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16年卒 総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用
総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用
No.962 本選考 / 最終面接の体験談

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最終面接
面接名 最終面接
社員の数 2人
学生の数 1人
会場 企業オフィス（東京）
時間 30分
結果通知方法 メールで

時期

8月5日

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会場到着から選考終了までの流れ

受付→控え室で待機→名前を呼ばれたら面接ブース（個室）に移動→面接(20分程度)→面接終了後、退出

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質問内容

1.自己紹介と志望動機を2,3分で簡単に
2.どのような業界を見ていて、なぜ通信業界で、なぜNTTコミュニケーションズなのか
3.入社できるとすれば、どのようなキャリアを描いていきたいか
4.自分自身で自覚する長所と短所
5.最後に一言、逆質問でも自己PRでも可

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雰囲気

和やかだが、鋭い質問が飛んでくるのでその場で考えることが多かった。

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感想

なぜNTTコムなのかということはしっかり準備していったほうがいいと思う。私は社風と人といったが、人の部分はかなり深堀りされた。（全社員に会ったわけじゃないと思うけど、それでも人で選んだと断言できるの？など）

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結果通知時期

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もっとONE CAREERを使いこなそう
ONE CAREERでは、NTTコミュニケーションズの2016年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、NTTコミュニケーションズの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。NTTコミュニケーションズの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはIT・通信業界の分析やNTTコミュニケーションズの企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合エントリー（ICT エンジニア）※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー（マーケティング）※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー（スタッフ）※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー（技術）※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー（財務・法務）※ドコモグループにて採用
  • 26年卒
    • 総合エントリー（ICT エンジニア）※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー（マーケティング）※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー（スタッフ）※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー（技術）※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー（財務・法務）※ドコモグループにて採用
  • 25年卒
    • 総合エントリー（ICT エンジニア）※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー（セールス）※ドコモグループにて採用
    • 総合エントリー（マーケティング）※ドコモグループにて採用
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    • 専門エントリー（技術）※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー（財務・法務）※ドコモグループにて採用
  • 24年卒
    • 総合エントリー（ICT エンジニア）※ドコモグループにて採用
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    • 総合エントリー（マーケティング）※ドコモグループにて採用
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    • 専門エントリー（技術）※ドコモグループにて採用
    • 専門エントリー（財務・法務）※ドコモグループにて採用
  • 23年卒
    • 総合エントリー（ICT エンジニア）※ドコモグループにて採用
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 18年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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