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大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 12月下旬
実施場所 本社ビル
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日間
参加社員数 全体で5人
参加学生数 50名程度
参加学生の属性 各地域の有名大学が集まっているという感じはした。
交通費補助の有無 上限1万円

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

机上で不定期船を運行させるシュミレーションゲーム。毎月の航路を決めていくことで、1年間の売り上げを競う。1グループ10名程度のチームで話し合いをしながら航路を決定する。毎月何かしらのイベントが起きるのでどんなことが起きるのか予想しながら話し合いを行った。

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ワークの具体的な手順

10分程度の話し合いで、今月のアクションを決めるの繰り返し。
それを1年間行い最終的な利益を他のチームと競う。

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インターンの感想・注意した点

和やかな雰囲気だった。10人もいるので誰か話せなくなると思っていたがそのようなことはなく、全員が意見を言えるような雰囲気ではあった。注意した点としては、よく喋るリーダーポジのような人がいて引っ張られがちだったのをどのように軌道修正するか。

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インターン中の参加者や社員との関わり

インターン中は終始和やかな雰囲気でメンバーとよく話した。社員は2人しかいなかったので、順番にチームを見て話し合いの様子を観察しているようだった。特に選別等はしていないように感じた。座談会ではラフな感じの社員がきて話が面白かった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

頭が良くて堅苦しそうな社員が多いイメージだった。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

業務としては、海外出張なども多く多忙。日本にいても常に英語を使いながら仕事をするので語学スキルは必須。

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早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】海運業界の10年間をシュミレーションゲームで各班が利益を競い合うといった内容が主だった。イベント（たとえば、この航路の需要がなくなったなど）が生じた際の激動を体感できる内容である。その後には社員との座談会も開催された　【ワークの具体的な手順】アイスブレイク ↓ 体感ゲー...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、日本郵船の2020年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。また日本郵船のインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、日本郵船のインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、インフラ・交通業界の分析や日本郵船の企業研究にも役立ちます。
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