職種別の選考対策
年次:

19年卒 総合職
総合職
No.17907 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談
19年卒 総合職
総合職
19年卒
グループディスカッション(GD)
>
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
7月中旬
グループディスカッション(GD)
7月中旬
会場 | 企業オフィス(関西) |
---|---|
試験時間 | 説明会込み3時間 |
社員の人数 | 2~3人 |
学生の人数 | 50人程度 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
受付、説明会、グループワーク、発表、フィードバック
GDのテーマ・お題
居酒屋に対するコンサルティング営業
GDの手順
グループワークの資料が配布され、読み込み時間込みでグループワークが始まります。発表資料を作成し、各班が発表、それに対して質疑応答が行われます。その後人事からの質問とフィードバックがあり、選考終了です。
プレゼン時間の有無
40分程度
選考官からの質疑応答の有無
鋭い視点での質問です
選考官からのフィードバックの有無
実際の営業を経験している人事からのフィードバックなのでかなり厳しいです。
雰囲気
少しピリッとしている
注意した点・感想
グループワークは比較的和やかに行われますが、ほかのチームからの質問が潰しにかかってくるようなものばかりでピリッとした雰囲気がありました。制限時間が短いので、いかに資料を早く正確に読み込むかが重要です。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。