職種別の選考対策
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25年卒 ポテンシャル採用（総合職）の志望動機と選考の感想
ポテンシャル採用（総合職）
25年卒 ポテンシャル採用（総合職）の志望動機と選考の感想
ポテンシャル採用（総合職）
25年卒
志望動機と選考の感想
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インターン
上智大学 | 文系
志望動機
東武鉄道のポテンシャル採用（総合職）のインターンを知ったきっかけ
高校の頃に利用していた。
東武鉄道のポテンシャル採用（総合職）のインターンの志望動機
絶対に潰れず安定したインフラ業界に興味があり、鉄道や高速道路などを見ていた。その中でも大きな会社だったのでとりあえず応募した。他には私鉄、JR、高速道路、政府系金融、公営ギャンブルなどつぶれなさ...
選考の感想
同業他社と比較して東武鉄道のポテンシャル採用（総合職）のインターン選考で重要視されたと感じること
ESと性格検査の選考なので、同業他社よりも重要視されたことはあまりわからなかった。しかし、インフラ業界は安定を求めてくる人が多く、また、働いている人も安定を重視する人が多いので、そういったものを...
東武鉄道のポテンシャル採用（総合職）のインターン選考で工夫したこと
インフラ業界は安定を求めてくる人が多く、また、働いている人も安定を重視する人が多いので、そういったものを打破できる人がいいのではないかと勝手に考えた。性格検査ではありのまま答えてみたが、意外と会...
東武鉄道のポテンシャル採用（総合職）のインターン選考前にやっておけばよかったこと
まずは、採用webサイトや企業のホームページを見て、その企業がどのようなことをしているのか見ておくべき。また、理念や目指す方向なども書いてあるはずなので、そういった理念に合致する人間であることを...
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