スカウト

お知らせ

申込済み...

就活支援...

ONE CAREER for Engineer

ONE CAREER PLUS（転職）

就活サイトトップ企業検索コンサル・シンクタンクアクセンチュアアクセンチュアのES・体験談一覧25年卒マーケティング職のES・体験談一覧25年卒マーケティング職本選考エントリーシート（ES）詳細

職種別の選考対策

年次：

コンサル・シンクタンク アクセンチュア

25年卒マーケティング職

マーケティング職

No.262419 本選考 / エントリーシート（ES）のエントリーシート

この職種の体験談を投稿する

選考ステップ

合格の秘訣

志望動機 ES・体験談

25年卒

エントリーシート（ES）

本選考

大学非公開 | 文理非公開

エントリーシート（ES）

最終選考結果	1次選考通過

「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。

多様な文化、相違する意見の中にこそ宝石があると知っている

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、あなたの就職軸に沿ってアクセンチュアを志望する理由を教えてください。

私の就活の軸は2つあります。1つ目は、自身が成長して社会に影響を与える人間になることです。貴社のDNAの1つに「多様な文化、相違する意見の中にこそ宝石があると知っている」というものがあります。私は個性を大切にする貴社で、様々な価値観を持つ人々の中で働くことで大きな学びと成長ができ、多種多様な意...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

マーケティング職を選択された理由をお聞かせください。（150文字以上200文字以下）

社会に影響を与え、人々を笑顔にするという私の就活の軸にてはまるため、マーケティング職を強く志望いたします。貴社の、デジタルサービスを用いて各個人へのマーケティングを行うことで、効率的な社会の変革を行っている点に魅力を感じています。私の強みである観察力やコミュニケーション力を活かして課題解決に携...

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

この投稿は8人が参考になったと言っています。

この体験談は参考になりましたか？

はいいいえ

投稿ありがとうございました。

基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考

エントリーシート（ES）

ES・体験談の一覧はこちら

他の先輩のES・体験談

【試験科目】言語・計数・英語　【各科目の問題数と制限時間】30分程度　【対策方法】一般的なウェブテスト対策で問題なく対処できます。時期が少し早いので、早めな対策も重要かもしれません。

【承諾/辞退理由の詳細】コンサルファーム特有の重さを面接でも感じ、合わないと思った。　【採用人数・倍率】辞退したので不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明

【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからオンライン会場にアクセス　【GDのテーマ・お題】詳細は書けないが、一般的なケース面接と似たGDのテーマ　【GDの手順】自己紹介面接官の自己紹介、テーマ発表グループディスカッション（40分）　一般的なGDのように、役割を分担して、ファシリを中心にディスカッション...

【試験科目】言語・計数・英語　【各科目の問題数と制限時間】30分程度　【対策方法】玉手箱の問題を早く正確に解けるように繰り返し対策した。

【会場到着から選考終了までの流れ】前日までに送られてきたリンクに入室する。　【GDのテーマ・お題】守秘義務のため書けないが、比較的オーソドックスな課題解決型のGDだった。　【GDの手順】ざっと時間配分を決め、役職は決めずにスタートした。まずはテーマに対して認識を合わせるために、前提のすり合わせを行った。次に、テーマにおける...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高めの方　【会場到着から選考終了までの流れ】前日までに送付されたリンクに飛ぶ。　【質問内容】淡々と質問される形ではなく、面接官との会話の流れに乗って質問がされる形だった。・志望動機（なぜコンサル業界、なぜアクセンチュア、なぜマーケティング職）・なりたい社会人像、アク...

【承諾/辞退理由の詳細】ハードワークは自分には合わないと判断した。　【採用人数・倍率】分からない。　【内定者の採用大学・学歴】分からない。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない。

【第1志望の職種を選択された理由をお聞かせください。】大学1年生の冬から独自でスタートした◯◯◯◯のサービスにおいてマーケティングを実行してきた経験があるからだ。SNSやブログを用いて広報活動をしても中々実績が伸びない中で、市場データを分析したり顧客から直接ヒアリングをするなどして、効果的な「売るしくみ」を考えてきた。魅力...

20人の方が「参考になった」と言っています。

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】一般的な対策と変わらない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからオンライン会場にアクセス　【質問内容】1.ケース面接思考10分、発表1分 →面接官からフィードバック 2.面接学生時代頑張ったことそれがアクセンチュアの業務でどのように活きるのかアクセンチュアを志望...

2人の方が「参考になった」と言っています。

まずは新規会員登録（無料）

ログインはこちら

その他企業の選考対策

コンサル・シンクタンク
Strategy&
経営戦略コンサルタント
コンサル・シンクタンク
PwCコンサルティング合同会社
デジタルコンサルタント
コンサル・シンクタンク
ドリームインキュベータ
ビジネスプロデューサー
コンサル・シンクタンク
アーサー・ディ・リトル
経営戦略コンサルタント
コンサル・シンクタンク
PwCアドバイザリー合同会社
M&A・戦略コンサルタント職
コンサル・シンクタンク
野村総合研究所
経営コンサルタント

もっとONE CAREERを使いこなそう

ONE CAREERでは、アクセンチュアの2025年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、アクセンチュアのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。アクセンチュアのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、コンサル・シンクタンク業界の分析やアクセンチュアの企業研究をする際に役立ちます。