職種別の選考対策
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25年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
No.343710 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 | 2023年6月中旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 全体で5人程度 |
参加学生数 | 40人程度 |
参加学生の属性 | 旧帝大・早慶 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
◯◯業界の✕✕社の顧客離れが課題となっている。そこで、根本原因を特定し、新たな事業を立案することで、課題解決に繋げてください。✕✕社は、業界のリーディングカンパニーという立ち位置ではありませんでした。
ワークの具体的な手順
テーマの解説が社員からされた後にワークに入りました。
インターンの感想・注意した点
協調性を持ってワークに臨むことだと思います。
グループメンバーが4人と少ないため、一人一人がしっかり意見を出さないとアウトプットの質が低下してしまいます。作業効率を上げるべく、分担するなどの工夫が求められると思います。
懇親会の有無と選考への影響
懇親会はありませんでした。その一方で、優秀と判断された学生は早期選考に案内されます。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中は大半がグループワークであるため、必然的に参加者とのコミュニケーションが多かったです。社員とは、ワーク途中の質問タイムで時折コミュニケーションをとることができました。また、個人フィードバックの時間もありました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
ベンチャー企業らしい熱意に満ちた社員が多いというイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やかで親切な社員が多いと感じました。ガツガツした雰囲気は感じられませんでした。
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