職種別の選考対策
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早稲田大学大学院 | 文理非公開
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最終選考結果 | 1次選考通過 |
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学生時代に頑張ったこと
◯◯事業を運営する団体で人事局の責任者として業務の効率化を達成したことだ。短期・長期的な目線でのマネジメント不足により業務が停滞していたため、会議の場の生産性向上に向けて2点に注力した。1点目は業務内容に優先順位をつけ4ヶ月分の議題を予め作成し、それぞれの担当内容と時期を予め明確にした。2点目...
自分の強み・弱み
強みは意見を吸収し、最適な解を捻出する力である。会議では、様々な意見を構造的に整理して各々の良い所を吸い上げ、折衷案・新規案の構築をインターンや学生団体での活動で実践してきた。一方、人に合わせてしまうのが弱みだとも考える。議論の進行を考慮し、自分の意見を出さないことが多くなってしまうことがある...
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