職種別の選考対策
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18年卒 【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）
【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）
No.4804 インターン / インターンシップの体験談
18年卒 【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）
【オープンコース】基幹総合職（G型・R型）
18年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 12月 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | だいたい5人ほど |
| 参加学生数 | 100人程度 |
| 参加学生の属性 | 早慶が多かった |
| 交通費補助の有無 | 遠方者のみ交通費及び宿泊場所の提供 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
さまざまな部署の仕事の紹介とそれの体験が主で最後2日間ほど大きな課題に向けてのグループワークがあった。部署の体験の課題も毎回発表があり、全部で6回ほど発表があった。グループ分けは何回か変更され、会社に指定された。
ワークの具体的な手順
課題が与えられてそのあとはグループワーク。社員に質問などは自由にできた。
インターンの感想・注意した点
全体の参加人数が多く、1グループの人数も8人と多めであったため、チーム内の意思疎通が難しいと感じた。最終グループワークでは、調べてわかることだけではなくインターンで学んだことを生かすようにといわれ、そこが難しいと感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中何度か社員への質問会のようなものが行われてお話を聞くことができた。グループが途中で何度か変わるので、参加者のうち関わる人が限られるということはなかった。最終発表のグループの人たちとは残って作業をすることもあった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
まじめな社員が多そうなイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
会社自体が人をとても大事にしている。
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