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就活サイトトップ企業検索人材・教育エン(旧:エン・ジャパン)エン(旧:エン・ジャパン)のES・体験談一覧面接/面談の体験談一覧

エン(旧:エン・ジャパン)の面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)

エン(旧:エン・ジャパン)の面接/面談の体験談一覧です。エン(旧:エン・ジャパン)の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、エン(旧:エン・ジャパン)の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

エン(旧:エン・ジャパン)の面接の内容をAIが要約

面接の概要/面接で質問されたこと/内定者が面接で気をつけたこと/面接の結果通知時期

エン(旧:エン・ジャパン)の

面接の概要

面接は通常1〜2回、和やかな雰囲気で学生1名に対し社員1名で実施されます

エン・ジャパンの面接は、通常1〜2回実施されるようです。一次面接は、試験時間30分〜1時間で、学生1名に対し社員1名で行...

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エン(旧:エン・ジャパン)の面接の体験談一覧

288件 のES・体験談
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エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒 個人 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続詞 【質問内容】これまでの人生(幼少期〜小学校〜中学校〜高校〜大学生)まで、それぞれの年代でのモチベーション、生活、性格、エピソードを事前提出し、それに基づいて深掘りされる。自分の過去や性格についてとにかく分析していれば...
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エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

法政大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に自分史を語るシートを記入する。 これをベースに面接をする。 【質問内容】幼少期から大学生時代までの自分自身の経験、得られたことを深掘りされる。また最後にフィードバックがあり、他者評価を述べていただける。大きな特徴としては会社につい...
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エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】ライフライン面接と呼ばれるものである。自分史をまとめ幼少期から現在までの内容を深掘り質問される。どのような意思決定をしたのか、当時どのような感情だったのか整理しておくとよい。長時間だが話しやすく対...
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エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒 ライフライン面接 / インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】3年目の人事の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】挨拶の後、面接に合わせて提出した自分史をそれぞれ深掘りしていった。 【質問内容】■質問 小中高大でそれぞれ取り組んだこと、その成果、またその時のモチベーションを1~100で表すといくつか。小中高大での周囲とのかかわりや生活...
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27年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでZoomに入室してから選考開始 【質問内容】Q. 幼少期〜小学校時代のモチベーションの高さを[-100から100]の間の数値で教えてください。 Q. 中学時代のモチベーションの高さを[-100から100]の間の数値で教えてく...
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27年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性・営業職 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで始まり、自己紹介をし終えたら始まった。 【質問内容】事前にライフラインアンケートを作成し、基本的にそれを元に質問されていく。なぜそのスポーツや習い事や部活やイベントに参加したのか、それらの活動中にどのようなことを感じた...
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エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部新卒採用担当 明るい雰囲気がある方 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に待機し、時間になったら入室 【質問内容】下記の質問が、中学生、高校生、大学から現在という時間軸が変わったもので、全部聞かれる。 Q.幼少期~小学校時代はどんな出来事・取り組みがありました...
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エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社6年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったので、時間のなったら繋がり、面接が始まりました。 【質問内容】面接をするにあたって、事前に幼少期から今までの生き方や価値観などのライフラインアンケートを提出していました。そのため、その回答に沿って学生時代に頑張ったこ...
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エン(旧:エン・ジャパン)

26年卒
人材紹介コンサルタントコース ※現在募集なし
エン(旧:エン・ジャパン)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー・入社18年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後に開始 【質問内容】・就職活動について └はじめた時期、見ている業界、その理由 ・人生の中での1番の原体験 └そのなかでの自分の立ち位置など深堀り ・高校・大学を選んだ理由 ・就職活...
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エン(旧:エン・ジャパン)

26年卒
人材紹介コンサルタントコース ※現在募集なし
エン(旧:エン・ジャパン)

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】最終面接前に入社後のギャップを少なくするために設定された 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後に開始 【質問内容】各役職の平均年収について、入社後の評価項目や方法について、休日について、異動について、制度についてなどを説明される。 また、面談前に入社後ギャップシートを提出するのだが、そのフィ...
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26年卒
人材紹介コンサルタントコース ※現在募集なし
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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】ライフライン面接を合格して今後の説明のため、またリクルーターが就任したため面談があった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後に開始 【質問内容】ビジネス総合コースを志望していたが人材紹介コンサルタントコースでライフライン面接を合格したため、なぜこのコースが向いていると判断されたのかの説明があ...
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26年卒
人材紹介コンサルタントコース ※現在募集なし
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内定

26年卒 ライフライン面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社5年目・人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後に開始 【質問内容】事前に提出したライフラインシートに沿って、過去の経験について深掘られる。 幼少期の性格、周囲との関わり方、理由。 中学時代の部活について、周囲との関わり方。 高校受験につい...
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26年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社の30代の女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会社に到着したら人事の方が面接室に案内してくれる。そこで面接官が来るのを待つ 【質問内容】ライフラインシートをもとに、これまでの人生について深掘りされる。特に、自分で各時期(小・中・高・大)に付けた点数については、「...
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26年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

内定

26年卒 ライフライン面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代の人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】事前に提出したライフラインシートに基づいて、自分のこれまでの人生について深掘りされることになる。小・中・高・大それぞれに自分で点数をつけているため、「なぜその点数をつけたのか」について、具体的なエピソー...
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26年卒
エンジニアコース
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26年卒 社員面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅のエンジニア社員 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→自身の経験や制作物に関する質問→逆質問 【質問内容】・大学で学んだこと 情報系の幅広い分野を学んだ。プログラミング、アルゴリズム、、 ・研究内容、その深掘り(背景、工夫した部分、課題、課題の解決方法) 自身...
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26年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20年目の人材派遣部門の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ライフラインシートに沿った深掘り。なぜその点数? その評価に共通する基準は? 就活軸深掘り 志望理由 なぜ人材? なぜエン? キャリアプラン 興味のある事業領域 逆質問 複数問 ...
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26年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】ライフライン面接合格後、担当して下さった人事の方がリクルーターとなる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】こちらに対して選考要素のあるような質問はない。 次は最終面接であることを言い渡されるため、それまでにギャップを無くすため、座談会や社員訪問を複数回するように言われる。また給与面や、福利...
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26年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

内定

26年卒 ライフライン面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社の20代の人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】事前に書いたライフラインシートに沿って、自分史を深掘りされる。小、中、高、大それぞれに自分で点数を付けるため、これはなぜこの点数なのか、をエピソードを交えてしっかりと話せるように準備しなければ...
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26年卒
ビジネス総合コース
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内定

26年卒 最終面接、個人面接 / 本選考

関西学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望コースの部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続するだけです。 【質問内容】人からどのような性格と言われるか。端的にどのような性格と言われるかを答え、なぜそう思われていると思うかを実際部活で経験したエピソードもまじえながら自分の考えを話した。なぜエンジャ...
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26年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

内定

26年卒 一次面接、個人面接 / 本選考

関西学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続するだけです。 【質問内容】中学生の頃から現在に至るまでの自分の性格。どのような性格であったかをそれを象徴するエピソードを交えて話した。人生で一番がんばったこと。小学生時代の習い事についてなぜ大変だったのか、どの様な部...
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26年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会社に到着後、メンターが迎えてくれて、面接室まで案内してくれた。 【質問内容】・志望理由 ・学生時代に頑張ったことは? ・就活の軸 ・他社と比較した自社の魅力 ・面談ではどんなことをはなしてきたのか ・入社後どんなことがした...
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26年卒
ビジネス総合コース
エン(旧:エン・ジャパン)

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】前回の面談での改善点を修正して、もう一度面談を行う、というのを何回か繰り返した。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・なぜ人材業界がいいのか ・企業理解を深めるための宿題提出・確認 ・他社との比較 ・エン・ジャパンのnoteをよんだ感想や深堀りしたいポイントを共有 ・生まれてから今ま...
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26年卒
ビジネス総合コース
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26年卒 ジョブマッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで進めた。 【質問内容】志望動機等は一切聞かれず、インターンの感想や就活の軸、就活をどのように進めているか等を聞かれた。人事の方はワードでメモを取っており、「ここもっと掘り下げた方がいいね」とう感想を付け加えてLINEで送り返し...
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26年卒
ビジネス総合コース
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26年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社19年目の部長クラスの方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続ができ次第開始 【質問内容】・面接官の自己紹介(学生の自己紹介はなし) ・ガクチカ(学生時代に鍛えられた経験)複数 ・就活軸と原体験 ・逆質問(先にこちらが全ての質問をしてから、面接官がまとめて答えるとい...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
ビジネス総合コース
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

早稲田大学大学院 | 理系
【経緯】最終面接までに行う面談。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続ができ次第開始 【質問内容】事前に記入した入社後ギャップ防止シートに沿って質問(というよりも確認)がされる。 ・自分が目指している将来像 ・就活軸 ・他社選考企業 ・キャリアプラン ・仕事のやりがいや厳しさ ・就活はいつ終わらせたいか な...
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