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あなたが大学職員を志望した理由は何ですか。京都大学を選んだ理由も含めて記述してください。

学問と社会を繋ぐことを通して、社会課題の解決に貢献したいと考えたからです。私は学部・大学院の計6年間、◯◯についての研究に取り組んできました。その中で学んだことは、差別解消のためには思いやりだけでなく知識が必要なのだということです。差別に限らず、社会課題を解決するためには研究成果を社会に広く発...

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あなたが京都大学で成し遂げたいことは何ですか。

私が貴学で成し遂げたいことは「学びの／学びによるバリアフリー化」です。年齢・性別・居住地・障がい等を問わず学ぶことができるというだけでなく、多様な背景をもつ人々が互いから学び合える環境・機会作りをさらに進めたいと考えております。貴学は「人社未来形発信ユニット」によるオンライン公開講義「立ち止ま...

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あなたを表すレーダーチャートを作成し、その理由をエピソードや経験を踏まえて自由に表現してください。 （図・写真・絵等使用可、PCでの作成可、レーダーチャートも自由に編集可）

私の強みは「状況を分析し、課題解決策を考案・実行する力」です。これは、レーダーチャートに示した要素か
ら構成されています。
私は【向上心】をもとに【自発的】に行動を起こし、すぐに結果が出なくても【粘り強く】取り組みます。取り組みを続ける中で状況を【分析】し、課題解決に必要な策を【具体化】し...

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ONE CAREERでは、国立大学法人　京都大学の2022年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、国立大学法人　京都大学のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。国立大学法人　京都大学のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、人材・教育業界の分析や国立大学法人　京都大学の企業研究をする際に役立ちます。
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