職種別の選考対策
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26年卒 コンサルタント
コンサルタント
No.409608 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 コンサルタント
コンサルタント
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 | 10月下旬 |
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実施場所 | 本社オフィス |
インターンの形式 | 課題解決型個人ワーク |
インターン期間 | 3時間×3日間 |
参加社員数 | 2人 |
参加学生数 | 2人 |
参加学生の属性 | 不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
「株式会社Anfiniにおける選考データ分析及び改善提案」
採用情報がまとまったエクセルファイルが提供され、それを元に進める。具体的な問題点は明示されておらず、その特定から進める形であった。質問などは行えず、また個人作業である。
ワークの具体的な手順
初日:データ分析/仮説検討
中日:分析&示唆出し
最終日:プレゼン準備&発表
インターンの感想・注意した点
説明も何もないままスタートしたため、どこから手を付けようか初めは戸惑った。時間も長くないため、タイムマネジメントはしっかり行う必要があると感じた。また、短い時間の中でも質の高いアウトプットが求められているなと思った。
インターン中の参加者や社員との関わり
他の参加者とは同じ部屋で作業するものの、私語は慎むようにとのことだったのでほとんど交流は無かった。各日最後の時間で社員の方からFBをいただける他、ワーク中に様子を見に来る方もいるため、そこで関わることも出来る。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
強い印象は抱いていなかった
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
志は高いが冷淡でドライ
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ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
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