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年次：

インフラ・交通 JR東海（東海旅客鉄道）
21年卒 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
総合職（系統指定なし）※現在募集なし
No.87938 インターン / 個人面談の体験談

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21年卒
個人面談
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
2019年7月中旬
個人面談
2019年7月中旬
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 30分ほど
社員の人数 1人
学生の人数 1人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

9年目くらいの人、自分の大学のOBだった。

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会場到着から選考終了までの流れ

会場到着後待合室で待機、名前を呼ばれて面接室に移動
面接官と自分は3メートルほど離れていて緊張感を感じた。

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質問内容

・まず交通費の精算（JR系は面接でもバッチリ交通費をくれるので助かる）
・なぜ東海旅客鉄道のインターンシップを志望したのか。
・運輸部門の仕事を知っているか
・研究は何をしているのか
・学生時代に頑張ったことは何か、困難は？
・特にリーダーシップを発揮した経験について詳しく
・リー...

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雰囲気

距離感があって緊張する。若干堅め。

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注意した点・感想

とりあえず質問にはしっかり答えた。変な質問は来ないのでちゃんと回答になっていれば問題ないと思う。話が冗漫になっても、ちゃんと聞いてくれた。まだ就活の初期なのでそこまで厳しくは見られないと思う。最低限抑えておくべきポイントは、「運輸系統の仕事内容」、「学生時代に力を入れたことで困難だったこと」く...

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インターンシップ選考
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2019年7月中旬
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ONE CAREERでは、JR東海（東海旅客鉄道）の2021年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、JR東海（東海旅客鉄道）の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。JR東海（東海旅客鉄道）の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはインフラ・交通業界の分析やJR東海（東海旅客鉄道）の企業研究にも役立ちます。
  • 26年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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  • 25年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
    • 総合職（電気・システム系統）
    • 総合職（運輸系統）
  • 24年卒
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    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
    • 総合職（電気・システム系統）
    • 総合職（運輸系統）
  • 23年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
    • 総合職（電気・システム系統）
    • 総合職（運輸系統）
  • 22年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
    • 総合職（車両・機械系統）
    • 総合職（電気・システム系統）
    • 総合職（運輸系統）
  • 21年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
    • プロフェッショナル職
    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
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  • 20年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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  • 19年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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    • アソシエイト職
    • 総合職（事務系統）
    • 総合職（施設系統）
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  • 18年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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  • 17年卒
    • 総合職（系統指定なし）※現在募集なし
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