職種別の選考対策
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24年卒 基幹職
基幹職
No.308306 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談
24年卒 基幹職
基幹職
24年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
大学非公開 | 文系
3月中旬
グループディスカッション（GD）
3月中旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 30分程度（人事からのワーク説明なども含めたら1時間程度） |
| 社員の人数 | 4人 |
| 学生の人数 | 25人程度 |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
受付で名前を伝えて入館証を貰い、会場である8階まで向かう。
GDのテーマ・お題
飲食店における新規ビジネスの創出。
GDの手順
ワークの流れを説明してもらってからスタート。書記と情報係（既定の時間になったら会場後方にあるブースへ向かい、新規ビジネスの創出に重要な情報を得る役割）、発表者を決めた。私のグループは、資料読み込み・情報収集→議論（情報整理、前提条件の確認、発散）→情報収集2回目→議論（収束）→発表の手順を踏んだ。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
自己紹介と好きな言葉を言う。
プレゼン時間の有無
全体の前で新規ビジネスの内容を発表する。
雰囲気
最初はピリピリしているが、次第に和気藹々とした雰囲気。
注意した点・感想
目的を明確にすること。一般的なGDと異なる点が多々あり焦ってしまいがちだが、議論自体は同じ流れで行うように心がけた。また、かなり時間が少ないので、事前にしっかりとタイムスケジュールを組むことも大切だと思う。
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