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日本マクドナルドのES・体験談一覧
日本マクドナルドのES(エントリーシート)・体験談一覧
日本マクドナルドの就活のES・体験談の一覧です。日本マクドナルドの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
26卒
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25年卒
ビジネスキャリアセミナー
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】会社の収益構造やキャリアステップなどについて企業から説明を受ける。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ノリが良い感じ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ハキハキしている方が多い。体育会系。 【このイベントを通しての感想】会社の収益構造について詳しく説明があり、その理解によっ...
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25年卒
総合職
内定
25年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【長所とその理由を教えてください。(250字)】私の長所は、好きなことに物怖じせず果敢に取り組むことです。大学生になってから音楽に興味を持ち、バンド部に入って舞台に立った経験があります。特に日本のバンド音楽に魅了され、その活動を始めましたが、多くの人の前で立つことが苦手だった私にとっては大きな挑戦でした。しかし、私が好きな...
5
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25年卒
総合職
内定
25年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】ブランド認知が高く、周りと協力していて雰囲気が魅力的だと思ったから。 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】10月ごろ 【内定後の研修など】未定 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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25年卒
総合職
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらteamに接続 【質問内容】自己紹介 志望動機の深絞り マクドナルドで働きながら活かせる自分の力 マクドナルドの今後の課題には何があるか チームをリードした経験 今までの学生生活で一番大変だった経験 →それを...
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総合職
内定
25年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接と同じ方 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらteamに接続 面接が終わったら退室 【質問内容】選考状況 志望度の確認 自分の強み 自分にまだ足りないところがあれば何か ストレス耐性 自分はどんな人なのか 店長の仕事って キャリアプラン キ...
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25年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マーケティング部のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】teamにて入室、面接が終わったら退出 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたことの深絞り 志望動機 就活の軸 就活の軸の中、マクドナルドはどの部分で当てはまっているか マクドナルドのイメージとその...
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25年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前にzoomで待機 入室すると学生と面接官の顔合わせ 選考終了とともに退出 【GDのテーマ・お題】企業の説明 【GDの手順】開始5分前からzoomで待機 開始の時間になったら学生と面接官の顔合わせ 簡単な自己紹介 企業説明 人事の方が企業の説明をしながら学生に質問をして...
1
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25年卒
総合職
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25年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・適性検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと相違なし 【対策方法】参考にした本はなく、ネットからSPIの非言語部分の例題を確認しながら準備しました
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25年卒
総合職
内定
25年卒
ビジネスキャリアセミナー
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】企業説明 企業分析 マクドナルドの歴史 マクドナルドの職務 先輩社員との交流会 【注意した点・感想】このセミナーの前に合同説明会でもマクドナルドの説明会に参加しましたが、企業の説明の内容はほぼ変わっていませんでした。 主に、交流会の時間を活かして個人の経験話や実際に働くイメージを具体化していくことに注目し...
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25年卒
総合職
25年卒
説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】業務内容、座談会、選考について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】店舗業務が多いイメージ、明るい社員が多いイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】店舗業務だけではなく、本社やマネージャー業務を担う社員が多い、実力主義 【このイベントを通しての感想】店舗業務だけではなく、本...
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25年卒
総合職
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】マクドナルドに今行われていること以外でどんな店舗を作り上げたらよいと思うかという内容でした。取り組む前に今どのような店舗があるのか理解してから、自分たちで自由に意見を出して、パワポにまとめて、最後は全体発表を行いました。 【ワークの具体的な手順】グループワーク後に発表し、質...
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25年卒
総合職
25年卒
Web会社説明会
/
説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】日本マクドナルドという会社についての説明、キャリアステップ、先輩社員との座談会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】全国どこでもある有名な飲食店。外資系であるため実力主義な企業。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明確な目標を持って働いている社員の方が多い企業。 【このイベント...
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24年卒
総合職
内定
24年卒
内定
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】希望順位の高い企業からの内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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24年卒
総合職
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】地域統括 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて入室、時間とともに退出。 【質問内容】基本的に面接官がその場で思ったことを対話形式で聞く形だった。 志望動機についてとその深掘り マクドナルドでのキャリアビジョンについて どういう働き方がしたいか (将来社会貢...
2
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24年卒
総合職
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】コンサルティング部のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて入室、終了時刻になったら退出。 【質問内容】ESについて軽く深掘り 志望理由とその深掘り 自己PRについて、部活の話をしたので部活のことを少し聞かれた 実際店舗運営をしていくなかでの理想とその...
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24年卒
総合職
内定
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて待機、入室すると学生、面接官と顔合わせ。選考終了とともに退出 【GDのテーマ・お題】企業について 【GDの手順】面接官の方が新卒採用パンフレットに沿って読む形で企業説明や現状についての数字を紹介する。その中で気づいた点や考えるところを学生に尋ね、面接官と学生の間で意見交換やフィ...
1
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24年卒
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内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと相違なし。 【対策方法】問題集 【参考にした書籍・WEBサイト】一般的な問題集
1
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24年卒
総合職
内定
24年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
立教大学 | 文系
【長所とその理由を教えてください。】私の長所は穏やかさと前向きであることです。不測の事態が起きた時にも慌てたり感情的にならず、まず対応策を考えるように意識しています。サブキャプテンとしてテニスサークルを運営することが大きな経験となりました。 私は主に練習やイベントの指揮を執ることを担当していたため、現場で起きた問題に対...
10
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23年卒
総合職
23年卒
WEB会社説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業情報、質疑応答、仕事内容、先輩社員座談会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日本全国に広く知れ渡っている企業のイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】様々なキャリアを形成してきた社員が沢山在籍しているイメージ 【このイベントを通しての感想】様々なキャリアを形成してきた...
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24年卒
総合職
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ほんの少しだけ企業説明(店舗数やクルー数、売上など)があったあと、リーダーシップとは何かについて、リーダーが必要なスキルなどをグループで考えた。最後に35分間でCSR戦略を考えて全体ルームで発表という形だった。 【ワークの具体的な手順】自己紹介→企業説明→リーダーシップとは...
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23年卒
総合職
23年卒
会社説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】マクドナルドの会社概要や業務に関して、詳細に教えてくださいました。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】アメリカ発祥の企業なので、ハキハキした人が多い印象を抱いていました。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】皆さんとても優しくて、気さくに話しかけて下さいました。 【このイベント...
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23年卒
総合職
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】現場経験が長く感じられたため。 【採用人数・倍率】不明。 【内定者の採用大学・学歴】不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明。
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23年卒
総合職
内定
23年卒
最終面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】西日本地区を統括されているという現場社員の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZOOMに接続。 【質問内容】・志望動機 ・自己PR ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・これまでに失敗したこととそれをどう乗り越えたか →あまり失敗したという経験がなく...
1
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23年卒
総合職
内定
23年卒
個人面談(3)
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前回の面談と同じ方。40代前半くらいの現場社員の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZOOMに接続。 【質問内容】・前回面談の際に出されていた課題について →「マクドナルドについて何か一つ調べること」 →コーポレートサイトのサスティナビリティの取組みやIR...
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日本マクドナルド
23年卒
総合職
内定
23年卒
個人面談(2)
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代前半くらいの現場社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZOOMに接続。 【質問内容】・前回面談の最後にいただいていた課題について →「自分が働く価値(=就活軸)とマクドナルドの求める結果について」 →就活軸に照らし合わせながら、売上高や顧客満足度と...
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23年卒
総合職
内定
23年卒
個人面談(1)
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代前半くらいの現場社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZOOMに接続。 【質問内容】・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・自己PR ・マクドナルドでどう活かせそうか ・逆質問 →1聞いたら10答えて下さるような丁寧なやりとりをしてくださいまし...
2
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23年卒
総合職
内定
23年卒
グループセッション
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、40代くらいに見えた 【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分ほど前にZOOMに接続 【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・これまでの経験をどう活かせるか ・マクドナルドのセミナーの感想 ・どう成長していきたいか ...
1
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23年卒
総合職
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【より多くのことを学び、自分のスキルを高めようと積極的に努力してきた経験について(400字以内)】大学3年間、◯◯でのアルバイトにおいて、お客様に寄り添った接客に励みました。子育て経験のない私は、当初は出産を控えたお客様とのコミュニケーションに難しさを感じていました。そこで、「満足度の高い、お買い物体験を提供すること」を目...
3
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23年卒
総合職
内定
23年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】SPI対策のテキスト
1
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23年卒
総合職
内定
23年卒
リーダーシップセミナー
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】マクドナルドのリーダーシップ論について 【注意した点・感想】人事の方が結構ストレートお話しされる方で、発言内容のニュアンスが少し違うと厳しめのコメントをされたので、驚きました。ですが、いい顔ばかりされるよりはこちらとしても緊張感を持つことができたため、良かったです。企業理解というよりは企業の考え方を理解するような時...
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23年卒
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23年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 理系
【より多くのことを学び、自分のスキルを高めようと積極的に努力してきた経験について教えてください。400文字以下】◯◯のアルバイトで幹部メンバーとしてコロナ禍の経営を維持しました。業務内容は引っ越しと合わせて引っ越し先で使用する◯◯を販売する営業です。コロナ禍で引っ越し需要は激減し業界で価格競争が起こり、赤字が続き私以外のア...
1
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23年卒
総合職
内定
23年卒
内定
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本選考
東洋大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】今はまだ迷い中です 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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総合職
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23年卒
最終面接
/
本選考
東洋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】東日本フィールドサービス部 新卒入社をして17年目の方 人事の経験もあると仰ってまいた 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にzoom入室 【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・逆質問 ・今の志望度 ・迷っている会社とマクドナルドとの違い 「なんでも聞いて...
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総合職
内定
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
東洋大学 | 文系
【経緯】2回目の個人面談。 面接官は同じ方で一緒に将来について考えてくださいました。 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にzoom入室 【質問内容】・前回と比較しどこを改善したか ・社員とアルバイトの違い ・フランチャイズの社員のメリット ・働く場として与えられた場所と、自店舗の違いは ・プレッシャーに感じ...
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23年卒
総合職
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23年卒
リクルーター面談
/
本選考
東洋大学 | 文系
【経緯】面接官1人、就活生1人の個人面談。 終始和やかな雰囲気で行われました。 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にzoomに入室 【質問内容】・自己紹介 ・バイト歴 ・幼少期はどんな子だった ・幼少期から大学までの生い立ち ・マクドナルドでバイトをしたきっかけ ・志望理由 ・志望業界 ・どのようなキ...
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23年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
東洋大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にzoomに接続 【GDのテーマ・お題】店長の責任と役割とは 【GDの手順】自己紹介・就活の軸の発表 →アイスブレイク、自己紹介なしの話し合い →面接官からのフィードバック アイスブレイクや役割決め、発表の時間などはありませんでした。 ディズカッションというよりは、1人...
3
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23年卒
エントリーシート
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本選考
東洋大学 | 文系
【プレッシャーがある状況や困難な状況下においても、諦めずにやり遂げた経験について教えてください。】私は自分の最もプレッシャーに感じる「人の上に立つ」という状況でチャリティーイベントの責任者を最後までやり遂げました。アルバイト先では店長の勧めにより責任者として働いていますが、人に指示を出すということが苦手でした。そのため、当...
1
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WEBテスト
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東洋大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】不明
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(例)マクドナルドの強みセミナー
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本選考
東洋大学 | 文系
【内容】副社長からマクドナルドの強みについて説明がありました。 【注意した点・感想】副社長から直々にお話があるからこそ、全てを吸収しようと思いメモを欠かさずに取りました。 このセミナー以外にも、マクドナルドのことをより深く知るためのセミナー(マーケティング、自己理解など)があるので気になったものに参加すると良いと思います。
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【より多くのことを学び、自分のスキルを高めようと積極的に努力してきた経験について教えてください。】実態を良く知らない開発途上国に興味を持ち、現地で学びを深めたいと思ったことからカンボジア研修に参加した経験がある。その際、まずは現地の人から学ぶ姿勢を大事にして、現地企業の訪問することや現地学生と議論を重ねることで、日本にいて...
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WEB会社説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】企業理念を中心に働き方やキャリアについてのお話がありました。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】飲食業界ということもあり、ハードな業務が多いイメージ。また、男性が多い印象を持ちました。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】女性の活躍を非常に推進している企業であるというイメージに...
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エントリーシート(ES)
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【仕事やキャリアに対する考え方について教えてください。(400文字以下)】私は仕事が自分自身と企業が共に様々ことに挑戦していきながら成長できるものであると考え、キャリアはそれに対する成長度合いであると考えています。理由は自分自身が社会人として成長すればするほど、企業への貢献度合いも多くなり、さらなる企業の発展が望めるからで...
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【承諾/辞退理由の詳細】福利厚生がほぼない 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上 【質問内容】・マクドナルドとの思い出 ・どのような仕事がしたいか など 3つしか質問されなかった。残りの時間は今までのリクルーター面談と同様に、逆質問の時間だった。なかなか普段聞けないことも聞くことができ、面白かった...
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【経緯】一回目のリクルーター面談後 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上 【質問内容】現在の先行状況。前回のリクルーター面談からどのような変化があったか、どのように活躍したいのかなど。あとは、前回と同様質問の時間になる。最終面接前最後となるので、疑問点などをしっかり解消しておくとよいよ思う。 【雰囲気】和やか 【...
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リクルーター面談
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本選考
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【経緯】GD合格したら 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】まずはエントリーシートに書いたことについて聞かれる。その後は自分がマクドナルドでどのようになっていきたいかなどについて。残りの時間は逆質問となる。ここで自分が疑問に思っていることを解消できるのでとても助かった。 【雰囲気】和やか 【注意した点...
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上 【GDのテーマ・お題】企業説明 【GDの手順】人事の方が企業の説明をしながら学生に質問をしていく。初めは順番にに当てられていくが、途中からは挙手制になる。また、途中で2グループに分かれて意見をまとめる時間が少しある。こちらの質問にも答えてくれる。 【雰囲気】和やか 【注意した...
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【試験科目】不明 【対策方法】特に必要なし
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本選考
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【仕事やキャリアに対する考え方について教えてください。】仕事やキャリアにおいて重視していることが三つあります。一つ目は、成長性・将来の展望があるかです。学生生活において、高い目標を立て、達成に向けて努力を惜しまない姿勢を重視してきました。そのため、社会人として働く際にも、志を高く持ち貪欲に取り組む余地や風土があるかを重視し...
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日本マクドナルド
22年卒
総合職
22年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【仕事やキャリアに対する考え方について教えてください(400字以下)】仕事を通して、世界の多様な人が心から笑顔になる社会を実現する事に貢献をしたいと考えております。◯◯の◯◯で半年間の接客業務のインターンシップをしました。配属店舗では、◯◯人だけではなく様々な国の人、LGBTQ、障害を持った人等様々なバックグラウンドを持つ...
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日本マクドナルド
22年卒
総合職
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大阪教育大学 | 文系
【インターンの志望動機は何?】今アルバイトで行っているリーダーシップでは限界を感じており、そのため今回のインターンに参加することで、マクドナルドが考えるリーダーシップについて学びたいです。そして、お店で活躍できるリーダーになり、マクドナルドで入社してからも活躍できるリーダーになりたいです。 【各質問項目で注意した点】インタ...
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日本マクドナルド
22年卒
総合職
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大阪教育大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半はマクドナルドの信念や業務の理解を深めた。そして後半は、マクドナルドの新しいサービスをグループで考え、現役の社員さんからそのフィードバックをいただいた。普段新しいサービスを考えるときの大切にしていることなどを教えてくれた。 【ワークの具体的な手順】1.マクドナルドの説明...
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日本マクドナルド
22年卒
総合職
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日本マクドナルドのリーダーシップについて考えていく。4最初は講義型で、次に4人ずつのチームに分けられて(1)リーダーシップとはどんなものか(2)日本マクドナルドをより良くするための提案 それぞれを社員目線で考える。 【ワークの具体的な手順】社員からの説明が5割、グループワー...
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日本マクドナルド
22年卒
総合職
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自己紹介タイム(参加者全員が全員の前で行った、なかなかレアだと思う。自身のセールスポイントなどを紹介。) リーダーシップを考える(講義形式) 実務でリーダーシップを発揮する(グループワーク) マクドナルドのリーダーシップ 【ワークの具体的な手順】・ビジネス提案(グルー...
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日本マクドナルド
21年卒
総合職
21年卒
Zoom面談
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】マクドナルドの会社概要で、いわゆるファーストフードのフランチャイズサービスを展開している店舗であり、決してジャンクフードを提供しているわけではないというのを強調していた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】普通の社員というか、まじめそうな方。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ...
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日本マクドナルド
21年卒
総合職
内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】周りにも相談したり、他企業を見ていく中で、改めて全力で仕事ができる環境だと感じたから。 【内定後の課題の有無】現時点では無し 【内定後の拘束】10月~ 【内定後の研修など】未定 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】早稲田、青山学院、立命館、日本、その他専門 【自分以外の内定者の属性(体...
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日本マクドナルド
21年卒
総合職
内定
21年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】合格後、担当のリクルーターから直接アポイントのメールが届き、内定が出るまでの10月まで定期的に面談を行う 【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分前にSkype接続 【質問内容】最終面談の評価、就職活動の進捗確認、志望度、内定受諾又は辞退の確認(受諾も最長10月まで待ってくれる)と逆質問タイムが設けられる。選考...
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日本マクドナルド
21年卒
総合職
内定
21年卒
最終面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長(中途採用) 【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分前にSkype接続 【質問内容】自己紹介をしつつ、最近はまっていることや就職活動の軸や企業への志望動機を2分程度で話すよう求められました。その後、企業の雰囲気や特長の説明を頂き、学生とのマッチングを確認し、終了と...
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日本マクドナルド
21年卒
総合職
内定
21年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 文系
【経緯】GD合格後の3回の面談。人事ではなく、現役の営業の方と話を進める。 【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分前にSkype接続 【質問内容】就活の進境、志望度、進みたいキャリア中心に質問されるが、メインは逆質問。 人間関係やノルマ、退職率など、飲食業界ならではの不安を解消するために必要な質問はここで行う。人事...
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日本マクドナルド
21年卒
総合職
内定
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】開始10分前にSkype接続 【GDのテーマ・お題】マクドナルドの特徴、ライバル店 【GDの手順】自己紹介後、テーマを挙手制で意見を発表し、人事の方がまとめていくスタイル。最後はマクドナルドのリーダー像や、キャリアステップ、店長の業務内容の説明がありました。はきはき主張される方のため、こち...
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21年卒
総合職
内定
21年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】国語、数学、適性検査 【対策方法】学力重視ではないため、SPIは普段から対策しておけば十分。 適性検査でうそをつかないことが大切。
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21年卒
総合職
内定
21年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【就活軸を教えてください。】年齢に関わらず、挑戦できるチャンスが与えられること、成長するためのサポート制度が整っていることである。学生時代は、内向的な性格を克服するためボランティアや授業などチャンスがあれば何にでも挑戦し、成長することができた。さらに、挑戦から逃げず取り組み続けられたのは、先輩や教員の支えもあったからだと考...
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21年卒
総合職
内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】新型コロナウイルスのこともあり、業界自体に不安が解消できなかった 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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21年卒
総合職
内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】時間前に入室し、時間まで待機。 時刻になり開始。 【質問内容】ESにそって順番に質問が行われた。 リーダーシップに関する質問も行われた。 学生と企業の認識の違いがないかの擦り合わせを行い、勤務地に関することなどの話を聞いた...
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21年卒
総合職
内定
21年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 非公開
【経緯】前回の面談時に次回選考を希望 【会場到着から選考終了までの流れ】店舗のテーブル席で待機。 担当の方が到着後、開始。 【質問内容】前回詰められなかったところを中心に深く聞かれた。 志望動機 将来像 入社後のキャリアプラン なぜウチなのか リーダーシップとは何か どうすれば身につけられるか 他社の選考状...
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21年卒
総合職
内定
21年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 非公開
【経緯】GD後に、選考参加意思を伝えた。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、廊下で待機。 呼ばれて入室。 【質問内容】ESにそって順番に質問された。 志望動機 困難だった経験 それを乗り越えるために取り組んだこと 浪人した理由 リーダーとしての経験 特に乗り越えるために何が困難でどう取り組んだかを深堀...
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日本マクドナルド
21年卒
総合職
内定
21年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、入室し待機。 社員の方や学生参加者と雑談。 時間になり開始。 【GDのテーマ・お題】企業説明会の補完。 ビデオを見つつ何度も意見が求められた。 【GDの手順】ビデオを見つつ意見が何度も求められた。 知識や時事などの情報も持っていないといけない。 個人を指定するようなことは...
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21年卒
総合職
内定
21年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】特になし
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日本マクドナルド
21年卒
総合職
内定
21年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 非公開
【3~5年後にどのような人物になっていたいか。またそのために何が必要か】目指す人物像として、3点あります。(1)関わる全ての人から信頼されている人間。これは、挨拶や小さな仕事の積み重ねなど、日々継続して行うことで徐々に得られると考える。(2)ニーズに対して新たな付加価値をもった製品の提案が意欲的にできる人間。これは、トレン...
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日本マクドナルド
21年卒
総合職
21年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 非公開
【学生時代に力を入れて取り組んだことはなんですか?また、その際に意識したことや成し遂げたことは何ですか?】大学入学時、私は英語が話せなかった。しかし学部の関係上、大学の授業が全て英語で行われた。学友たちは留学経験があり授業を当然のように理解していた。私は発言をするたびに友人には嘲笑らわれ、教授には呆れられた。人生で最も大き...
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日本マクドナルド
20年卒
総合職
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「リーダーシップとは何か」についてディスカッションをしました。 リーダーにも様々な形があるということを学びました。マクドナルドは、リーダーシップをとても大切にしている会社なので、今後の選考にも繋がると思います。 【ワークの具体的な手順】司会、書記、タイムキーパーなどに分か...
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日本マクドナルド
19年卒
総合職
内定
19年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会は減少傾向らしい。
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日本マクドナルド
19年卒
総合職
内定
19年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】エントランスに着くと会議室に案内される。そこで部長クラスの方と面接し、終わり次第解散。 【質問内容】面接というよりは相互の意思確認のようなもの。エントリーシートは読み込んできてくれるのでそこで人物の理解は済んでいる。あとは働き方、企...
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日本マクドナルド
19年卒
総合職
内定
19年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】テストは合計50分ほど、性格検査が20分ほど 【対策方法】特に必要ない。問題レベルは高校入試程度。
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日本マクドナルド
19年卒
総合職
内定
19年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅くらいの人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着くと会議室に通され面接。非常に和やかで話の内容や面接回数も人によって違う。 【質問内容】・学生時代頑張ったこと ・志望動機 ・マクドナルドに対するイメージ ・リーダー論 主にリーダー論について話をする。リー...
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日本マクドナルド
19年卒
総合職
内定
19年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだことはなんですか?また、その際に意識したことや成し遂げたことは何ですか?】運動部で日々練習に励み、その中でポジションリーダーとして以下の二点を心がけました。一点目はメンバーとの会話の時間を増やすことです。練習や技術の話から雑談まで、様々な話をする中で本音を言い合える関係を築きました。二点目は...
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