職種別の選考対策
年次:
22年卒 パワフルフロンティアタイプ※ITコンサルタントに統合
パワフルフロンティアタイプ※ITコンサルタントに統合
No.176352 本選考 / 三次面接の体験談
22年卒 パワフルフロンティアタイプ※ITコンサルタントに統合
パワフルフロンティアタイプ※ITコンサルタントに統合
ONE CAREERが主催する
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
お申し込みはこちら
複数企業の合同開催イベントをご紹介します!
22年卒
三次面接
>
本選考
大学非公開 | 理系
2021年5月下旬
三次面接
2021年5月下旬
会場 | オンライン |
---|---|
試験時間 | 約1時間 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 2〜3日以内 |
結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
中途入社のディレクターの方
会場到着から選考終了までの流れ
面接官の自己紹介(2分程度)
質問(40分)
逆質問(10分)
フィードバック(数分)
質問内容
・志望動機(IT業界の志望動機とその中でフューチャーを志望する理由)
・これまでで困難だったこととその解決方法
・人間関係で失敗したこととその対処方法
・ルールを守らない人や和を乱す人にどう対処するか
・言いにくい事をどう伝えるか
・ITに抵抗はないか、過去に経験はあるか
・ものづ...
雰囲気
途中で雑談を挟むなど和やかで話しやすい雰囲気だった。
注意した点・感想
全体としては人間関係についての質問が多かった。コミュニケーション能力やチームワークについてアピールできる回答を心がけた。
質問でesに触れられたわけではないが、esも読んでいるという旨のことを伝えられたのでesとの一貫性も見られていたのではないかと思う。
質問は過去の体験談とほぼ一緒だった...
参考にした書籍・WEBサイト
one career、就活会議
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
-
コンサル・シンクタンク大和総研総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
-
コンサル・シンクタンク日本総合研究所ITソリューション
-
コンサル・シンクタンクシンプレクス・ホールディングスBiz×Tech プロフェッショナル職
-
コンサル・シンクタンクベイカレントコンサルタント職
-
コンサル・シンクタンクZSアソシエイツ総合職
-
コンサル・シンクタンクリクルートマネジメントソリューションズ総合職