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No.25343 インターン / 二次面接の体験談

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面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

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会場到着から選考終了までの流れ

部屋に案内されて面接スタート。

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質問内容

幼少期からの深堀です。時系列ではなく、話の流れで過去の経験について聞かれます。
・アルバイトは何をしてる？
→なぜそのアルバイトか、過去にそれを意識する経験があったのか
・小さいころどんな子供だった？
→そういう性格になるきっかけになる出来事は思い出せる？
→家族はどんな人たち？きょ...

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雰囲気

程よい緊張感。

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注意した点・感想

はきはき話すことと、結論ファーストを心がけました。どの企業にも共通して必要とされることですが、マリンでは特に重要と先輩からアドバイスされたため、意識するようにしていました。一次面接とは違いフィードバックの時間は設けられてはいませんが、面接官の方が感想を最後に教えてくださりました。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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19年卒
二次面接、個人
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
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19年卒
一次面接
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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やかな方。人事部長男性と人事課の女性。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着したら案内看板に従い控え室へ→人事の方が呼びに来る→面接室へ　【質問内容】・あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか？ ・その取り組みの中で気づいたことは？ ・一番大変だったこ...
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19年卒
二次面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長（男性） 人事課（女性）　【会場到着から選考終了までの流れ】案内看板に従って控え室へ→時間前に説明され、人事の方が呼びに来る　【質問内容】・幼い頃はどんな子どもだったか ・勉強と遊びはどちらが好きだったか ・習い事は何をしていたか ・親は厳しかったか ・中学校...
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19年卒
個人面接
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インターンシップ選考
立命館大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事ではなく現場社員。女性1人男性1人　【会場到着から選考終了までの流れ】別室で説明を受け待機、時間になり移動。　【質問内容】•ESの深掘り 団体での役割、具体的なエピソードなど 他人からどういう人と見られるかや性格、苦労したことも聞かれた •逆質問 •志望業界につい...
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19年卒
最終面接
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同志社大学 | 文系
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19年卒
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大学非公開 | 文系
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7人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
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4人の方が「参考になった」と言っています。
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  • 27年卒
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