職種別の選考対策
年次：
25年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
No.337387 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オフィス |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 各班のメンターが1人ずつ計3名だった。 |
| 参加学生数 | 15人ほど |
| 参加学生の属性 | 早慶以上が多かった。体育会のガツガツした見た目が多かったが中身はそんなこともなかった。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
コンサルティング業界のコンサルティングをするという標題で、ベイカレントの競争戦略について施策を考えた。分析から施策出しのところまでメンターの方の説明で仕事を割り振りながら学生主体で行ったが少しメンターの方が話している時は長い時もあった。
ワークの具体的な手順
分析
課題発見
施策
パワポ作成
発表
インターンの感想・注意した点
選考としては見られてない印象だったが、他の学生についていくために常に集中して頑張った。得意なことをやる（例えば分析を掘り下げるだとか）ことができたので、気を負わずに班の人たちと協力して行うことができた。
懇親会の有無と選考への影響
全員が最終面接に案内された。
インターン中の参加者や社員との関わり
メンターの方々が一緒に戦略を考えてくれた。また発表の後別の班のメンターの方にも座談会形式で質問することができ、企業理解は深まったし生の声や別のコンサル起業から転職してきて違いなどを聞くことができ有意義だった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
自信家。激務。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
コンサル業界の中だったらそこまで激みではない。
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