電通デジタルの面接体験談一覧（一次面接から最終面接の質問と回答）

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169件 のES・体験談

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電通デジタル

25年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

25年卒

最終面接

/

本選考

非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、事業部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】電通本社オフィス内にある、電通デジタルのエントランスに行き、案内板に従って待機室に行く。10分ほど待機すると別室の会場に案内される。　【質問内容】・自己紹介（事前課題の自己紹介スライドに沿って） ・それに対する深掘り質問...

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電通デジタル

25年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

25年卒

一次面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom　【質問内容】・自己紹介 ・これまでの人生でチームで乗り越えた経験について教えてください ・それに対する深掘り質問 ・志望動機は？ ・メディアコミュニケーション領域に興味がある理由は？ ・本コースで入社していた...

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25年卒

グローバル

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25年卒

最終面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（？）らしき人ともう一人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】雑談から始まる　緊張している？など 自己紹介と志望動機を簡単に言ってください キーワードがいくつかあったけど、◯◯の活動ではリーダー経験があるんだね リーダー経験に関して、自分が仲間を...

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25年卒

グローバル

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25年卒

三次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明 中年の人と30代くらいの人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介と学生時代に力を入れて取り組んだことを教えてください その中で生まれた自分の強みはなんですか？ その強みを持った自分が、なぜ今就職活動でこの企業を選んだんですか？ 逆...

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25年卒

グローバル

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25年卒

二次　英語面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】プロデューサー　【会場到着から選考終了までの流れ】特になし　【質問内容】英語で自己紹介、自己PR、どのような就職活動を辿ってきたのか、 なぜ広告業界なのか、その中でもなぜこの会社なのか、 電通デジタルに入ってどんなことがやりたいのか 似たような内容とそこから派生した話...

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25年卒

グローバル

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25年卒

一次　集団面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アカウントプランナー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし　【質問内容】自己紹介、 学生時代に頑張ったこと、 リーダー経験、 なぜ広告業界か、 好きなこと、 など、いろいろなことをランダムに聞かれ、そしてそれをランダムな順番で3人に回していくような形...

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25年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

25年卒

最終面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員と現場部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後控室で待つ、その後人事の社員が迎えにくる　【質問内容】プレゼンテーション なぜそのテーマを選んだのか この商品は何になると考えているか 面接 学生時代に力を入れたこと その深堀 志望動機 なぜ...

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25年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

25年卒

一次面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目の現場社員 5年目の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため入室して面接開始、終了した自ら抜ける　【質問内容】人生で一番高い目標に取り組んだのは それはどう頑張ったか 一番大変だったこと、気をつけていたことは 志望動機 デジタルを志望している理...

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25年卒

ITコンサルティング

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内定

25年卒

最終面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、管理職クラスの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後開始　【質問内容】始めに自己紹介スライドの発表と施策の発表が行われた。その後にその内容について、質問をいくつかされた。その後は志望動機は何かという超苦節的な質問はなかったが、どんな仕事を行いたいかなどは聞かれた。...

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25年卒

ITコンサルティング

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内定

25年卒

リクルーター面談

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本選考

非公開 | 理系

【経緯】最終面談前に用意していただいた。　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後開始　【質問内容】ほぼすべて逆質問であった。HPなどで志望コースでどういう事業に携わるのかがわからなかったため、どういう仕事をするのかや関わることが出来るのかを積極的に聞いた。キャリアパスを想像して、最終面接に繋げられるようにした。　【雰囲気...

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25年卒

ITコンサルティング

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内定

25年卒

一次面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後開始　【質問内容】・きっかけやコースの志望動機 ・マーケティングに興味を持ったきっかけはあるか。 ・入社したらどういう仕事をしたいか。 ・案件に関しては。 ・現在学んでいる事 ・データ分析の機会は多いか、それを楽...

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25年卒

グローバル

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内定

25年卒

最終面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】グローバルコースの部長・人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったのでURLに接続するだけ　【質問内容】事前に提出した自己紹介シートと最終プレゼンの課題に沿って面接が行われた。 その他に具体的に何をやりたいのか。5年後、10年後どのようになっていたいかを聞かれた...

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25年卒

グローバル

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内定

25年卒

二次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人・グローバルセンターの海外の方1人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでURLに接続するだけ　【質問内容】日本語で ・自己紹介 ・グローバルコースを志望する理由 ・電通デジタルを志望する理由 ・5年後何を電通デジタルでやりたいか ・学生時代に直面...

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25年卒

グローバル

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内定

25年卒

一次面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】グローバルの部門に所属している社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでURLに接続するだけ　【質問内容】・簡単に自己紹介 ・志望理由（それに対して全員にプラスのコメントをしてくれた） ・最近気になっているデジタルに関すること（広告やUX・UYなど） ・学生...

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25年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

25年卒

最終面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　どこかの部署の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後案内役の人事が部屋まで連れて行ってくれる。プレゼンが終了したら逆質問で解散　【質問内容】プレゼン1　自己紹介スライド 深掘り 　ガクちかなぜやったのか 　このコースで何を行なっていきたいのか 　誤字がある...

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25年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

25年卒

一次面接（集団）

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】面接後、逆質問　【質問内容】自己紹介 学生の頃力を入れたこと その深掘り どういう軸で就職活動を行なっているのか 電通デジタルの志望動機 志望コースの志望動機 その深掘り 　他のコースは受けないのか 　このコース...

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25年卒

ビジネスコンサルティング

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内定

25年卒

最終面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、コースの社員1人　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、人事社員に呼ばれる　【質問内容】事前に課題が課され、その発表を行ってから質問が来る ・自己紹介シート →就活軸、学生時代に力を入れたこと、キャリアプランについて、約1分で発表 ・企業のマーケティ...

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25年卒

ビジネスコンサルティング

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内定

25年卒

一次面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、現場社員1人　【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏む　【質問内容】学生時代に力を入れたこととその深掘り 就職活動の軸とその深掘り →なぜコンサル、なぜ電通デジタル 周りからどういう人と言われることが多いか 特に就職活動の軸と学生時代に力を入れたこと...

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25年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

25年卒

最終面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部門長 / 人事　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→プレゼン①→逆質問→プレゼン②→逆質問　【質問内容】- 自己紹介 - 学生時代力を入れて取り組んだこと - 取り組もうと思った理由 - 就活軸 - 志望動機 - DDで実現したいこと - この商品を選んだ理由...

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25年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

25年卒

一次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】面接→逆質問　【質問内容】- 自己紹介 - 学生時代力を入れて取り組んだこと - 取り組もうと思った理由 - 好きな広告 - 上記の広告の制作に携わる場合どういう構成にするか - 就活軸 - 志望動機 - DDで実現した...

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25年卒

ITコンサルティング

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内定

25年卒

最終面接

/

本選考

非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス 人事　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→自己紹介→面接→退出　【質問内容】まず自己紹介資料について簡単に説明してください →自己紹介資料についての質問 →なぜ電通デジタルに入社したいのですか →なぜこの業界でこの職種をやりたいのですか 次に課題資...

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25年卒

ITコンサルティング

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内定

25年卒

リクルーター面談

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本選考

非公開 | 理系

【経緯】最終面接前の確認面談　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→自己紹介→面談→退出　【質問内容】質問に関しては、なぜ電通デジタルを志望しているのかの1つだけであった。 そこからある程度の深堀はあったが、選考に影響している感じではなかった。 残りはこちら側から電通デジタルに対しての質問時間をいただくことができた。...

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25年卒

ITコンサルティング

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内定

25年卒

一次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用担当 部門担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→自己紹介→面接→退出　【質問内容】これまでにみんなと協力して活動したことを教えてください 目標達成に向けて計画を立ててやったことを教えてください 自発的に物事に取り組んだ経験・変えていった経験を教えてくださ...

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25年卒

ITコンサルティング

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25年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事一人 希望の部署の方一人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 プレゼン発表 志望理由　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 どんな仕事をしたいか キャリアプラン　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 なぜ広...

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25年卒

ITコンサルティング

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25年卒

二次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】希望コースの社員が二人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】自己紹介 志望理由 コース志望理由 学生時代に力を入れたこと あなたを表す＃についてそれぞれ説明 ...

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25年卒

ITコンサルティング

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25年卒

一次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方1人 希望の部の部長が一人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介（一言レベル） 学生時代に力を入れたこと 何か計画を立てて行ったこと 自発的に自分から行なったこと　　　　 それぞれ深堀 深堀質問 （技術的なことは何を学んだか、...

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25年卒

ビジネスコンサルティング

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25年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長 中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方に部屋の前まで案内され、入室する。　【質問内容】自己紹介 大学で学んでいること なぜ◯◯業界ではないのか（ゼミで◯◯について研究していたため） ビジネスコンサルティングコースの志望理由 入社後、携わりたい業...

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25年卒

ビジネスコンサルティング

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25年卒

一次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事 現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】送られるURLから入室する。　【質問内容】お互いに自己紹介 趣味について（アイスブレイク） 業界の志望理由 なぜその中で当社を志望するのか ビジネスコンサルティングコースの志望理由 入社後、やりたい業務 ゼミ活...

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25年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

25年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事とMCの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室待機 ↓ 面接室移動　【質問内容】基本的に出された2つの課題に沿って面接が行われる。 1つ目が自己紹介シート。学生時代に力を入れたこと、就活の軸、DDで実現したいこと。大体3分くらいでプレゼンし質問が来る。 2つ...

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25年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

25年卒

一次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と志望コースの人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代に力を入れたこと 1番大変だと感じたこと 上記の深掘りが多かった 人と信頼を築くためになにを意識しているか なぜこのコースを志望したか 好きな広告、価値観を変えた広告はなにか 入...

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25年卒

ビジネスコンサルティング

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内定

25年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高いコンサルタントの方、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内→面接室案内→面接→終了　【質問内容】課題についての質問がメインである。 ・自己紹介 ・課題を2つ発表（ワード、パワポ）、それについての深堀り ・ビジネスコンサルティングコースの志望理由 ...

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25年卒

ビジネスコンサルティング

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内定

25年卒

一次面接

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本選考

非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、中年社員　【会場到着から選考終了までの流れ】学生が揃い次第開始　【質問内容】交互に質問され、面接官が気になったところを深堀りするという流れであった。 ・自己紹介 ・コンサルティング業界の志望動機 ・その中でも電通デジタルを志望する理由 ・なぜITコンサルティン...

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25年卒

マーケティングコミュニケーション

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25年卒

ケース面接

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インターンシップ選考

非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】電通デジタルの人事 電通デジタルの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介からケース面接　【質問内容】会社ごとのマーケティング戦略の違いを問われ、それぞれ回答した。ユニクロとしまむらのマーケティング戦略の違いやコメダ珈琲店とスターバックスのマーケティング戦略の違いを問...

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24年卒

ITコンサルティング

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内定

24年卒

最終面接

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本選考

千葉大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の女性社員と希望コースの部長クラスのかたの2名　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送付されたリンクに時間になったら参加。終了後退出する。　【質問内容】最終面接前に課されるプレゼン課題を制限時間内で発表後、気になった点について深掘りされる。 プレゼンの課題は2つあり...

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24年卒

ITコンサルティング

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内定

24年卒

一次面接

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本選考

千葉大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】希望コースの若手社員1名と中年次社員1名の合計2名　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られているリンクに時間になったら参加。終了後各自退出。　【質問内容】面接官それぞれから学生全員に1つ質問を投げ、指名された順に回答する。面接官それぞれが気になった点を深掘りするという形...

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24年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

24年卒

最終面接

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本選考

非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と現場の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで待機　【質問内容】【プレゼン発表（自己紹介シート・課題）】 ※人事の方が作った資料を共有してくれる ▪自己紹介シート（学生時代に力を入れたこと、電通デジタルで実現したいこと、就職活動の軸） →自己紹介シート...

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24年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

24年卒

二次面接

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本選考

非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性人事と男性の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで開始を待つ　【質問内容】・自己紹介（1分） ・志望理由→深掘り（人事から聞かれる） ・電通デジタルで何を成し遂げたいか→深掘り（人事から聞かれる） ・学生時代頑張ったこと→深掘り（人事から聞かれる） ...

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24年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

24年卒

一次面接

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本選考

非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手女性人事と現場の女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomの開始まで待つ。　【質問内容】・自己紹介（1分） ・志望動機 ・強みを会社でどう活かすか ・学生時代に頑張ったこと ・最近気になっている広告 ・物事が思い通りいかないとき、どうするか。どのように考...

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24年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

24年卒

最終面接

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本選考

同志社大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】進行：新卒採用担当（女性） 面接官：部門長　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入る　【質問内容】・面接官の自己紹介 ・面接の流れの説明 ・事前に用意した自己紹介資料を使って自己紹介（3分） ・自己紹介の深掘り（志望理由、就活軸） ・今までで1番苦労したこと→...

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24年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

24年卒

二次面接

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本選考

同志社大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入るのみ　【質問内容】・今日の流れの説明 ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・コース志望理由 ・電通デジタルだからこそできること ・どのような仕事をしてどのような役割を担いたいか→深掘り ・研究内容→深掘り ...

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24年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

24年卒

一次面接

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本選考

同志社大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と現場社員（30歳前後）　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入ってそのままスタート　【質問内容】全て指名されて進んでいく、順番は交互に変わっていました ・社員自己紹介 ・学生自己紹介 ・DD志望理由·コース志望理由→深掘り ・学生時代に力を入れたこと→深掘...

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24年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

24年卒

最終面接

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本選考

早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員と人事が1名ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】自己紹介プレゼン　3分程度 （名前、大学、所属、学生時代に力を入れたこと、就活の軸、入社がやりたいこと） →深掘り　5分程度 自身で選択した商品の売り上げを向上する施策提案プ...

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24年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

24年卒

二次面接

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本選考

早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員と人事が1名ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】学生時代に力を入れたこと →深掘り 志望理由 →業回の選択理由 →なぜDDなのか 入社後に挑戦したいこと、キャリアプラン 他者との関わり方について →複数の組織と交流...

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24年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

24年卒

一次面接

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本選考

早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事ではなく現場社員だった記憶がある　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】学生時代に注力したこと →その深掘り（この時間が長めだった印象） 自己PR →その深掘り（食いつきが良いと尺が長めの印象） なぜこの業界を志望しているのか 自...

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24年卒

マーケティングコミュニケーション

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24年卒

最終面接

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本選考

非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と現場統括　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室、終了後退出　【質問内容】事前に用意した自己紹介（学生時代に力を入れたこと、志望理由、入社後にやりたい仕事）を3分でプレゼン。いくつか質問があり、その後、これも事前に課された施策提案プレゼンを5分で行った。これにつ...

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24年卒

マーケティングコミュニケーション

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24年卒

二次面接（グループ面接）

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本選考

非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 部門マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室、終了後退出　【質問内容】・自己紹介をしてください ・学生時代に困難だったことはなんですか？ その中でも、障壁となったことは何ですか？ ・当コースを志望する理由は何ですか？ ・どういう仕事をしてい...

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24年卒

マーケティングコミュニケーション

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24年卒

一次面接（グループ面接）

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本選考

非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名 現場社員2名　5－6年目　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室、終了後退出　【質問内容】・自己紹介をしてください。 ・当社志望理由を教えてください。 ・学生時代に力を入れたことを教えてください。 ・高校時代に力を入れていたことを教えてください。 ...

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24年卒

マーケティングコミュニケーション

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24年卒

集団面接

/

インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社年次は4年前程の若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで完結　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと（学生時代頑張ったこと） ・その中で出てきたワードや動機の深堀 ・自己紹介 ・研究内容 ・なぜ広告業界を志したのか？ ・デジタル広告に興味を持った理...

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23年卒

ビジネスコンサルティング

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23年卒

最終面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 担当部署　【会場到着から選考終了までの流れ】接続し待機　【質問内容】プレゼンテーションをし、それに関する深掘りや質疑応答。 個人の人間性をみる質問はなし。 面接までに資料を作成する。プレゼンテーションそのものの出来に加え、なぜそのテーマ設定にしたのかまで問われる。論...

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23年卒

ビジネスコンサルティング

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23年卒

二次面接

/

本選考

非公開 | 非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 担当部署　【会場到着から選考終了までの流れ】接続し待機　【質問内容】なぜ電通デジタルなのか どうしてその職種を希望するのか 学生時代に頑張ったことについて深堀り 逆質問における疑問点の解消 グループでの面接になるので語りすぎないことや話を聞いている態度も重要だと...

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23年卒

ビジネスコンサルティング

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23年卒

一次面接

/

本選考

非公開 | 非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 担当部署　【会場到着から選考終了までの流れ】接続し待機　【質問内容】なぜ当社か なぜこの職種なのか 上記をメインに、順番に聞かれていった。 オーソドックスな質問がメインのため、基本的な受け答えが出来れば良いと考える。 逆質問の多めにとっていただけたので、疑問点も...

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23年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

23年卒

最終プレゼン面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、ある程度上の役職そうな人　【会場到着から選考終了までの流れ】定刻開始、用意してたプレゼン発表、質疑応答、定刻終了　【質問内容】（1）自身のことに関する課題プレゼン （2）自分が選んだ商品、サービスを広めるための施策案 →その施策/商品/ターゲットを考えた背景、誰かに見...

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23年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

23年卒

二次面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】定刻開始、定刻終了　【質問内容】自己PR（自己紹介）、マーケティング/メディアコースを選んだ理由、学生生活で頑張ったことについての深掘り、それはDDでどう役立ちそうか、DDでどんなことがしたいか、デジタル広告の中でもプランを考え...

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23年卒

マーケティングコミュニケーション

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内定

23年卒

グループ面接

/

本選考

非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、現場社員×2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで定刻通りに始まり定刻で終了した　【質問内容】・自己紹介 ・なぜマーケティング/メディアコミュニケーションコース選んだの？ ・なぜデジタル広告に興味を持ったの？ ・大学時代に失敗したなと思う経験 ・DDは...

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オープンポジション ※現在募集なし

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23年卒

最終面接

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本選考

早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員、現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為なし　【質問内容】事前にマイページ上で2つの課題が案内されるため、前日までにPDFで提出する。 1自己紹介 2一つの商品を元に、デジタルマーケティング案を提案してみてください それぞれ本番で5分程度でプレ...

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オープンポジション ※現在募集なし

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23年卒

二次面接

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本選考

早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事一人、現場社員一人、中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為なし　【質問内容】・学生時代に注力した活動 ・強み／弱み ・デジタルマーケティングの定義は何だと思うか ・印象に残っているデジタルマーケティングは何か ・好きなデジタルマーケティングは何か ...

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オープンポジション ※現在募集なし

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23年卒

一次面接

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本選考

早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為なし　【質問内容】・最近興味を持っていること ・コロナ禍では何に取り組んできたか ・学生時代に注力した活動 ┗その中で直面した困難は何か ┗それに対してどのような行動を取ったのか ・電通デジタルに入って実現...

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ビジネスコンサルティング

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内定

23年卒

最終選考

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方が1人、年次の高い管理職が2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】プレゼン形式の面接 1つ目は、「自己紹介・学生時代に力を入れたこと・志望業界・電通デジタルで実現したいこと」に関してまずプレゼンして、そこに対して質問を受ける。 ...

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ビジネスコンサルティング

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内定

23年卒

二次選考

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員と人事が1名ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】学生時代に力を入れたこと →その深掘り 自身の強みと弱みに関して なぜこの業界を志望しているのか なぜ電通デジタルを志望しているのか →他社はどこを受けているか、電通デジ...

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ビジネスコンサルティング

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内定

23年卒

一次選考

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人とも人事ではなく中堅の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】学生時代に注力したこと →その深掘り 自己PR →その深掘り なぜこの業界（デジタルマーケティング）を志望しているのか 電通デジタルと競合になる会社はどこだと思...

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グローバル

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内定

23年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、GB部門の上層部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。　【質問内容】・簡単な自己紹介 　・学生時代に力を入れたこと 　・大学 　・これまでの経験など 　・他に見ている業界 ・最終課題のプレゼンテーションとその深掘り 　・どのようにデジタルマー...

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23年卒

グローバル

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内定

23年卒

二次面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方とGB部門の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと（オーソドックスなもの） ・志望理由 　・なぜデジタルマーケティングなのか 　・なぜグローバルビジネス部門なのか 　・なぜ電通デジタルなのか ・デジタルマーケ...

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23年卒

グローバル

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内定

23年卒

一次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと 　・何をしたのか 　・どうしてそれをしようと思ったのか 　・困難であったことは？ 　・どう乗り越えたのか？ ・高校生までのこと 　・留学経験など 　・どう...

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データサイエンス

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23年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方とグローバルビジネスコースの方の2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施　【質問内容】（1）自己紹介プレゼンテーション 氏名、学校と専攻 、学生時代もっとも注力したこと 、DDで実現したいこと、志望業界（複数挙げていただいて構いません） （2）提案プ...

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23年卒

データサイエンス

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23年卒

二次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と、グローバルビジネスコースの社員の2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施　【質問内容】入社して具体的にどんな仕事をしたいのかや 同業他社と比較した上で、なぜ電通デジタルを志望するのか 、ここ最近で、興味を持ったまたは面白いと感じた広告やプロモーシ...

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23年卒

データサイエンス

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23年卒

一次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施　【質問内容】志望動機や学生時代に頑張ったことを1人1人順番に聞かれ、回答に対して数問質問で返されました。内容を浅く伝えた人に対しては、深堀をされていました。学生時代の取り組みや人間性を重視して質問していたように感...

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ビジネスコンサルティング

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23年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続、課題の提示、自己紹介、質問、課題について。　【質問内容】最終面接は、5分程度の事前に課せられた課題を説明する時間が設けられている。それと自己紹介と志望理由などの深堀が主だった。 他社選考状況、なぜ電通デジタルなのか、電通...

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ビジネスコンサルティング

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23年卒

二次面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性二人　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して、すぐに開始　【質問内容】一次面接よりも深堀が多い ・自己紹介 ・学生時代ちからをいれたこと ・中学、高校生から自分は集団の中でどのようなポジションか ・リーダーかサブかどちらが得意な立場であると考えるか ・なぜデジ...

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ビジネスコンサルティング

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23年卒

一次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性二人　【会場到着から選考終了までの流れ】接続、自己紹介、説明　【質問内容】基本的にはesに沿った内容だった ・自己紹介を順番に ・学生時代に力を入れたこと、その深堀 ・なぜデジタルマーケティングを志望するか ・デジタルマーケティングでやりたいことは何か ・挫折経験...

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エクスペリエンスデザイン

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23年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（比較的若めの女性）、部門の方（中年の男性）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介プレゼン ・プレゼンをもとに、学生時代に力を入れたこと（ゼミ、課外活動等）の深堀 　・なぜ入部したか 　・何が大変だったか 　・なぜその施策をしたか ...

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23年卒

エクスペリエンスデザイン

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23年卒

二次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と部署の責任者（マネージャー）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・このコースの志望理由 ・電通デジタルのイメージ ・就活の軸と、他に受けている会社の中で志望度の高い2社 ・気になったデジタルマーケティング事例 ・学生時代に力をいれたこと ...

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23年卒

エクスペリエンスデザイン

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23年卒

一次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】志望動機、がくチカを1人1人順番に聞かれ、回答に対して数問質問された。志望動機を浅く伝えた人は、その後の質問で深堀されていた。がくチカの方を重視して時間をかけて質問していたように感じた。逆質問の時間もあった...

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グローバル

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23年卒

最終面接（プレゼン面接）

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本選考

慶應義塾大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方が1人、グローバルビジネスコースの方が1人　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM　【質問内容】プレゼン1「自己紹介」 1）氏名 2）学校と専攻 3）学生時代もっとも注力したこと 4）DDで実現したいこと 5）志望業界（複数挙げていただいて構いませ...

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グローバル

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23年卒

二次面接

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本選考

慶應義塾大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と、グローバルビジネスコースの方　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM　【質問内容】（日本語で） 自己紹介 入ってどんな仕事がしたいのか 他に志望度が高い会社2つ、その上でなぜ電通デジタルを志望するのか 最近面白いと思った広告は （英語で） なぜ海...

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グローバル

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23年卒

一次面接

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本選考

慶應義塾大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人のうち1人がグローバルビジネスコースの方　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM　【質問内容】自己紹介 インターンシップではどのような仕事をしていたか インターンシップで得れたこと 電通デジタルで活かせそうなこと 広告に興味があるのか、それともグローバルの領域...

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エクスペリエンスデザイン

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23年卒

最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部と希望した部門の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・強みの深掘り、この強みがどのように生かされるか ・事前課題をもとにプレゼン ・プレゼンの深掘り ・なぜその課題を選んだのか、普段からどのように情報を収集しているのか ・...

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エクスペリエンスデザイン

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23年卒

二次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事とオウンドメディアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】15分＜人事からの質問＞ ・エクスペリアンスデザインを選んだ理由 ・なぜデジタルマーケティング？ ・これだったらメーカーのマーケティングでもできるけど、なぜ電通デジタル？ ・就...

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エクスペリエンスデザイン

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23年卒

一次面接

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と現場の人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】質問は大きく次の3つでした。志望動機・学生時代に力を入れたこと・学生時代に力を入れたこと以外の活動。私のグループは学生時代に力を入れたことが比較的浅かったので他の活動はしていないの？との質問があった。焦っ...

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内定

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部門の人、人事部の人、（どちらも女性）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接　【質問内容】志望業界の軸は？ 仕事でやりたいことは？ 経歴と志望領域の結びつき なぜ電通デジタル？ 短所はなんでしょうか？ なぜ大学院に？ 研究者じゃなくて大丈夫？ 一番楽し...

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内定

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部門の人、人事の人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接　【質問内容】自己紹介　←深堀 留学ではどんな事やっていたのか どうやって情報を手に入れたのか 大学院にいったのはなぜ？ 電通デジタルでやりたいこと 一つ気になっているメディア広告 同業他社と比べて...

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内定

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部門の人と人事の人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接　【質問内容】自己紹介　1分程度 志望動機　←深堀 学生時代に頑張ったこと チームでのコミュニケーションの困難はありましたか？ 自分で進めたいのか、チームでやりたいのか 顧客からの話をすり合わせること...

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1字面接時の人事社員、部長クラスの現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】コース別事前課題が与えられる。自己紹介スライドと事前課題についての2枚のスライドを作り、5分程度でプレゼンを行う。 プレゼンについて、質問をされる。 電通デジタルの志望理由...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員1人、現場社員（課長クラス）1人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代に力を入れたこと（現場社員から深堀質問） 私は1つ目に答えた学生時代に力を入れたことが個人で頑張ったことだったため、グループで取り組んだ経験も聞かれた 強み弱み、周り...

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慶應義塾大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、現場社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代に力をいれたこと（現場社員から深堀質問2つ） 電通デジタルの志望理由、特に同業他社ではなくなぜ電通デジタルなのか、電通ではない理由は聞かれなかった（現場社員から深堀質問2つ） 人事社員...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の方と部門の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・事前課題をもとに自己紹介プレゼン ・自己紹介への深掘り（学んできたことがどのように仕事に活かせるか、など） ・事前課題をもとにプレゼン ・深掘り（なぜそのサービスを選んだか、普段からそのサ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部門の方、人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】回線トラブルがあったが、別媒体で入り直した。合否に関係はないと思う。　【質問内容】一人ずつ、違う質問がされた。 ・チームで何かをしたことはあるか ・その時どのような役割だったか ・チームに個性的な人がいた場合、成果を出...

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23年卒

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部門の方、人事の方が一人ずつ。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・チームとして頑張ったこと（かなり深ぼられた） ・5年後のキャリアについて ・将来の夢 ・逆質問（デジタル分野に関する研修はあるか。説明...

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ITコンサルティング

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内定

23年卒

最終面接

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本選考

非公開 | 非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と志望コースの部門長が1名ずつ　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。入出後簡単な流れの説明があり、その後アイスブレイク。　【質問内容】事前に資料作成の課題が与えられ提出させられる。ここではそれを人事の方が画面共有しながらプレゼン発表する。 プレゼンは二部構成で、...

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内定

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名と志望コースの社員1名　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、入室後すぐにアイスブレイクが始まった。　【質問内容】自己紹介の後、幼少期からの立ち位置、学生時代に力を入れたこと、志望動機、働きたい環境等を聞かれ、それぞれに対して深堀された。専門技術に関するス...

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内定

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の社員2名。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため入出後すぐにアイスブレイクが始まった。　【質問内容】お互いの自己紹介のあと、面接が始まる。学生時代に力を入れたこと、志望動機等の基本的な質問が続き、それぞれに対して経緯や結果、心境の変化等を深堀される。集団...

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内定

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最終面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの方と人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし　【質問内容】事前準備の課題発表 （自己紹介・最近気になるテクノロジー） 志望動機 （なぜデータテクノロジーコンサルタントなのか、なぜ電通デジタルなのか） 学生時代に頑張ったこと （それに...

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ITコンサルティング

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内定

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二次面接

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本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方が1人、部署の役職を持っている方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】自己紹介（自己PRを踏まえて） 志望動機 職種としてデータビジネスコンサルティングを志望しているが、データ系を志望している理由は何か 膨大なデータを分析していくこ...

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ITコンサルティング

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内定

23年卒

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】自己紹介 志望動機 電通デジタルでないといけない理由は？ 挑戦心は具体的にどんなエピソードがある このコースを選んだ理由は？ 電通デジタルに入社した後のキャリアプランは？ オンライン...

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マーケティングコミュニケーション

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23年卒

最終面接

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本選考

明治大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員部長 人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】■事前課題 1. 学生時代に力を入れたこと 、電通デジタルで実現したいこと 2. 身の回りのサービス商品を世の中に知ってもらい、つかってもらうための施策提案 ┗施策のプロセスは問われなかった...

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マーケティングコミュニケーション

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23年卒

二次面接

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事 現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】チームでの経験は？ チームで意識していることは？ 長期インターンで実際にあたった施策は？ 長期インターンを通して、苦手なこと、得意なことは？ 長期インターンの業務範囲は？ 電通デジタルでどんな...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒4年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・コース理由 ・志望理由 ・pdcaを早く回せる体験 ┗それを実際にうちでどう活かせる？ ・目標を達成するにあたって気をつけていること ・志望理由 ┗うちじゃなくてもよくない？ ・電通デジタルで...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】与えられた課題のプレゼンテーション。 課題は、自己紹介と新しい技術を用いたマーケティング施策。 プレゼンテーションを7分ほど行い、その後プレゼンテーションに関する質疑応答。 最後に逆質問の時間があった。...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望する部署の部長クラス1名、人事1名　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ZOOM上にいた4人全員のアイスブレイクを含めた自己紹介からスタート。 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことの深堀 結構グイグイくる。人事の方...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自分の志望する部署の若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】一般的な内容。（学生時代に力を入れたこと、趣味等） 初めにお互いが自己紹介をしてアイスブレイクをし、その後質疑応答。最後に逆質問の時間が30分ほどあった。今後上司になる可能性が高い人のため...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員・人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】メール　【質問内容】自己紹介 ・名前 ・大学 ・学生時代に力を入れたこと ・志望理由 ・就活で見ている業界 ・やりたいこと これらのプレゼンを5分 その後、それぞれ気になったところを深堀 身の回りの商品・サ...

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