職種別の選考対策
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19年卒 エリアコース（総合職）
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No.26467 インターン / インターンシップの体験談
19年卒 エリアコース（総合職）
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19年卒
インターンシップ
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非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 9月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 本社、各支社 |
| インターンの形式 | 実務体験形式 |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 支店受け入れ先による |
| 参加学生数 | 100名弱 |
| 参加学生の属性 | 早慶が多い、国公立、マーチ |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
初日は全員が本社に集まり、ビジネスマナーや東京海上日動が大切にしていること、これからの5日間意識してほしいこと等を学ぶ。
各チームにつき2人の内定者がつき、ざっくばらんに話を聞く機会もある。
2日目以降は各支店が指定され、チームごとに出向き、最終日の午前中にプレゼン。
最終日午後に再び本...
ワークの具体的な手順
各支店異なる課題が与えられ、パワーポイントを用いてプレゼン。
インターンの感想・注意した点
本選考まで長期にわたり接点があり私は参加して非常に良かったと思う。
しかしインターン中の行動が評価されないと逆に本選考に参加する機会も失われる可能性もあるため注意が必要。
（普通にしていれば大丈夫）
ちなみにインターン選考に落ちてしまっても本選考への影響はない。
懇親会の有無と選考への影響
懇親会等、インターンシップ後も接点は何度かある。
選考へ影響は良くも悪くもあると思われる。
インターンシップ参加人数より採用される人数は少ないためインターンシップに参加したから必ずしも有利とは言えない。普通に落ちる。
インターン中の参加者や社員との関わり
初日と最終日は本社にて学生で机を囲みお昼を食べるが、支店受け入れの時には毎日社員の方にお昼をご馳走していただくため接点は多い。
最終日には各支店ごとに懇親会もあり、ワーク中も常に受け入れ先の社員の方がにお世話になるため非常にお世話になった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
特になし。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
グッと志望度が上がった。
5日間のワークの充実度からも人を大切にする会社という謳い文句に納得感も得られ、また出会った社員の方々が非常に優秀かつ人当たりが良く、大変魅力的だった。
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