職種別の選考対策
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19年卒 グローバルスタッフ職(技術)※グローバルスタッフ職へ統合の志望動機と選考の感想
グローバルスタッフ職(技術)※グローバルスタッフ職へ統合
19年卒 グローバルスタッフ職(技術)※グローバルスタッフ職へ統合の志望動機と選考の感想
グローバルスタッフ職(技術)※グローバルスタッフ職へ統合
19年卒
志望動機と選考の感想
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
志望動機
全日本空輸(ANA)のグローバルスタッフ職(技術)※グローバルスタッフ職へ統合に興味を持ったきっかけ
航空業界で働くことにあこがれを持っていた。また、飛行機のメカニックな部分に興味があった。
全日本空輸(ANA)のグローバルスタッフ職(技術)※グローバルスタッフ職へ統合の志望動機(選んだ基準・他に受けた企業)
目に見える形で世の中を支えていきたいという漠然とした希望があり、大きな構造物や乗り物に興味がある事から、インフラ業界を中心に会社を選んでいた。航空業界のほかには鉄道や海運、プラントエンジニアリン...
選考の感想
同業他社と比較して全日本空輸(ANA)のグローバルスタッフ職(技術)※グローバルスタッフ職へ統合の選考で重要視されたと感じること
JALと比較して仲間意識、チームワークを重視していると感じた。特に現場とのつながりを重要視しており、「総合職として入社した後に整備現業として長く働く道もある」ということに対して抵抗がないことが求...
他社と比べた際の全日本空輸(ANA)のグローバルスタッフ職(技術)※グローバルスタッフ職へ統合の魅力
チームワークを大切にする社風。
全日本空輸(ANA)のグローバルスタッフ職(技術)※グローバルスタッフ職へ統合の選考で工夫したこと
なぜ航空業界か、なぜインフラか、なぜJALでなくANAなのか等の基本的な質問事項に対して一貫性を持たせて話すように意識していた。さらに上記の質問に加えて、自身の強みや経験についても一貫性を意識し...
全日本空輸(ANA)のグローバルスタッフ職(技術)※グローバルスタッフ職へ統合の選考前にやっておけばよかったこと
特にない。
全日本空輸(ANA)のグローバルスタッフ職(技術)※グローバルスタッフ職へ統合を受ける後輩へのメッセージ
とにかく倍率が高く、エントリーシート落ちが当たり前の会社であるが故、イベントやインターンの参加や話の一貫性、分かりやすさなどで差別化していかないといけません。会社、職種の求める人材像をよく研究し...
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