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金融 東京海上日動火災保険
19年卒 エリアコース（総合職）
エリアコース（総合職）
No.22735 インターン / 一次面接の体験談

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19年卒
一次面接
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インターンシップ選考
同志社大学 | 文系
2018年3月26日
一次面接
2018年3月26日
会場 企業オフィス（関西）
試験時間 約1時間
社員の人数 1人
学生の人数 8人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

30代くらいの女性

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会場到着から選考終了までの流れ

受付で名前を言う→待合室で待機→面接官が呼びにきて移動→面接

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質問内容

学生時代に頑張ったことを1分で。その後面接官がその内容に関して2〜3個質問。持ち時間は1人5分なのであまり深くは突っ込まれない。最後に面接官からフィードバックをもらえる。フィードバックではよかった点を言ってもらえた。

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雰囲気

穏やかな雰囲気。面接官の方は優しかった。

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注意した点・感想

笑顔でハキハキ話すように心がけていた。論理的にわかりやすく話すことを心がけており、その点が評価された。
全員の回答が終わった後に、誰のどのようなポイントがよかったかを学生同士で評価し合うため、他の人の話もきちんと聞いておくことが必要。

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基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

インターンシップ選考
エントリーシート
2018年3月26日
一次面接
2018年4月4日
最終面接
インターンシップ
インターンシップ
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19年卒
二次面接、個人
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1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
一次：集団　
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大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やか しっかり話を聞いてくれる　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に入り受付を済ませて控室で待機。席は指定されていてそこで同じ席になった人と集団面接。面接前に軽く企業説明在り。 　【質問内容】自己紹介のあと学生時代に力を入れたことの深堀　 言ったことに対して、なんで...
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19年卒
一次面接
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19年卒
二次面接
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大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長（男性） 人事課（女性）　【会場到着から選考終了までの流れ】案内看板に従って控え室へ→時間前に説明され、人事の方が呼びに来る　【質問内容】・幼い頃はどんな子どもだったか ・勉強と遊びはどちらが好きだったか ・習い事は何をしていたか ・親は厳しかったか ・中学校...
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19年卒
個人面接
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インターンシップ選考
立命館大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事ではなく現場社員。女性1人男性1人　【会場到着から選考終了までの流れ】別室で説明を受け待機、時間になり移動。　【質問内容】•ESの深掘り 団体での役割、具体的なエピソードなど 他人からどういう人と見られるかや性格、苦労したことも聞かれた •逆質問 •志望業界につい...
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19年卒
一次面接
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やかに話を聞いてくださりました。集団面接のため一人一人に割く時間が少ない中でも、丁寧に話を深掘りしてくださったのが印象的です。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着くとまずは説明会が行われる。その流れで同席した6名とリスクの洗い出しなどのグループワークを行う。そのメンバ...
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19年卒
集団面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】説明会とグループワーク後面接。　【質問内容】・学生時代力を入れたことについて1分くらいで説明してください ・上記の深堀 ・どのような塾でアルバイトをしているのか ・人数や授業スタイルについて詳しく ・どうしてそのように...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
個人面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機後案内されて会議室にて個人面接　【質問内容】・兄弟はいるか ・似ている点はあるか、どのような点が似ているか ・親の教育方針 ・中学受験はなぜしたのか ・中高でのクラス、部活での立ち位置 ・挫折経験 ・上記挫折経験をど...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒
集団面接
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】業務グループリーダー（男性） 業務グループの方（女性）　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待たされ、面接を行い、解散　【質問内容】とにかくエントリーシートの深堀でした。なぜそのような取り組みをしたのか、そのなかでの自分の役割はどのようなことだったか、その役割がほかの経...
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    グローバルマーケット統括本部（セールス / トレーディング / ストラクチャリング）

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ONE CAREERでは、東京海上日動火災保険の2019年卒のインターンシップ選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、東京海上日動火災保険の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。東京海上日動火災保険の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは金融業界の分析や東京海上日動火災保険の企業研究にも役立ちます。
  • 27年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
    • グローバルコース（総合職SPEC）
    • エリアコース（総合職SPEC）※現在募集なし
  • 26年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
    • グローバルコース（総合職SPEC）
    • エリアコース（総合職SPEC）※現在募集なし
  • 25年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
    • グローバルコース（総合職SPEC）
    • エリアコース（総合職SPEC）※現在募集なし
  • 24年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
    • グローバルコース（総合職SPEC）
    • エリアコース（総合職SPEC）※現在募集なし
  • 23年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
    • グローバルコース（総合職SPEC）
    • エリアコース（総合職SPEC）※現在募集なし
  • 22年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
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  • 21年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
    • グローバルコース（総合職SPEC）
    • エリアコース（総合職SPEC）※現在募集なし
  • 20年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
    • グローバルコース（総合職SPEC）
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  • 19年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
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  • 18年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
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  • 17年卒
    • グローバルコース（総合職）
    • エリアコース（総合職）
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    • グローバルコース（総合職）
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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