職種別の選考対策
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20年卒 ビジネスグロース
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No.72839 インターン / インターンシップの体験談
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20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 9月下旬 |
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実施場所 | 本社グラン東京サウスタワー |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 5日間 |
参加社員数 | 1チームあたり2人 全体で20人 |
参加学生数 | 40人 |
参加学生の属性 | 東京大学、京都大学、早慶 |
報酬の有無 | 10万円 |
交通費補助の有無 | 実費分請求 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
リクルートの行う事業領域における、新規事業立案ワーク。チームはランダムに決められていた。初日に少しの講義をした以外は、最終日までずっとワークを続け、最後には成果をプレゼンテーションで発表し、優勝班が決まる。
ワークの具体的な手順
事業領域における、カスタマーのペイン洗い出し→課題特定→解決策立案→スライド作成
インターンの感想・注意した点
リーダーシップを発揮することを試みた。単にみんなが意見を言いまくるだけでは一向に前に進まない一方で、自分の言いたいことを示さないと、いいものはできない。よって、そのバランスを上手く撮れるようにチームメンバーを導いた。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者は班員以外は、懇親会でのみ関わる機会がある。班員は五日間一緒なので、ずっと飲食を共にし、話すことができる。社員に関しては、班についている2人のメンターとは1日に3回ほど関わる機会があら、その他は懇親会。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
何をやっているのかあんまりわからないイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
熱血な人が多いイメージ。
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