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内定
25年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】図形心理テスト　【各科目の問題数と制限時間】30分　【対策方法】特に対策はない。このテストで何か合否が決まるわけではないと思う。
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内定
25年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】規制業種であり、できることが限られているため。より社会的影響力の大きい仕事をしたいと考えた。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明
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内定
25年卒
最終選考
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おそらく役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】警備員室で入館証を貰い、受付をする。本日の流れについて人事の方の説明を受けた後面接会場へ案内される。　【質問内容】志望理由、ゼミでの学習内容、学生時代に力を入れたこと、業界の志望理由、入社後にどのようなことを行いたいか、他社の...
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内定
25年卒
人事面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに接続後、退室して終了　【質問内容】主に2点であった ①今までの人生について（幼少期から大学まで） ②他社の選考状況 特に「今までの人生について」は、幼少期から大学までどのように過ごしてきたかを話す時間が設けられた。その...
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内定
25年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに接続後、退室して終了　【GDのテーマ・お題】広島銀行が今後力を入れるべきは、リアル店舗かWEB店舗か　【GDの手順】5人ずつ2つのグループに分けられ、「リアル店舗」と「WEB店舗」のどちらかで役割が決められる。その後、その立場でグループで議論する。　【プレゼン時間の有無】全体の前...
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内定
25年卒
三次選考
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】支店の法人営業の方　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに接続後、退室して終了　【質問内容】就職活動の中で変化した働き方の軸、営業に必要な力は何か、どういった人と働きたいか、周りの人からどんな人と言われるか、最近チャレンジしたこと、逆質問 例年通りの質問がされた。用意し...
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内定
25年卒
二次選考
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続、退室して終了　【質問内容】就職座談会の感想、志望動機、広島銀行の強み、興味のある仕事、自己PR、逆質問 例年通りの質問であったため、回答に困るような質問がされることはなかった。 座談会の感想を聞かれること...
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内定
25年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】性格検査と能力検査　【各科目の問題数と制限時間】性格検査30分、能力検査35分　【対策方法】SPIの青本を何度も繰り返し解く。間違えた問題はできるようになるまで解き直す。
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内定
25年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 文系
【志望理由】「地域の発展に貢献したい」という考えがあるからである。貴行はホールディングス化によって幅広いソリューションの提案が可能である。地域の様々なニーズに柔軟に対応することができるため、地元企業を経済的な面からサポートすることで、地域活性化に貢献できると考えた。加えて、チャレンジを応援する企業風土に魅力を感じ、志望に至...
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内定
25年卒
就職座談会
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本選考
非公開 | 文系
【内容】社員の方に質問　【注意した点・感想】選考に参加するためにはこのイベントに参加しなければならなかった。 注意した点としては、事前に聞いてみたい質問を5個程度用意しておいた。 選考を受ける前に、実際に働かれている社員の方に質問できるのは良い機会であると思った。
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インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【志望理由】私は仕事を通じて地元である広島の経済を活性化させ、地域発展に貢献したいと考えているため、貴公のインターンシップを志望する。その中でも貴行に興味を持った理由は２点ある。１点目は、広島県で圧倒的な店舗数と取引先を持ち、トップシェアを誇る銀行であるからだ。そのため、リーディングバンクとして地域の人々の暮らしに深く関わ...
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】トラックの運送会社に対する新規事業の提案ワークを主に行いました。一日目はワークを大きく進め、二日目には全体での発表とフィードバックの時間もありました。また、その他には会社説明と座談会の時間もありました。　【ワークの具体的な手順】事前に配布されていた資料を基に現状分析、課題抽...
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内定
25年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他の志望度の高い企業から内定をいただいたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
25年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】通用口から入り、会場のフロアで待機→人事の方が迎えに来てくれる 人事の方から今までのFBをもらい、面接会場に案内される 面接終了後は再び人事の方と少しお話をして終了　【質問内容】ずっと広島に住んでいるのか 高校の話　部活動なども...
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内定
25年卒
人事面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】通用口から入り、会場のフロアで待機→面接官の方が迎えに来てくれる 終了後は面接官の方がエレベーターまで送ってくださる　【質問内容】選考状況 金融業界の志望理由と広島銀行の志望理由 幼少期から今までどんな人生を歩んできたのか（１０...
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内定
25年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】図形を並び替える心理テストのようなもの 性格　【各科目の問題数と制限時間】約２０分　【対策方法】特になし
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内定
25年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoom 全体→ブレイクアウトルームに分かれてGD→全体で発表・ディスカッション→終了　【GDのテーマ・お題】定年の年齢を引き上げるべきか　【GDの手順】まず全体で流れを説明され、そこから６人ずつの２グループでブレイクアウトルームに振り分けられる。その後各グループで話し合い、全体で発表し...
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内定
25年卒
三次選考
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本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでブレイクアウトルームに振り分けられた後面接。終了後はそのまま退出　【質問内容】・自己紹介 ・現在の大学を選んだ理由 ・自己PR、その強みを活かしてどのように活躍したいか ・友達からどんな人だと言われるか ・どん...
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内定
25年卒
二次選考（一次面接）
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室後ブレイクアウトルームに振り分けられる。面接終了後はそのまま退出　【質問内容】座談会の感想（アイスブレイクだと思われる） 強みを含めた自己PR 併願の確認（ITデジタル） 志望理由（なぜ金融か、なぜ広島銀行なの...
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内定
25年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語 非言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同様　【対策方法】SPI対策本
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内定
25年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 文系
【【広島銀行の志望理由】(400)】私は仕事を通して地元である広島を支え、発展に貢献したいと考えている。その観点から貴行を志望する理由が三つある。一つ目は、貴行が県内トップシェアを誇っているという点である。中四国地方のリーディングカンパニーとして地域の多くの人々の生活や、広島県の企業の挑戦を支えることができる環境に魅力を感...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
25年卒
就職座談会
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本選考
非公開 | 文系
【内容】社員の方に対し、業務内容、他社との違いなどについて質問する形式。　【注意した点・感想】ここではあまり選考要素はなさそうだったので、他行との差別化や広島銀行ならではの取り組みなど会社全体のことから、社員の方の働きやすさや、どのような意識を持って働かれているか、企業文化、カルチャー的なことも詳しく聞いた。
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内定
25年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】給与、待遇にあまり魅力が感じられなかった。　【採用人数・倍率】６０人から７０人程度　【内定者の採用大学・学歴】広島大学、県内私立大学、関西の私立大学など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】まんべんなくいた印象
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内定
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、１５年目の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待ち、時間になれば入室　【質問内容】基本的には、エントリーシートに記載されたことにそって学生時代に力を入れたこと、志望動機、自己PRを聞かれた。そのほかは、他社の選考状況とそれを踏まえた志望度、入社したらや...
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内定
25年卒
グループディスカッション（GD）
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoom　【GDのテーマ・お題】転勤は必要か　【GDの手順】学生８人を二つのグループに分け、スタートした。テーマが発表され、それぞれのグループで議論した後、二つのグループでディベートのような形で議論を行った。最後に面接官からの総括、コメントがあり、今後の選考案内を受け、終了した。　【雰囲気...
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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、広島銀行の2025年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。広島銀行の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、金融業界の分析や広島銀行の企業研究をする際に役立ちます。
  • 26年卒
    • 銀行業務全般コース
    • IT・デジタル人財採用コース
    • Ｂコース(ビジネスコース）※現在募集なし
  • 25年卒
    • 銀行業務全般コース
    • IT・デジタル人財採用コース
    • Ｂコース(ビジネスコース）※現在募集なし
  • 24年卒
    • 銀行業務全般コース
    • IT・デジタル人財採用コース
    • Ｂコース(ビジネスコース）※現在募集なし
  • 23年卒
    • 銀行業務全般コース
    • IT・デジタル人財採用コース
    • Ｂコース(ビジネスコース）※現在募集なし
  • 22年卒
    • 銀行業務全般コース
    • IT・デジタル人財採用コース
    • Ｂコース(ビジネスコース）※現在募集なし
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    • 銀行業務全般コース
    • IT・デジタル人財採用コース
    • Ｂコース(ビジネスコース）※現在募集なし
  • 20年卒
    • 銀行業務全般コース
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    • IT・デジタル人財採用コース
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  • 18年卒
    • 銀行業務全般コース
    • IT・デジタル人財採用コース
    • Ｂコース(ビジネスコース）※現在募集なし
  • 17年卒
    • 銀行業務全般コース
    • IT・デジタル人財採用コース
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  • 15年卒
    • 銀行業務全般コース
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    • 銀行業務全般コース
    • IT・デジタル人財採用コース
    • Ｂコース(ビジネスコース）※現在募集なし
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