職種別の選考対策
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20年卒 総合職
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No.43689 インターン / インターンシップの体験談
20年卒 総合職
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インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2月 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日 |
| 参加社員数 | 基本1名＋随時社員さん |
| 参加学生数 | 20人未満 |
| 参加学生の属性 | 首都圏の大学 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
信用情報機関がクレジット普及に取り組めることについて、同じテーマを最終日まで取り組む。作業が段階ごとに分かれており、段階ごとに社員さんの承認がなければ進むことが出来ず、レヴェルが高いというよりも、論理的な作業が求められた
ワークの具体的な手順
説明を受けその後各チームごとに数日間にわたって同じ課題にとり組む
インターンの感想・注意した点
テーマが抽象的かつ、数日にわたって議論を深める内容で難しかった。いきなり企画に入らずに現況や課題を把握したうえで段階的かつ、社員さんとのホウレンソウで承認を求められるなど、企業の業務だけでなく社会人としての仕事の取り組み方、考え方などを学べるなど行く価値はかなりありました。
懇親会の有無と選考への影響
説明会が免除される
インターン中の参加者や社員との関わり
座談会などでいろんな社員さんと話す機会がある。グループワークの際は社員さんが質問に答えるだけで発表後にフィードバックするというわけでなく、具体的に意見をもらったり、方向性を導いてくれたりと面倒見は特によかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目に情報を取り扱う
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
時代の方向転換に目を向けている
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