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18年卒 アーキテクトタイプ※ITコンサルタントに統合
アーキテクトタイプ※ITコンサルタントに統合
No.9250 本選考 / 内定の体験談

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18年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
内定
内定時期 2017年5月下旬
承諾検討期間 1か月
承諾/辞退 承諾

内定後の課題の有無

簿記2級を入社までに取得しておくこと。取得できなければ入社時期が半年遅れます。

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内定後の拘束

とくになし。

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内定後の研修など

とくになし。

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採用人数・倍率

だいたい100人くらいと面接官の方が言っていました。

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内定者の採用大学・学歴

東京大学、京都大学、慶応、早稲田、東京理科大のような上位大学の人が多かったです。ですが、関関同立、MARCHクラスの学生も結構いました。

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自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）

体育会系や長期留学を行っていたと思う学生はあまりいませんでした。いろいろな雰囲気の人を採用しているように感じました。

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投稿ありがとうございました。

基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2017年2月
企業説明会
エントリーシート
2017年3月中旬
WEBテスト
2017年4月上旬
一次面接　Skype
2017年4月下旬
二次面接　Skype
2017年5月中旬
三次面接
2017年5月下旬
人事面談
内定
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内定
18年卒
人事面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性 インターンや説明会のときにもお話したことのある方だった　【会場到着から選考終了までの流れ】今までの面接と同じ　【質問内容】・志望動機 ・学生時代力を入れたこと ・他の選考状況 ・性格診断に基づいたフィードバック ・逆質問など 性格診断の表をみせてもらい、...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
WEBテスト
/
本選考
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【試験科目】言語 非言語 図形 性格診断　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じだと思います。　【対策方法】特に対策しませんでした。 時間配分に気を付ければ問題ないと思います。
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内定
18年卒
一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社6年目、男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オープンスペースで少し待ち、面接官に連れられて小会議室へ　【質問内容】右に座った学生から順番に質問される。残り時間は逆質問。 質問内容は ①自己紹介 ②志望動機 ③学生時代に頑張ったこと で一般的な面接。 45分...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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内定
18年卒
人事面談
/
本選考
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】前回までと同様　【質問内容】・生い立ちをエントリーシートを見ながら一緒に振り返りました。 ・適性検査の結果、性格検査の結果い対して、質問されました。 ・他社選考状況 前回までの面接での結果でほとんど結果は決まっているような印象でした...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定
18年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【貴方らしさが最も現れた出来事を小学校、中学校、高校生、大学生の各年代順に簡潔に書いてください。（800字）】小学生時代、私はモノを作ったり研究したりすることが好きな生徒でした。夏休みの自由工作や自由研究は率先して取り組み、学内外で賞を取ったこともあります。「好きこそ物の上手なれ」ということわざを体現した子供だったと思いま...
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内定
18年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手のコンサルタント 終始穏やかで、こちらが緊張しないように気を使ってくださった　【会場到着から選考終了までの流れ】10〜15分前集合 人事の方が待ち時間にミネラルウォーターをくれる そのあと3人呼び出され面接開始　【質問内容】・自己紹介を1分間で。 ・学生時代力をいれ...
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内定
18年卒
三次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】前回までと同様　【質問内容】面接20分、逆質問兼雑談25分。 適性検査の結果やこれまでの面接の記録を見ながら、面接官が気になった点を質問していたように思う。 突飛な質問はない。 逆質問では、あとはIT未経験でも大...
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内定
18年卒
会社説明会
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】会社の概要説明、その後、学生からスマホで質問し、それに社員が答える形式の質問タイムがある。 参加者100人以上。　【注意した点・感想】本選考を受ける前に参加が必要。出席態度などは選考には一切関係ない。ただ、質問が自由にできるので、分からないことは比較的質問しやすく、そこで質問できなくても説明会終了後にも社員の方が...
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内定
18年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手のコンサルタント 話しやすい関西人　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じ。　【質問内容】・自己PRプレゼン（5分） ・プレゼン内容についての深堀。 ・逆質問 主にプレゼンの内容に沿って質問されました。 内容として「学生時代の部活動」を取り上げたので、そ...
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ONE CAREERでは、フューチャー（フューチャーアーキテクト）の2018年卒の内定体験談として、内定時期や内定者の人数、採用大学（学歴）、内定時の約束、内定後の課題の有無などを掲載しています。中には、内定者懇親会での体験談として内定者に対するインターン参加者の割合が書かれているものも。いつ、どんな人が内定を獲得しているのか実例を知ることができるので、就活のスケジュールを立てる上でも志望企業の内定体験談をご確認ください。
  • 26年卒
    • ITコンサルタント（プレゼン選考コース）
    • ITコンサルタント（コード選考コース）
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  • 25年卒
    • ITコンサルタント（プレゼン選考コース）
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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