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商工組合中央金庫のES・体験談一覧
商工組合中央金庫のES(エントリーシート)・体験談一覧
商工組合中央金庫の就活のES・体験談の一覧です。商工組合中央金庫の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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役員面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】面談、解散 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、それに付随する質問いくつか、今からお客様を訪問するとして、どんなニュース持っていく?など 集団面接なので一人あたりの時間は短いです。逆質問もありませんでした。ちょっと変わった質問をされる...
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人事面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やかで優しそうな人でした 【会場到着から選考終了までの流れ】面談、解散 【質問内容】一人目:履歴書やESに沿って軽く質問。なんでこの大学を選んだ?、この学部を選んだ?、この資格を取ろうと思った?、学生時代に力を入れたことなど 二人目:パーソナル?な質問だった。友人からはどう...
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リクルーター面談
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本選考
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【経緯】人事面接に呼ばれる人向けの最後の質問会 【会場到着から選考終了までの流れ】面談、解散 【質問内容】・商工中金で働くことの魅力 ・仕事のやりがい ・大変だったこと など。 今回は3人いるので質問も途切れることなく進みました。今までの面談を踏まえて質問するといいと思います。準備をしっかりとした方がいいと思います...
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リクルーター面談
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【経緯】電話で予約 【会場到着から選考終了までの流れ】面談、解散 【質問内容】・商工中金で働くことの魅力 ・やりがい ・大変だったこと など。 半分は相手から質問され、半分は逆質問でした。しっかりと質問の準備もしましょう。相手は前回と異なるので、前回の質問をぶつけるのもいいと思います。 【雰囲気】穏やか 【注意した...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、計数 【各科目の問題数と制限時間】人による 【対策方法】参考書 【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社の参考書
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リクルーター面談
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】前回予約した面談 【会場到着から選考終了までの流れ】面談、解散 【質問内容】・商工中金を選んだ理由 ・やりがい ・大変なこと など。 1:1なので質問が尽きて大変でした。相手が話したことを広げたり、前回の面談で他の人が質問していたことを拝借したりしてなんとか乗りきりました。しっかりと準備しましょう。 【雰囲...
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リクルーター面談
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】前回のイベントで予約した質問会 【会場到着から選考終了までの流れ】支店で面談、解散 【質問内容】・商工中金を選んだ理由 ・やりがい ・大変なこと など。 4人いるので質問が途切れることはなかったです。企業の下調べをし質問の準備をしていくとよりよい時間を過ごすことができると思います。しっかりと準備しましょう。...
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OB・OGセミナー
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本選考
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【内容】同じ大学出身のOBに少人数で質問する座談会のようなものです。 若手の方なので、気になることを質問したらいいと思います。 【注意した点・感想】ただの座談会なので、普通に質問をすれば問題ないと思います。このイベント終了後に、その場で別の職員との質問会に予約する場面があるので、リクルータールートに乗りたいのならこのイベン...
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エントリーシート
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本選考
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【自覚している性格】私は目標に対して、粘り強く努力をすることができると自覚しています。私は高校から◯◯を始めました。初心者向けの大会で優勝することを目標に、成果が見えない中でも粘り強く努力した結果、優勝しました。 【学生時代打ち込んだことが社会にでてどのようにいかされるか】◯◯のアルバイトで、生徒に私の授業はわかりづらいと...
6
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内定
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本選考
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【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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最終面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の方 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→面接 【質問内容】・志望動機 ・他に受けている会社 ・商工中金の志望順位 ・日本政策金融公庫と商工中金との違い ・学生時代に頑張ったこと ・自己PR 日本政策金融公庫は商工中金と非常に似た事業をしているため、日...
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幹部面談
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次が上の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→面接 【質問内容】・その日の新聞に載っていた商工中金の記事を読んだか ・今回の不祥事を踏まえて、今後、商工中金はどのようなビジネスモデルをとっていくべきか 以上の内容を、学生二人と面接官一人で30分間ディスカッシ...
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リクルーター面談
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】前回の面談の翌日に電話で呼ばれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機→面談 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・志望理由 ・他にはどこの会社を受けているか ・仮に今ここで内定と言ったらどうするか ・逆質問 など、オーソドックスな内容ばかりでした。志望度が試されていたように感じました。 【雰...
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リクルーター面談
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】前回決めた日程での参加 【会場到着から選考終了までの流れ】受付をする→面談 【質問内容】企業の採用パンフレットで気になった点をマーカーや付箋などをしておき、それを持参して直接質問をしました。全て逆質問です。1時間1人で逆質問をし続けるので、質問のネタに困りますが、ストックが切れそうになったら社員がフォローしてくださ...
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リクルーター面談
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】大学別の座談会として呼ばれる。 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→逆質問→次回の日程調整 【質問内容】社員一人に対して学生6人ほど。そして社員はローテーションで合計2人に対して逆質問する。今回に限って、選考要素は全くない。名札もなければ席も自由席なので安心してしたい質問を社員(職員)に投げることができます...
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エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたが自覚するご自身の性格を入力してください。(100字以内)】真面目な性格です。そのため、必要と感じたことには愚直かつ真剣に取り組んできました。例えば、所属する◯◯サークルが廃部の危機に陥った際に、1年中粘り強く新歓活動を続けて復活に成功した経験があります。 【あなたが学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのように...
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グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】到着→GD→解散 【GDのテーマ・お題】成功体験と失敗体験どちらが大事か? 【GDの手順】皆で意見を出し合い、それぞれのメリットとデメリットを洗い出す。そして、重農な評価軸を定めて検討していった。チームのメンバーは、グループディスカッションに慣れてなさそうな人も多かったため、巻き込みつつ進...
1
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筆記試験
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ20-30分ほど。 【対策方法】一般的な参考書
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インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】PLやBS、また定性的な内容の書かれた資料の読み込み、ヒアリングなどを通じて、架空の中小企業の課題を発見し、それに合わせて提案を行っていくというワーク。社員が適宜手伝いながらやってくれるため、難しいワークだったが最後までやり遂げられた。 【ワークの具体的な手順】(資料読み込...
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内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】今のところは無い 【内定後の拘束】特になし 口頭で共に働きたいと言われる。正式な内々定は6月に出すので、この時期では拘束がない。 【内定後の研修など】今のところなし 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】青山学院大学、東京大学、法政大学など幅広い 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団...
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最終面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】学生の待機室に案内されてから役員室へ。 【質問内容】・自己紹介 ・商工中金を知ったきっかけ ・自己PR ・そのPRが仕事にどのように活かせるか 他にも日本政策金融公庫を志望しているか、メガバンクを志望しているかなど聞かれた。個...
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WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格の構成 【各科目の問題数と制限時間】使い回したためなんとも言えない 【対策方法】金融、特に銀行ではspiに選考の要素が低い。面接が5月に前倒しとなり、面接で落としたい時にその言い訳としてspiで落とすと言われている。なので特に対策はしていない。
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二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】強面。大学名を言うのが嫌いらしく、自己紹介時に大学名を話さない様言われた。管理職とだけ教えてくれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間の20分前に集まる様言われた。そこで選考他社や趣味などを記載。 【質問内容】インターンシップ組にとってここが一番の鬼門。質問内容は、ま...
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19年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】インターンシップ参加者のみに電話で連絡が来る。人事部ではなく支店の担当者からの連絡。 【会場到着から選考終了までの流れ】支店近くで集合。その後レストランへ移動し食事を取りながら面談。 【質問内容】「志望動機は何か」「入ったら何をしたいか」「学生時代頑張ったこと」「志望度合い」「不正についてどう考えているか」これらを...
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19年卒
エントリーシート
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本選考
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【あなたが会社を選ぶときのポイントを入力してください。(20文字以内)】付加価値をいかにつけられるか 【あなたが自覚するご自身の性格をご記入ください。(100文字以内)】冷静な性格と情熱な性格を持ち合わせていると思います。サークル活動では滞った際に俯瞰的に見ることも出来、一方やるときはやるなど、この姿勢が活動の成功に繋がり...
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一次面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代の男性。名前、役職は教えてくれなかったが雰囲気的に役職者。 【会場到着から選考終了までの流れ】非常に重要な面談として案内される。成績証明書や写真付き履歴書などを持っていく。 【質問内容】基本的にESに沿っている。「学生時代頑張ったこと」から始まり、「志望動機」また「なぜこ...
9
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エントリーシート(ES)
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【あなたが会社を選ぶときのポイントは何ですか?(20文字以内)】人を支えることができる仕事かどうか。 【あなたが自覚するご自身の性格をご記入ください。(100文字以内)】私は常に冷静な性格です。◯◯を行うアルバイトにおいてミスがあり他の仲間が動揺する中でも、私は冷静に問題を把握し今やるべきことは何かを考えました。慌てないこ...
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【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】おそらく早慶MARCH 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事? 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、その後面接 【質問内容】最終面接は集団だった。最終もそれぞれが逆質問する形式だった。私はゼミで中小企業について学んでいたので、中小企業に訪問した経験と、そこで発見した現場の課題などと絡めて質問をしたら、ウケが良かった気がす...
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四次面談
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職者 【会場到着から選考終了までの流れ】支店到着後、部屋に案内される 【質問内容】支店での最後の面談。学生側から質問を受け付ける最後のチャンスということで、ここでまさかのもう一度座談会が開かれた。ざっくばらんに何でも聞ける場であった。社員の方から「この7人を人事に推薦します」...
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三次面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役職者 【会場到着から選考終了までの流れ】支店到着後、部屋に案内される 【質問内容】今回は面談らしい面談をした。こちらが手書きの履歴書を持参し、それをもとに相手が質問をしてくる。雰囲気は和やかで、がくちかや志望動機よりも所属団体(サークル)や大学の話、アルバイトの話などを聞いて...
1
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二次面談
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】支店到着後、部屋に案内される 【質問内容】前回と変わらずの逆質問スタイル。しかし今回は運が良かったのか、社員さんの方から「これ以上質問することないだろうからこちらから少し話すね」と言って話してくれて、結局のところ逆質問の時間は15分く...
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一次面談
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】支店に到着後、部屋に案内される 【質問内容】45分間、学生2人がひたすら交互に質問をする。向こうから何か聞いてくることはなかったので、特に自分のことに関しては準備する必要はない。質問が間に合わなくて、相手の話から新しい質問を生み出して...
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大学別OB座談会
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【内容】大学別のOB座談会。同じ大学出身の行員が数名来て、座談会が開かれた。 【注意した点・感想】ここの企業はなぜか選考がすべて大学別に行われる。この座談会に参加すると、1週間後には大学別で支社に呼び出されてひたすら逆質問の面談が始まるので、それに向けて座談会では企業研究だけでなく質問のネタ探しなどをした。
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【会社を選ぶうえでのポイント(20文字以内)】中小企業を直接支えることができるかどうか。 【自身の性格(100文字以内)】幼い頃から人一倍負けず嫌いで、向上心が強いと自覚している。それは、3歳から10年間バレエを習っていた経験などに由来する。後述のゼミ活動で壁にぶつかった際も私のこの性格が発揮され、論文完成へと導いた。 【...
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エントリーシート(ES)
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【あなたが会社を選ぶときのポイントは何ですか? (20文字以内)】多くの人と関わる機会があるかどうか 【あなたが自覚するご自身の性格をご記入ください。 (100文字以内) 】私は、人との出会いを大切にする人間であると自覚しています。 多くの人と出会い、様々な価値観に触れるというのは、自分の知見を広げられる貴重なことだと考...
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、面接、解散 【質問内容】もし融資が出来ないときはどう対応するか、志望理由、学生時代に一番力を入れたこと、興味のあるニュース、中小企業に関して興味のあるニュースなど。最初に役員の方からこの度の不正融資の件について説明があっ...
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四次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の男性と女性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、人事部男性と面接、人事部女性と面接、解散 【質問内容】・商工中金に興味を持ったきっかけは何か、志望理由は ・学生時代に力を入れたこと、サークル、バイト、ゼミについて雑談形式で聞かれる ・ほかに見ている企業 ...
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三次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代役職者の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、面接、解散 【質問内容】・商工中金に興味を持ったきっかけは何か ・学生時代に力を入れたこと、サークル、バイト、ゼミについて雑談形式で聞かれる ・ほかに見ている企業 その他大半の時間は逆質問であり、その社員...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待機、面接、解散 【質問内容】・商工中金に興味を持ったきっかけは何か ・学生時代に力を入れたこと、サークル、バイト、ゼミについて雑談形式で聞かれる ・ほかに見ている企業 その他大半の時間は逆質問であり、その社員にしか聞けな...
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【試験科目】非言語、言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】使いまわしたので不明 【対策方法】使いまわしたので不明
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【内容】若手社員との座談会 【注意した点・感想】質問をたくさん用意しておき、積極的に質問するスタイルを心がけた。また、若手だったためこの会社の選考に関することや不満点、上司の堅さといった点についても踏み込んで聞くことで会社について詳しく知れるよう工夫した
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【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5年目くらいの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に待機、集団面接、解散 【質問内容】商工中金の志望度合いについて、いつ商工中金のことを知ったか、そのきっかけは何か、他社の選考状況について。その他はほぼ逆質問が中心で深掘り等は一切なかった。三人が交互に質問する形であり...
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18年卒
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本選考
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【あなたが会社を選ぶときのポイントは何ですか?(20文字以内)】業務の多様性、社会貢献性、社風 【あなたが自覚するご自身の性格についてご記入下さい(100文字以内)】私の長所は部活やサークルで培った、目標に対して向上心を持ち、粘り強く取り組み完遂できる力である。一方短所は、相手のことを考えすぎるあまり自己主張が弱く、周囲に...
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グループディスカッション(GD)
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【会場到着から選考終了までの流れ】直接試験会場に通される 【GDのテーマ・お題】マイナス金利下での業務について 理想の上司 【GDの手順】各テーマ30分ほどのグループディスカッションだったので、冒頭の1~2分で時間配分を決め、次の5分ほどでテーマに使われている言葉の定義を決定した。その後は20分ほどディスカッションを行い...
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【試験科目】言語・計数 【対策方法】特になし
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【課題】融資の提案 【チーム】企業側が6~7人×6グループを事前に決定 【進め方】1日目の前半で資料を各自読込み、グループでの方針を定める。そして1日目の後半で、融資先企業の社長役の社員に対してヒアリングをグループの方針を修正する。2日目の前半もグループ内での意見をまと...
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エントリーシート(ES)
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【あなたが会社を選ぶときのポイントは何ですか?(20文字以内)】成長のためなら挑戦と努力を惜しまない性格だ。苦手な英語を克服するため、初めて海外に行きカナダで留学する決意をした。ホームステイや語学学校を経験し英語力を向上させ、TOEICスコアを320点分伸ばした。 【あなたが学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのように...
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【あなたが会社を選ぶときのポイントは何ですか?(20文字以内)】人との深い関係を築き、人間力で勝負する 【あなたが自覚するご自身の性格をご記入ください。(100文字以内)】責任感が強く、目標に向けた地道な努力によって期待された以上の結果を残すことができます。その一方、頑固な面もあるため、自身の譲れない点と妥協する点を織り交...
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【あなたが会社を選ぶときのポイントは何ですか?(20文字以内)】地方活性化に貢献しているか 様々な業界とかかわれるか その会社でないとできない仕事か 【あなたが自覚するご自身の性格をご記入ください。(100文字以内)】私の長所は「好奇心が強く、粘り強いこと」だ。所属するアカペラサークルでは異なる4つの担当があるが、サークル...
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グループディスカッション(GD)
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【会場到着から選考終了までの流れ】受付をして班ごとに分かれ、グループディスカッション。 【GDのテーマ・お題】成功体験と失敗体験どちらの方が重要か。 【GDの手順】最初にアイスブレイクがあった後、各班でグループディスカッションを行う。やり方などは指定されないのでなんとなくの役割などを決めてから始める。結論を出して発表の準備...
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【試験科目】言語・計数・性格 【各科目の問題数と制限時間】はっきりとは覚えていないが、だいたい25問ずつ程度。 【対策方法】なし
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】融資演習を2日間でする。1日目は資料を読み込んで社長に扮した社員にヒアリングを行って融資の提案を詰める。2日目はほとんど融資提案のためだけに使う。簿記などの知識がなくても大丈夫だが、あるとなお良いと思う。 【ワークの具体的な手順】資料を配られ、それを読み込んで社員さんに質問...
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