職種別の選考対策
年次：
21年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
No.80935 本選考 / 二次面接（ケース面接）の体験談
21年卒 コンサルタント職
コンサルタント職
21年卒
二次面接（ケース面接）
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本選考
東京大学 | 文系
2019年10月
二次面接（ケース面接）
2019年10月
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 2時間 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 2週間以内 |
| 結果通知方法 | マイページ上で |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
ミドル層とシニア層
会場到着から選考終了までの流れ
フロントに到着したのち、ケースを1時間で解く（他の学生と一緒にいることもある）。面接官が2人いる部屋に通され、プレゼンし質疑応答。
質問内容
「『キャッシュレスの是非』について事前資料をもとに考え、あなたの立場を示しなさい。賛成の立場をとった場合、新しくどのようなビジネスモデルが出来るか。また、反対の立場をとった場合にはどのような代替案が考えられるか。」
雰囲気
他の就活レポートを見ると圧迫的であると書かれていたが、自分の場合は比較的和やかだった。
注意した点・感想
結論ファーストで話すこと。また、面接官の指摘について論破するようなことはせず（おそらくこのステップでは実際にクライアントとの交渉ではどのようなリアクションを取るかを見られている）、素直に受け止め代替案を考えるよう努めた。
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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
本選考
2019年8月
WEBテスト
2019年9月
1dayインターン
2019年10月
一次面接
2019年10月
二次面接（ケース面接）
2019年11月
三次面接（パートナー面接）
2019年12月
四次面接（最終面接）
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