職種別の選考対策
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23年卒 テクニカルエンジニア
テクニカルエンジニア
No.214171 インターン / インターンシップの体験談
23年卒 テクニカルエンジニア
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
北海道大学大学院 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 2021年11月下旬〜2021年12月上旬 |
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実施場所 | 企業オフィス(横浜) |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 5日間 |
参加社員数 | メンター1人、その他現場社員と交流あり。 |
参加学生数 | 配属先では1人 |
参加学生の属性 | 旧帝大早慶の院生 |
報酬の有無 | 日当1万円 |
交通費補助の有無 | 遠方の学生には社内規定額。宿泊施設は会社で手配。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
面接で人事の方が感じた適性(パーソナリティ、技術的な素養)と学生の希望を考慮して配属された。自分はシステムの一部分に関する設計を行った。初日は半日アイスブレイク、最終日には他の現場と合同で発表会がある。
ワークの具体的な手順
現場でのワーク内容説明、進め方の方針の説明を受けた後各自で作業。適宜メンターからのフィードバックが入る。
インターンの感想・注意した点
TEとしてのインターンシップであったからか、実際にシステムとして用いられるものの設計を行った。使う技術が今まで触れたことがないものであったため、ホテルや休憩時間などで、自主的にキャッチアップできるようにしていた。
懇親会の有無と選考への影響
オンライン懇親会はないと思うが、部署ごとの懇親会は少し選考要素がある気がする
インターン中の参加者や社員との関わり
メンターの社員との会話がメインとなるが対面でオフィスにいるため、他の社員と話す機会はたくさんあった。他部署の人を紹介してもらってお話を伺うこともできた。
懇親会では実際の業務内容、経験や待遇などリアルな情報を得ることもできた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
激務、体育会系
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
おだやか、コミュニケーション能力が高い
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