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伊藤忠商事のセミナー/会社説明会の体験談一覧

伊藤忠商事のセミナー/会社説明会の体験談一覧です。伊藤忠商事のセミナー/会社説明会に実際に参加した先輩による内容と感想・注意点が掲載されており、開催時期と所要時間、本選考を受けるにあたっての出席の必要の有無、セミナー当日のES・面接・GDなどの選考過程の有無などを確認することができます。

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事務職（一般職）

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伊藤忠グループ事務職対面説明会

非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】伊藤忠グループ会社の事務職希望者向け説明会。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】社員が硬いイメージだったが、対面の説明会に参加したことで、伊藤忠グループで実際に働いている社員の方のイメージを知ることができた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】思っていたよりも自由で働きやすい...

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事務職（一般職）

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事務職選考書類合格者限定特別セミナー

非公開 | 文系

【内容】会社紹介トレーディング業務体験座談会　【注意した点・感想】事務職はインターンがないので、実際の業務を体験できたのは初めてで非常に楽しかったです。他の学生とのグループワークなので、協力しながらワークをしました。また、座談会では複数の社員さんにお話をお聞きすることができ、会社への理解度が上がりました。

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採用担当質問セミナー

名古屋大学大学院 | 理系

【説明会の具体的な内容】採用担当に何でも質問できる会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】切磋琢磨しているため，サバサバしている方が多い．　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】温かい雰囲気の方が多く，仕事に熱中しやすい．　【このイベントを通しての感想】自分が気になる事を質問できるため，有意義であると思う．

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事務職（一般職）

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事務職選考書類合格者限定特別セミナー

非公開 | 非公開

【説明会の具体的な内容】・会社概要について説明・グループでトレーディングビジネスのワークに取り組む・社員の方との座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】事務職という名前の通り、事務業務やルーティンワークをする仕事というイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】総合職とも変わらないくらいの...

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企業説明会

非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】企業理念、カンパニーの説明、福利厚生・働き方の紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系でガツガツしているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】朝型出勤推奨のために、朝早く来た社員にはファミマの商品が無料など様々な取り組みを行っており、働き方改革に取り組んでいる。...

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事務職（一般職）

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事務職説明会

非公開 | 非公開

【説明会の具体的な内容】事務職と総合職の違いについてや、総合職からみた事務職の仕事、実際の人間関係や仕事の内容についての説明。総合職と対比することで、事務職が魅力的に見えるように説明していた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】事務職と総合職はきっぱりと分かれていて、お互い交わることが少ないイメージがあった。か...

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企業説明会

非公開 | 非公開

【説明会の具体的な内容】企業理念、事業説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】1人1人目標向かって頑張っているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】チームワークがあるイメージ　【このイベントを通しての感想】スライドが見やすくてわかりやすかった

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事務職（一般職）

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企業説明会

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【説明会の具体的な内容】企業理念、事業説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】1人1人目標向かって頑張っているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】チームワークがあるイメージ　【このイベントを通しての感想】スライドが見やすくてわかりやすかった

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事務職（一般職）

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対面座談会

非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】書類通過者限定のイベント。時間ごとに1人の社員さんが移動してくれるので10人程度の学生で質問をしていく。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系で活気のある企業イメージを持っていたが、事務職に関しては大人しい人が多いイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】事務職でも...

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事務職志望者向けセミナー

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【説明会の具体的な内容】伊藤忠商事の会社概要と、事務職の働き方についての説明会。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】サポート的な役割の働き方をされている方が多い。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】サポート業務だけでなく、主体的に総合職と仕事を行っているイメージ　【このイベントを通しての感想】事務職...

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事務職座談会

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【説明会の具体的な内容】複数のグループに分かれて、事務職社員の方に質問をする対面座談会。 1グループ約10人の学生で計4名の社員の方のお話を聞くことができました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会前は、非常に優秀な社員の方が沢山いらっしゃって、事務職でも割と自由に多岐に渡った業務内容に携われるイメージ...

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事務職（一般職）

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書類選考限定者　説明会（一般職）+座談会

非公開 | 非公開

【説明会の具体的な内容】伊藤忠の会社説明があった後に、現役一般職の社員3名と対面で座談会が行われた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】自由・挑戦・陽気　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員が華やか　【このイベントを通しての感想】総合商社が一般職の採用を中止する中、一般職に関する情報があまりなかっ...

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対面セミナー『ITOCHO MIND』

非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】社員さんが複数名いらっしゃって、就活生の相談に答えていく形式。時間も多く確保されているので、積極的に行けば1人につき2、3問質問できる。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】熱い方が多いイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ただ熱いだけでなく、情理のバランスが取れた...

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書類選考通過者限定対面座談会

非公開 | 文系

【内容】3名の一般職の方から、これまでと現在の業務内容を聞いた後、学生側から自由に質問をする。　【注意した点・感想】ブースで行うので、周囲の雑音が大きく、社員の方の話が聞こえづらい。社員の方の近くに座れると、質問もしやすい。学生側は名乗らないので、選考要素はあまりないが、私はOG訪問をしていなかったので、しっかりメモを取る...

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ES通過者限定座談会

非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】会社説明事務職社員3名とお話できます。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】サポーター要素が多いと考えていた　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】主体的に仕事に取り組んでいる方が多かった。　【このイベントを通しての感想】学生10名に対して、一人の社員の方に質問できる環境なので...

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面接参加者限定セミナー

早稲田大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】初めは説明。その後はグループワーク。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ガツガツしつつも、信頼関係を築いて様々な人と関わる。　【このイベントを通しての感想】総合商社のビジネスモデルを実践的に把握することができた。

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非公開 | 非公開

【説明会の具体的な内容】事業説明、企業のDNA、歴史、勤務制度など。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会の総合商社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】商社業界の先駆者　【このイベントを通しての感想】新しいことに挑戦する姿勢を大切にしている商社だということがわかった。

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オンライン企業説明会

非公開 | 非公開

【説明会の具体的な内容】総合商社の事業内容、伊藤忠商事の風土、プロジェクト例、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】情熱、体育会系　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】非財閥、情熱　【このイベントを通しての感想】体育会系のイメージを持っていたが、意外と頭脳派な面も垣間見えた。

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事務職（一般職）

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事務職向け説明会

非公開 | 非公開

【説明会の具体的な内容】事務職の働き方や具体的な仕事内容　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】総合職を支える仕事　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】総合職と二人三脚で仕事をする　【このイベントを通しての感想】興味を持っていた事務職の仕事について理解を深められた。

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事務職志望者向けセミナー

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【説明会の具体的な内容】事務職で働く社員（新人・ベテラン）と人事担当による座談会形式の説明会でした。事務職として働くイメージを膨らますことができるようなものでした。・事務職を選んだ理由・具体的な仕事内容・やりがいを感じる瞬間　など　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】事務職であるため、目の前の事務...

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マイナビ合同説明会

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【説明会の具体的な内容】会社説明、本選考の紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系のイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】商人としての自覚を持っている　【このイベントを通しての感想】伊藤忠商事が繊維を中心に取り扱っていると知って興味が湧いた

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事務職選考直前座談会

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【内容】事務職の役割の説明、座談会　【注意した点・感想】事前予約制とのことだったが、当日の朝メールでURLが送られてきて、飛び入り参加も可能になっていた。6月7日と9日の2日間の開催で片方でも二日間ともでも参加できるようだった。ウェビナー形式で顔出しはなし。

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オンライン会社説明会

非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】事業紹介、職種紹介、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】エリート集団　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】意外とベンチャー気質　【このイベントを通しての感想】縁の下の力持ち的な、地味な役割に徹するのかと思っていましたが、やる気にあふれた人が多かったです。就活生の時は総合...

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伊藤忠商事の採用統括が語る「就活の新常識」

非公開 | 理系

【説明会の具体的な内容】伊藤忠商事に限らない、採用の裏側について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】情熱的、個性的　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】情熱的、個性的。人を大事にする　【このイベントを通しての感想】採用者が何を考えているか、少しは理解ができた。採用側も学生の意思を汲み取ろうとしている姿...

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TOP業界研究&インターンシップセミナー

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【説明会の具体的な内容】伊藤忠商事の使命や価値観、ビジネスモデルなど、上流・抽象的なお話が多くありました。また、時期も早めであることから、就活生にむけたメッセージ性が強い説明会でもありました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】激務、海外志向、華やか　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】激務、海外志向...

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ボストンキャリアフォーラム　「新卒採用リーダーが話す海外大生に求めるものとは」

東北大学大学院 | 理系

【説明会の具体的な内容】企業説明海外大生に求めるものとは質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】優秀でバイタリティーにあふれている。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】優秀、バイタリティーにあふれている。結果にこだわる。　【このイベントを通しての感想】今まで合同説明会や配信型の説明会しか...

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オンライン会社説明会

非公開 | 理系

【説明会の具体的な内容】会社の概要説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系で業務量が多い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の自己実現を大切にしており、目標があれば成長しやすい環境がある　【このイベントを通しての感想】仕事が大好きな人が集まっているというイメージがあり、説明会を通してもそ...

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事務職（一般職）

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【説明会の具体的な内容】事業紹介職種紹介座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】エリート意識が高い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】実直な性格の人が多い　【このイベントを通しての感想】商社マンを支えるのにやりがいを感じる人にはおすすめ

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セミナー・座談会

非公開 | 非公開

【内容】カンパニーごとの説明会・社員の方によるパネルディスカッション・座談会　【注意した点・感想】できるだけ、事前に自分で質問と、それに対する考えを準備した上で臨むようにしました。座談会は珍しいので、必ず参加したほうがいいと思いました。イベントの後には毎回アンケートがあるので、一回一回のアンケートを全力で記入するよ...

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合同説明会

滋賀大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】メイン商材（繊維、機械、金属、住生活など）、会社の強み　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】よく名前を耳にする、総合商社の一つ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】気になる事業があればやってみるというように、ベンチャー気質がある。この力を重視している。　【このイベントを通しての...

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事務職志望者セミナー

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【内容】人事課の事務職の方と食料品カンパニーの事務職の方の自己紹介、業務内容紹介、就職活動時代のこと、伊藤忠を選んだ理由、質疑応答など　【注意した点・感想】Youtubeでの配信なので特に準備の必要はなかった。就活時代は2人とも総合職やエリア総合職を併願していたとのことだった。世間一般でいう一般職の枠に収まるような働き方と...

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【説明会の具体的な内容】不空実開催され、会ごとに様々な部署、年次の方が登壇するパネルディスカッション。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会な雰囲気の社員の集まり　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会の方だけでなく、多様なバックグラウンドを持つ人が集まっている。　【このイベントを通しての感想...

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人事面談（握手）

非公開 | 文系

【内容】選考の感想伊藤忠が第一志望の理由伊藤忠の印象伊藤忠で働く覚悟はあるかその他事務連絡（内定者研修等）　【注意した点・感想】自然体で臨む事。選考の要素がない事は目に見えて分かったので、本音で語る事を意識した。採用責任者の方とお話した際に『最近ウチは業績が良いと言ってもらえるが、上層部は逆に危機感を抱いて...

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ワンキャリアライブAUTUMN

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【説明会の具体的な内容】人事ではなく現場の社員から、会社について理解を深める　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】お堅い。体育会系　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】メリハリを持って働いている。　【このイベントを通しての感想】商社のお話を聞くのが初めてだったため、どんな働き方をしているのか知れて勉強に...

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事務職志望者向けセミナー

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【説明会の具体的な内容】人事課の事務職の方と営業部門の事務職の方の対談形式。それぞれの業務内容や1日の働き方についての説明のあと、質疑応答の時間があった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】事務職であってもバリバリ裁量権を持って働いている。総合職顔向けのデキる事務職を採用している印象。　【説明会後の企業・業務・...

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会社説明会

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【説明会の具体的な内容】業界説明、仕事内容、競合他社との違い、1日のスケジュール、働く上で必要な力　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】激務　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】変わらない。　【このイベントを通しての感想】あまり見ていない業界であったため、業界についての説明もしてくれて理解が深まった。

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【説明会の具体的な内容】企業説明や会社説明を簡潔に聞きました　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】CMで見たことあっただけで、具体的に何をしているのか知らなかった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】生活に欠かせない会社であること、そして結構人気のありそうな会社であったことをしりました　【このイベントを...

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ITOCHU LIVE「事務職志望者向けセミナー」

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【説明会の具体的な内容】現場社員の登壇、1日のスケジュールについて、学生の質問に答えていく　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】サバサバした人が多いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るく学生に温かい　【このイベントを通しての感想】可愛げがあり明るい方が多い印象を受けた

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【説明会の具体的な内容】企業説明、Q&A　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】総合商社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】若手が活躍できる環境だと感じた　【このイベントを通しての感想】商社に興味はなかったが、なぜ興味がないのかを確認するためにも説明会に参加した。伊藤忠の仕事や魅力が伝わる説明会だった。

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企業説明会

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【説明会の具体的な内容】企業説明・企業概要紹介・企業文化や社風・求める人物像・学生からの質問受付　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】繊維に強い、体育会系　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】非体育会系の人も活躍している、ビジネスカジュアル分野に強み、マーケットインの発想でビジネスを展開　【このイベント...

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ITOCHU LIVE 若手女性社員編

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【説明会の具体的な内容】入社3年目の女性社員3名によるパネルディスカッション。人事、繊維カンパニー、食料カンパニーの業務や社風について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会感はありつつもそれだけではないという感じ　【このイベントを通しての感想】若手かつ女...

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オンライン合同説明会

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【説明会の具体的な内容】総合商社、伊藤忠商事の事業、特色、働き方についての説明、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系の社員が多そう、有名な総合商社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】衣食住に強い総合商社、少数精鋭、自らキャリアを開いていく人を支援する企業　【このイベントを通しての感想...

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キャリア別座談会

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【説明会の具体的な内容】30分で3人がローテーションし、学生から質問を受ける　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】頭がよさそうで商人気質なイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】それぞれは頭が良いイメージは受けたがかなり緩い雰囲気　【このイベントを通しての感想】どんな質問にでも、まっすぐに答えてく...

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【説明会の具体的な内容】パネルディスカッション　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】総合商社、商社マン、男社会　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】女性でも活躍できる環境がある　【このイベントを通しての感想】若手女性社員の方のお話を聞くことで、女性の活躍について理解を深めることができた。

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事務職志望者向けセミナー

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【説明会の具体的な内容】事務職社員によるパネルディスカッション　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系、総合職のサポートをしている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】華やかな雰囲気、事務職に仕事の幅が広い　【このイベントを通しての感想】事務職の業務内容がよくわかり、勉強になった

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ITOCHU LIVE 最新ビジネス編

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【説明会の具体的な内容】伊藤忠商事で現在行われている最新ビジネスに関する説明会 2人の社員の方による説明→パネルディスカッションの流れ　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】粘り強さと先見性を兼ね備えている　【このイベントを通しての感想】少数精鋭の下で若手から...

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一次締め切り応募者限定セミナー

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【説明会の具体的な内容】入社以来、金属Co.で2度の駐在、16時間の時差帯、年100回のフライト、30か国以上とのネゴと駐在管理を経験し、今年1月から採用担当になった方が、通常の会社説明会では話さない、良くも悪くも伊藤忠商事の「リアル」を伝える。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】バリバリの体育会系で、残業や飲...

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【説明会の具体的な内容】各部署の社員の方が一名毎回出演し、司会の方と一緒にセミナー形式で仕事内容ややりがいについてのお話をしてくださるものでした。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会っぽくガツガツした社員の方が多いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】イメージ通りご自身の仕事に対しストイ...

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ITOCHU LIVE 女性WEBセミナー

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【説明会の具体的な内容】パネルディスカッション+質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】男社会　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】女性も活躍できる環境がある。　【このイベントを通しての感想】女性目線での総合商社で働く意義について、理解を深めることが出来た。

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ビズリーチキャンパス　少人数座談会

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【説明会の具体的な内容】4、５人の社員が時間を区切ってローテーションして業務説明及び質疑応答を行なった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系ならではのガツガツした社員・社風をイメージしていた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系ぽさあまりなく、むしろ馴染みやすい雰囲気を感じ取った。 ...

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【説明会の具体的な内容】業界説明・企業説明・質疑応答・今後の説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】繊維・総合商社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】総合商社・少数精鋭・繊維　【このイベントを通しての感想】伊藤忠の社員・社風の特徴がよく理解できた。また、丁寧な業界説明があり、初めて総合商社の説明を聞...

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事務職志望者向けオンラインセミナー

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【説明会の具体的な内容】事務職社員によるパネルディスカッション、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】華やかな雰囲気の方が多い　【このイベントを通しての感想】業務職の働き方がよくわかった

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ハルスク！

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【説明会の具体的な内容】企業理念や手掛けておられる事業、求める人材についての説明がありました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】「商社」の業務内容についてはあまり知りませんでしたが、優秀な方が多い印象でした。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】「何で」働きたいのかよりも、「どんな」人になりたいのか...

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企業説明会

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【説明会の具体的な内容】はじめに企業説明があり、その後にQ&Aセッションが設けられていた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系で熱い人が多い。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系は意外にも3割程度らしいが、とにかく熱い人が多いのは事実。　【このイベントを通しての感想】業界や企業のこと...

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〈ITOCHU LIVE 1月13日（水）機械カンパニー〉

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【説明会の具体的な内容】機械カンパニーについて自動車関連分野について過去の経験談（登壇者の）就活の軸について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】繊維分野に強みがある　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】繊維のみならず他分野においても強化されている　【このイベントを通しての感想】機械カンパニ...

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【説明会の具体的な内容】部署の概要説明（このイベントは部署ごとに開催されている）→その部署の現場社員への質疑応答 ※ウェビナー形式の説明会で、学生はカメラオフで参加。チャットに質問を投稿できる。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】業界1位の総合商社、熱血　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系...

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事務職（一般職）

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事務職志望者向けセミナー

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【説明会の具体的な内容】入社2年目の事務職社員の方による、業務内容や働き方の説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】職種を問わず主体性を求められるイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】互いに尊敬しあって高め合う社風　【このイベントを通しての感想】比較的私たちと歳の近い社員の方が就職活動における...

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WEB会社説明会～30分で企業研究～

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【説明会の具体的な内容】企業説明の後、ワンキャリア社員を通して、人事部社員が学生からの質問に答える形式　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会ばっかり　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系ばかりではない　【このイベントを通しての感想】新しい物好きで好奇心旺盛の社員が多い点に魅力を感じました。

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会社説明会（ボスキャリ向け）

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【説明会の具体的な内容】会社説明。どんな仕事ができるのか、丁寧に説明してくださり、質問時間も数分設けられていました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】パワフル　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】パワフル、グローバル　【このイベントを通しての感想】商社ビジネスとはどういうものなのか、細かく説明してく...

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レクミー企業説明会

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【説明会の具体的な内容】企業の説明、総合商社の役割について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】総合商社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】総合商社の中でも企業の強みを理解することができた　【このイベントを通しての感想】グローバルに活躍する場が多いと感じた

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伊藤忠商事｜WEB会社説明会〜30分で企業研究〜 2020年10月ONE CAREER SUPER LIVE

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【説明会の具体的な内容】3分間で会社概要を説明してからは、司会の方と伊藤忠の人事の◯◯さんの対談です。会社概要は調べれば得られる情報ですが、端的に効率よくまとめて説明されていました。対談では、◯◯さんの伊藤忠の志望動機や体験談を話していました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事ができる商社マン、グ...

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就活フェスタ

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【説明会の具体的な内容】合同面接の形式で会社の概要や業務内容についての説明。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】業務内容に対しての具体的なイメージはなく、オラオラとした社員が多い印象。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ビジネス力が特に必要とされる業務だと感じた。　【このイベントを通しての感想】商社...

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ITOCHU WORK～食料Co.～

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【説明会の具体的な内容】食糧カンパニーの社員によるこれまでの経験の紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】アグレッシブな組織　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】アグレッシブな組織　【このイベントを通しての感想】食糧というひとつの分野を取ってもサプライチェーンの上流から下流まで活躍のフィールドは無限に...

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オンライン説明会

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【説明会の具体的な内容】会社や業務についてカンパニーについての説明が多かった　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系の人が多い印象　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】特にイメージは変わらなかった　【このイベントを通しての感想】総合商社は事業範囲が広すぎる会社ばかりなので、1度説明会を聞いて全...

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伊藤忠商事オンライン説明会

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【説明会の具体的な内容】2020年3月の情報解禁後に開催された説明会。説明会では 1.総合商社について2.伊藤忠商事について3.働き方4.選考情報5.質疑応答という流れで進行した。総合商社と伊藤忠商事についての基本的な説明会です。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系、情熱　【説明会後の企業...

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ビズリーチキャンパス合同企業説明会

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【説明会の具体的な内容】合同企業説明会のため1つ1つの時間は短い。企業説明と質疑応答。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手総合商社。バリバリ働く社員が多いイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事に対する熱量が大きい。　【このイベントを通しての感想】短い時間の中でも、総合商社の事業内容や...

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Webセミナー

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【説明会の具体的な内容】伊藤忠商事の業務説明インターン説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】理系も少数ながらいる　【このイベントを通しての感想】仕事は大規模で面白そう。

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東京大学 | 非公開

【説明会の具体的な内容】会社概要、社員からの仕事説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】実際体育会系は多かった。仕事の内容が多様　【このイベントを通しての感想】商社の事業投資がどのようなことをするのかや、投資先に深く関与できることを知り、おもしろいと思った

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ITOCHU Seminar 3rd【Culture】

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【内容】1.パネルディスカッション（1時間）人事社員1名が司会となり、5年目くらいの社員4名をゲストに迎えてパネルディスカッションが行われた。トークテーマ―は、伊藤忠を目指した理由や伊藤忠商事での仕事を通じて成長したことなど。 2.立食社員対話会（1時間）パネルディスカッションの後、隣の大広間にて好きな社員の...

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ITOCHU　Seminar　1st　【Change】

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【内容】1.パネルディスカッション（1時間）人事社員1名が司会となり、5年目くらいの社員4名をゲストに迎えてパネルディスカッションが行われた。トークテーマ―は、伊藤忠を目指した理由やこれまでの仕事で大変だったことなど。 2.ブース別座談会（1時間30分）パネルディスカッションの後、12個のブースが置かれている...

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企業説明会

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【内容】伊藤忠の社員の精神を学ぶための学生によるワークが中心。ワークは2つ行い、2つ目のワークは社員向けの発表もあった。学生は100人近くおり、社員の数は10人程度であった。2つ目のワークでは各班に資料が配られ、制限時間内に内容を把握して模造紙にまとめて各班発表をするというものであった。　【注意した点・感想】書類選考通過者...

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自社セミナー

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【内容】「海外駐在員編」や「経営経験者編」などジャンル別に様々なラインナップがあった。基調講演後、ブース別座談会や質問会などがあった。　【注意した点・感想】全て抽選にて参加が決まる。伊藤忠商事のセミナーは種類も豊富で、登壇する社員は魅力的な方々だったので志望度が上がった。セミナーの参加有無は選考に直接関係しないと思われるが...

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自社セミナー

千葉大学 | 理系

【内容】経営経験者の方の講演を聞く　【注意した点・感想】商社の特に事業投資についての理解が深まった。熱いな、体育会系だなという印象が強まった。エントリーシートの締め切りギリギリの開催だったため、ESには感じたことなどは反映できなかった。選考前に本社に行って空気を味わっておいた方がいい。

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自社セミナーI-SERIES

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【内容】社員の方が10名ほどいる座談会です　【注意した点・感想】座談会にて社員の方と近い距離で話すことができたので良かったです。さまざまな部署の方がいらしたので、実際の業務の内容から社風までざっくばらんに話を聞くことができました。基本的なマナーを守り、はきはきと話すようにしました。

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企業からの斡旋OB訪問

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【内容】会社側から志望カンパニーの課長に対してOB訪問を行う機会を提供していただき、昼食を一緒に食べながら幾つかの質問をされた。主な質問としては・志望動機・先決めにした理由・学生時代に頑張ったこと・将来的にどんな仕事がしたいかといった形でオーソドックスな質問が主だったように思える。私からした質問...

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各種セミナー

早稲田大学 | 文系

【内容】商社のビジネスモデルの紹介、社員の仕事紹介のなど　【注意した点・感想】キャンセル・遅刻等の無いように注意。質問をしっかりしてアピールもした。毎回出席がチェックされるので、選考に直結するかは別として、伊藤忠商事を志望する学生は1回でも多くセミナーに参加する事をお勧めする。

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企業説明会

慶應義塾大学 | 文系

【内容】カンパニーごとの説明会、経営者人材に関する講演会、「若手社員」などテーマごとに設置された座談会など面接選考まで合計30回ほど開かれていた。希望カンパニーの説明会、職能部の説明会、経営者人材の講演会に参加。　【注意した点・感想】・名札はつけていないので名前では覚えてもらえないが、有意義な時間にするために気になるこ...

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適性試験（性格診断）

慶應義塾大学 | 文系

【内容】選択肢系の性格診断をタブレットで受験。図形成のものもある。　【注意した点・感想】時間制限があるので、なるべく早く質問に答えた。同じような質問もあったので、矛盾がないように正直に答えた。また図形式の問題では図形をランダムに置く必要があったが、顔が描いてある図形は画面の上半分に置くようにした。

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【内容】前半に会社説明。後半は社員さん＋内定者の合計８名程から４人を選んで、１５分区切りで話を聞いていくというもの。　【感想】前半の説明は伊藤忠商事が５大商社の中でどの位置にいるのか等を分かりやすく説明してくれ、情報の整理に大変役立った。また後半では、OB訪問ではなかなか会えないようなベテラン社員や様々なカンパニーの社...

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【内容】社員さん１人と学生２人のOB訪問形式で、会社の話をきかせてもらうというもの。　【感想】OB訪問形式であったので、具体的にどんな仕事をしているのか、プライベートはどうか、就職活動はどのように行っていたか等、ざっくばらんに質問することが出来た。また学生２人で会うので、他の学生がどんな事を考えているの、どんな質問をす...

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【内容】座談会、4人の社員に話を聞くことができる　【感想】多くの部署の方から実際の業務について話を聞ける非常に有意義

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【内容】簡単な会社紹介と座談会　【感想】懇親会と名付けられた説明会のようなものだったが様々な人からお話を伺えたのでよかった。

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【内容】座談会形式のものから合同説明会のようなセミナーまで様々　【感想】座談会形式のものは参加してよかった。ただ、各ブースの席が少ないため、1つ絶対に聞きたいカンパニーがあるようなら20分前には行った方がよさそう。

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【内容】各カンパニーの若手社員との座談会　【感想】この座談会をきっかけに社員の方と知り合い、就活中にとてもよく面倒をみてもらえたので凄く良い機会になりました

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【内容】伊藤忠商事の沿革、働き方、社員について　【感想】企業理解が深まり、OB訪問へのモチベーションになった

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【内容】商社業界と会社の説明、座談会など　【感想】参加人数も多く、ここで評価されている印象はなかったので気軽に参加できた

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【内容】会社の概要について、事業概要、社風、企業理念等　【感想】伊藤忠商事は5大商社の中でも人事部の方の印象が凄く強かったです。ガツガツしたキャラクターが合う会社なのかなと思います。

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【内容】総合商社ビジネスの説明から、伊藤忠商事の強みなど多岐にわたる内容。　【感想】志望動機を考える上で非常に役立った。

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【内容】会社の説明や、こちら側からの質問など。　【感想】説明会でほぼすべて学生を見られている感じがした。

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【内容】営業社員一人と学生二人の社内OB訪問形式であった。　【感想】「I-SQUARE」というものにしか参加できなかったが、現場の話を深く聞けたことは参考になった。

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【内容】座談会、いくつかブースがあって1回20分で自分の聞きたいところに話を聞きに行く。おおよそ1ブースあたり、社員1：学生10くらいだった。　【感想】色々な部署の社員から仕事のお話を聞くことが出来て、非常に参考になった。自分が総合商社に入ってどんなことをしたいのかをイメージするのに役立った。

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【内容】伊藤忠の説明と、週刊ダイヤモンドの人による総合商社の説明。　【感想】正直、人は多すぎるし、週刊ダイヤモンドの人の話は面白くなくて行く意味はなかった。

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【内容】OB訪問型のセミナーに出席した　【感想】新卒採用の就職活動をしている学生に対して中途採用の社員を派遣してくるのはややナンセンスだと感じた

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【内容】社員さんとの座談会　【感想】自分は様々な社員の人とお話しできて楽しかったし、志望理由や学生時代の経験を伺って自分の参考にしていたので非常に得る物が多かった。ただ、周りの人では自分の興味のないカンパニーの社員さんにあたった時は楽しくないと言っていた。

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