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人材(派遣・紹介)
WDB エウレカ社
23年卒
リサーチサポート職(研究開発職)
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23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】個人でPCR研修業務体験を行いました。所々でシンキングタイムが設けられており、自分の考えをまとめる時間がありました。グループワークはありませんでした。コロナ前までは、現地で細胞培養研修などを行っていたそうです。 【ワークの具体的な手順】スライドに提示された設問について考える...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ゼネラルパートナーズ
22年卒
総合職
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 非公開
【これまでの人生において、あなたが最も情熱を注いだ経験と、 そこから得られた学びや成果について教えてください。(400字以内)】自大学の◯◯に、自由かつ無料で使用できる◯◯を設置したことだ。「◯◯」という社会問題があることを知り、プロジェクトを立ち上げた。大学側に直接打診したものの前例がないとの理由で断られたため、自ら啓発...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
シティクリエイションホールディングス
23年卒
営業系
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内定
23年卒
内定
/
本選考
神戸学院大学 | 文系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
シティクリエイションホールディングス
23年卒
営業系
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内定
23年卒
最終面接
/
本選考
神戸学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】26歳で若かった 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】過去のことについて深掘りされた。 困難だった出来事や、自分の強みや弱み、学生時代に力を入れたことなどについて詳しく深掘りされた。 また、他人からよくどんな人だと言われるかや、過去の経験の中で1番嬉し...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ファーストコネクト
23年卒
総合職
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23年卒
会社説明会
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】企業理念や仕事内容についての説明を社長から直接受けた。 【注意した点・感想】一方的な説明がほとんどであったため特に注意した点はないが、社長に直接質問ができる時間が設けられていたため、質問をいくつか考えておくとよい。説明会の時点で経営目線のお話が伺えるという点で非常に有意義な時間であった。
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ファーストコネクト
23年卒
総合職
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23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表取締役 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであったため、時間になったら繋いだ。 【質問内容】就職活動の軸、志望理由、学生時代力を入れたことの深堀りが中心であった。「軸がどのように志望理由につながっているのか」「なぜ人材業界でなければならないのか」といったような一貫...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ファーストコネクト
23年卒
総合職
NO IMAGE
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 非公開
【経緯】他社との選考状況のすり合わせを行うための面談を行いたいと言われた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであったため、時間になったら繋いだ。 【質問内容】他社の選考状況を踏まえ、就職活動をいつまでに終わらせたいかについて聞かれた。就職活動の軸の部分や働きたい環境についても問われ、学生とのミスマッチがないよう...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ファーストコネクト
23年卒
総合職
NO IMAGE
23年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】創業者の一人である社長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接であっため、時間になったら繋いだ。 【質問内容】一次面接と同様に学生時代に最も力を入れて取り組んだことや就職活動の軸、志望理由について聞かれた。このほか、他社の選考状況や他に見ている業界、その理由などについ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ファーストコネクト
23年卒
総合職
NO IMAGE
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社の若い女性の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接であったため、時間になったら繋いだ。 【質問内容】学生時代に最も打ち込んだこと、就職活動の軸、志望理由などのオーソドックスな質問がほとんどでした。ひとつの質問に対して深堀りが多く、話の一貫性が求めら...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ミックコーポレーション
23年卒
営業系
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23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ミック食品株式会社」の仮企業にヒアリングをし、人材提案をする。人事の方がクライアント役をしてくださるので、学生はミックコーポレーションの営業として自由にヒアリングをし、どのような人材を提案するかをプレゼンする。 【ワークの具体的な手順】「ミック食品株式会社」の仮企業にヒア...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
WDB エウレカ社
23年卒
リサーチサポート職(研究開発職)
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内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他社メーカー様から内定をいただけたため。研究者派遣に対しての不安は選考で解消されたが、それでもやはり特定のメーカーで働きたいと感じたから。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
WDB エウレカ社
23年卒
リサーチサポート職(研究開発職)
NO IMAGE
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(若手、ベテラン) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので時間になったら始まり、面接後に一旦退出して1対1の個人面談があった。面接前に再度会社説明があった。 【質問内容】自己PR、エウレカに惹かれた部分(他の学生さんと被らない内容で)、就職活動を経て気づいたこと...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
WDB エウレカ社
23年卒
リサーチサポート職(研究開発職)
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内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】10分前にZOOMに入室したら既に待機されていて、時間を待たずに面接が始まった。1時間と言われていたが、ひと通り質問が終わると終了した。 【質問内容】基本的な志望動機・学生時代に力を入れたこと・長所短所などを聞かれた。その後は研究概...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
WDB エウレカ社
23年卒
リサーチサポート職(研究開発職)
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内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【小学校~大学院までのモチベーショングラフを作成してください(内容:自身に影響を及ぼした人や出来事、当時の部活動やサークル、アルバイト)。】小学校時代:病気を発症したことで医療に興味を抱いた。転校を経験したが、控えめな性格ながらすぐに友人ができた。中学校時代:初心者で全国大会常連の強豪◯◯部に入部した。厳しい稽古にもくらい...
4
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
WDB エウレカ社
23年卒
リサーチサポート職(研究開発職)
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内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIです。1時間程度だったかと思います。全員足並みをそろえるので、性格検査が早く終わっても待ち時間が長くなるだけでした。 【対策方法】特になし。不安であればSPI専門の参考書を解くと良いと思う。
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
WDB エウレカ社
23年卒
リサーチサポート職(研究開発職)
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内定
23年卒
オンライン会社説明会
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】少人数(たしか10人以下)の説明会。その後、ZOOMをつないだままでのSPI。 【注意した点・感想】研究者派遣のしくみや会社に関することを、包み隠さず説明してくださった。質疑応答の時間もあり、少人数ということもあって全員ひとりひとり「質問ありませんか?」と聞かれた。ありきたりでもいいので質問は用意しておくと良い。
1
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人材(派遣・紹介)
UTグループ
23年卒
幹部候補
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】お金の執着が見えて、嫌になった 【採用人数・倍率】5-6人とおっしゃっていた 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
UTグループ
23年卒
幹部候補
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・大学の専攻を選んだ理由 ・大学院に進学した理由 ・博士に進学しない理由 ・UTグループでどんな新しいことに取り組みたいのか ・ストレスの対処法 ・理不尽な状況へ...
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人材(派遣・紹介)
UTグループ
23年卒
幹部候補
内定
23年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】特になし 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・専攻と異なる業界を選んだ理由 ・長所と短所 ・短所の補い方 ・博士に進学するのではなく、就職活動をしている理由 ・派遣社員の方々に対する理解 ・理不尽に対す...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
UTグループ
23年卒
幹部候補
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】簡単計算など 【対策方法】特になし
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23年卒
幹部候補
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い採用担当の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】・幼少期から大学までの経験について ・自分を象徴するエピソード ・大切にしている価値観 ・大学の今の専攻を選んだ理由 ・大学院に進学した理由 ・博士に進もうとせず、就職活動をし...
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リンクアンドモチベーション
23年卒
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】企業トップ 【会場到着から選考終了までの流れ】メールにていただいていたURLから入室しました。 【質問内容】まずは自己紹介から始まりました。その後はこれまでの就活の仕方についてや、大学生活といった過去の話の振り返りや確認されます。特に確認しているのは志望動機のように感じます。こ...
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人材・教育
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リンクアンドモチベーション
23年卒
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
23年卒
マネージャー面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】メールにていただいていたURLから入室しました。 【質問内容】1番最初に互いの自己紹介から始まりました。服装もビジネスカジュアルと指定してあることもあって、「普段通りで」と伝えて下さりました。その後は過去の深掘りや志望動機がメイン...
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リンクアンドモチベーション
23年卒
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
23年卒
インターンシップ
/
本選考
非公開 | 非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】メールにていただいていたURLから入室しました。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】リンクアンドモチベーションで実際にコンサルタントが使用しているモチベーションクラウドのデータ・数値を用いて、コンサルティング業務を体感する、といった内容でした。具体的にはとあるホテルを題材にして...
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リンクアンドモチベーション
23年卒
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
23年卒
二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用リーダー 【会場到着から選考終了までの流れ】メールにていただいていたURLから入室しました。 【質問内容】配布されたパワーポイントをダウンロードし、そのパワーポイントに自分の人生のモチベーショングラフを書き込む。そしてこれまでの人生で挑戦だったことなど3つの項目を簡潔に言葉...
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