職種別の選考対策
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17年卒 アーキテクトタイプ※ITコンサルタントに統合
アーキテクトタイプ※ITコンサルタントに統合
No.2957 インターン / インターンシップの体験談
17年卒 アーキテクトタイプ※ITコンサルタントに統合
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17年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
実施日程 | 4月下旬 |
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実施場所 | 本社 |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日 |
参加社員数 | 6人 |
参加学生数 | 15人程度 |
参加学生の属性 | 早稲田大学、会津大学、大阪大学 |
交通費補助の有無 | 新幹線の領収書分 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
コンビニの業務改善をロボットを使用して行う案を提案するインターン。
途中でロボットをタブレットを使用して動かして、デモンストレーションする時間が設けられる。
その後、事業計画書をメンターの方と一緒に作成する。
ワークの具体的な手順
午前中に案をグループで決定し、その後ロボットを使ったデモンストレーションと事業計画書の作成では、社員さんにフォローいただきながら行った。
インターンの感想・注意した点
変わった社員さんが多い印象を感じた。
コンサルの質というよりも、保守運用の面をサポートできるエンジニアの方が結構いらっしゃるのが、この会社の良い所なのではないかと感じた。
また、遊ぶことが好きな社員さんが多いように感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
懇親会の時間に多くの学生と交流出来た。
また、人事の方に会社の話を聞く機会があってよかったが、思考能力が低い社員さんが多く意外だった。
インターンに参加した学生も個性が強い方がおり、大変飲み会は盛り上がり楽しかった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
コンサルの会社なのでお硬いイメージを持っていた。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
ロジカルな社員さんが多いのが意外に感じた。
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