスで二つの施工現場に見学に行く。一日で集合住宅とオフィスビルという二つの異なる規模の施工現場を見学できる。また見学後は本社に戻ってきて見学で学んだことをチームごとに発表する。　【ワークの具体的な手順】東京本社に集合してバスで移動する。二つの現...

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インターンシップ選考

大阪大学大学院 | 理系

【当社のインターンシップを志望する理由について入力してください。（300文字以下）】私は大学に入ってから4年と少し、建築について学んできました。しかしコロナウイルスの影響もあり、建築について学ぶ際、基本的には机の上に収まる図面や写真でしか建築に触れることができませんでした。そこで、ひとりで建築巡りをするのではなく、実際に建...

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インターンシップ選考

日本女子大学 | 理系

【志望理由】私は、御社の技術系、特に施工の仕事について、実際の現場を見学することで御社の技術力を体感したいと思い、応募しました。御社の長い歴史の中で、特に、長年に渡ってお客様の生活に寄り添い続けながら建設事業を行ってきたという点に惹かれました。お客様の要望に正確に応えるためには、施工の高い技術力が必要だと思います。御社の現...

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【当社のインターンシップを志望する理由について入力してください。（300文字以下）】貴社への理解を深め、働く姿をイメージしたい。ゼミの研究で、街づくりと住民のライフスタイルの強い関わりを学んだ。地方の課題に対し不動産の立場からの解決したく、この業界に興味を持った。特に「共に創る。共に生きる。」を掲げ、多角的な事業展開で顧客...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられた土地を条件内で開発し、施設を建てる計画をつくるワークを行った。企業から評価軸や求めていることを提示され、そこに沿った形で進めていった。時間は1時間で発表時間が全体で40分ほど取られた印象だ。　【ワークの具体的な手順】ワーク内容提示→グループ討議→発表　【インターン...

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【志望理由】貴社の強みである、住宅総合メーカーとしての街づくりについて理解し、肌で体感したいからだ。私は、アルバイトを通じてお客様との対話を通じてお客様に最適なおすすめを提案し笑顔になってもらうことに非常にやりがいを感じた。この経験から、生きていく上で欠かせない住宅に携わり、お客様と直接関わることができる住宅メーカーで働き...

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