職種別の選考対策
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24年卒 総合職
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No.279736 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 2023年1月中旬 |
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実施場所 | オンライン&対面 |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 3日(対面1日) |
参加社員数 | 4人 |
参加学生数 | 15人 |
参加学生の属性 | 関関同立、地方国公立大学 |
交通費補助の有無 | 交通費全額支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
企業理解セミナーを実施いただいたあと、マナー研修、社員座談会がありました。
その後にそれらを絡めた新規事業立案ワークが予定されており、強みの事業に触れながらワークを進めて行きました。
具体的には20年後に中核となるビジネスを考えました。
ワークの具体的な手順
企業理解、座談会、ワーク取り組み
インターンの感想・注意した点
核となるビジネスというとこで採算が取れそう、トレンドに沿っているといった点は学生の内容ではありますが意識しました。
また、他の事業や部署も巻き込める内容ということを意識し、企業への理解度も同時に示すようにしました。
懇親会の有無と選考への影響
早期選考に呼ばれます。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者とはグループワークの時間も長く割と蜜に仲良くなれたかなという印象でした。
その分他のグループと繋がることは難しかったです。
社員の方もフランクな方が多く、人事の方も気を配ってお話いただいたりなど終始接しやすい空気感がありました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
フランクで話しやすい。少し堅い。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
想像以上に堅い。スピード感がない。上下関係が多そう。
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