職種別の選考対策
年次：
26年卒 ITコンサルタント（プレゼン選考コース）
ITコンサルタント（プレゼン選考コース）
No.409884 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 ITコンサルタント（プレゼン選考コース）
ITコンサルタント（プレゼン選考コース）
26年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 1日目 企業オフィス 2、3日目 オンライン |
| インターンの形式 | 講義形式 |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 10にんほど |
| 参加学生数 | 40人ほど |
| 参加学生の属性 | 様々 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目に自己分析とITコンサルタントの業務内容に関する講義が行われ、ITコンサルタントの役割や求められるスキルを理解する時間が設けられた。2日目には、実際の業務を体感するワークを通じて、問題解決に向けたプロセスや考え方を実践的に学んだ。3日目は、企業理解を深めるための座談会が行われ、フューチャ...
ワークの具体的な手順
資料読み込み→意見だし→プレゼン
インターンの感想・注意した点
インターンを通じて、ITコンサルタントの実務や企業文化を深く理解できたことが印象に残った。特に注意した点は、限られた時間でいかに効率的に問題解決に取り組むかという点。自己分析や業務体感ワークでは、自分の強みを生かしながらチームに貢献する姿勢を意識し、最終的なアウトプットに繋げられるよう取り組ん...
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中、参加者や社員との関わりを通じて、協調性やコミュニケーションの重要性を改めて感じた。参加者同士のディスカッションでは、異なる視点を取り入れながら意見をまとめ、チームとしての最適解を模索する場面が多かった。社員との交流では、リアルな業務経験や考え方を知る貴重な機会となり、特に課題解決...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
分からない
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
若手を大切にしてくれる
この体験談は参考になりましたか？
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
ONE CAREERへの新規登録／ログインが必要です。
その他企業の選考対策
-
コンサル・シンクタンクスカイライトコンサルティングコンサルタント
-
コンサル・シンクタンクベイカレントコンサルタント職
-
コンサル・シンクタンク船井総合研究所経営コンサルタント職
-
コンサル・シンクタンクALL DIFFERENT（旧：ラーニングエージェンシー）コンサルタント
-
コンサル・シンクタンクリンクアンドモチベーション総合職（コンサルタント、ITエンジニア）
-
コンサル・シンクタンクみずほリサーチ&テクノロジーズ（旧：みずほ情報総研）オープン型（システムエンジニア）
選考ステップ別に見る
フューチャー（フューチャーアーキテクト）の志望動機と選考の感想
フューチャー（フューチャーアーキテクト）のES(エントリーシート)/面接/その他選考の体験談一覧
フューチャー（フューチャーアーキテクト）のES（エントリーシート）
フューチャー（フューチャーアーキテクト）のテスト
フューチャー（フューチャーアーキテクト）のGD
フューチャー（フューチャーアーキテクト）の面接/面談
フューチャー（フューチャーアーキテクト）の説明会・セミナー
フューチャー（フューチャーアーキテクト）のOB訪問
フューチャー（フューチャーアーキテクト）のインターン
フューチャー（フューチャーアーキテクト）の内定者レポート
フューチャー（フューチャーアーキテクト）のES（エントリーシート）
フューチャー（フューチャーアーキテクト）のテスト
フューチャー（フューチャーアーキテクト）のGD
フューチャー（フューチャーアーキテクト）の面接/面談
フューチャー（フューチャーアーキテクト）の説明会・セミナー
フューチャー（フューチャーアーキテクト）のOB訪問
フューチャー（フューチャーアーキテクト）のインターン
フューチャー（フューチャーアーキテクト）の内定者レポート
お気に入り