ゴールドマン・サックスのES（エントリーシート）・体験談一覧

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1702件 のES・体験談

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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

22年卒

投資銀行部門

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22年卒

エントリーシート（ES）

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インターンシップ選考

早稲田大学 | 文系

【応募部門を志望する理由を教えてください。（600文字以内）】私は、将来的にマーケットのなかで自分の体ひとつで価値を提供できる人材になりたい。この将来像を実現するために成長環境を就職活動における軸にしており、貴社の投資銀行部門が最適なキャリア選択であると考えるため志望する。この考えに至った原体験として、◯◯の存在がある。◯...

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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

22年卒

投資銀行部門

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22年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【自己PRなどをご記入ください。英語で書くことを推奨します。（日本語600文字以内、英語150words以内）】My strengths are driving force and adaptability.About driving force, during my second year of college in t...

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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

22年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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22年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

大学非公開 | 文系

【応募部門を志望する理由】私がオペレーションズ部門を志望する理由は、金融ビジネスを通じて世界経済に大きく貢献したいからです。私は、1歳から13歳までの期間を◯◯で過ごしていた経験があり、社会が大きく発展していく様子を目の当たりにしてきました。この経験から、将来は漠然と世界と日本を繋ぐ重要な架け橋を担う存在になりたいと考えて...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

集団面接

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介・学生時代に力を入れたこと・志望動機・強み弱み。気になる所があった学生には学生時代に力を入れたことについて深堀り質問。最後に逆質問。時間が短いので気になるところがなかった学生は深ぼられずに終わる。　【...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語、非言語、英語　【対策方法】SPIの問題集を1周して弱点を重点的に克服した

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ゴールドマン・サックス

22年卒

アセット・マネジメント部門

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インターン選考通過

22年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【所属団体での経験について】部活動の◯◯としてブロック◯位に貢献した。主力選手が◯人のみで、個人力が弱い原因を探ると理想の選手像が曖昧な人が多かった。そこで各時期における理想の選手像を言語化する「個人の年間計画」の作成に全体で取り組んだ。この結果、個人技術が必要なプレーの成功率が40％あがった。　【長所と短所】＜長所＞新し...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループごとにセクターが割り振られ、GSAMのどの商品をどの企業に提案するかをグループワークで議論し、発表。全グループが社員に5分間の発表を行い、9チーム中3チームが、GSAMトップに10分間発表する。最後に最優秀チームが選ばれる。　【ワークの具体的な手順】講義の合間にワー...

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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

23年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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23年卒

GS OPENDAY

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説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】会社紹介、業務に関する説明（ほかの部門との関係を含む）、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】残業時間が多い、厳しい　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員はやりがいがあり、裁量権が大きい　【このイベントを通しての感想】投資銀行においても、部門によって激務の程度が異なる。

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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

23年卒

投資銀行部門

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23年卒

openday

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説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】外国人社員を含めて、社員によって会社と業務の紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】偉そうな感じ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】親切、優しい、コミュニケーション能力が高い　【このイベントを通しての感想】グローバル化した会社だと思います。勤務時間が長いが、やりがいがあると思...

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22年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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22年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部門長やMDの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】各面接官の部屋を回る方式。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機とその関連質問 ・自己評価と他者評価 ・Behavioral Questions ・Situational Questions ・自分を一言で（英語） ...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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22年卒

二次面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】VPあたりの役職と思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】2v2のセッションが4ラウンドある。 アクセスすると各ペアが部屋に割り振られ、面接官がいる部屋を回る形。途中で休憩するラウンドもあった。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・なぜ理系から金融に？ ・自認する...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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22年卒

Hirevue

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】Hirevueなのでなし。　【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なHirevueのプロセス。　【質問内容】・あなたの経歴についてお聞かせください。 ・Situational Questions（◯◯ということがあった際に貴方はどうするか？という質問）数問 ・併願していた...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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22年卒

WEBテスト

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない。　【対策方法】特になし。

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ゴールドマン・サックス

22年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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22年卒

エントリーシート

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【自己PR（日本語600文字以下, 英語150 word以下）】I would like to describe two main strengths I have. First, I can act spontaneously due to my strong intellectual curiosity. I re...

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ゴールドマン・サックス

23年卒

アセット・マネジメント部門

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23年卒

オープン・デー

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説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】会社紹介 グループワーク　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】とにかく優秀　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】とにかく優秀 馴染みやすい　【このイベントを通しての感想】志望動機の作成に役立った

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ゴールドマン・サックス

22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

一次面接

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インターンシップ選考

東京大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手と中堅 現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】社員自己紹介→学生自己紹介→一人ずつ質問　【質問内容】学生時代にがんばったこと（1min） 志望動機（1min） 逆質問（一人一つ） 各質問を面接官が一人づつ当てて聞いていくという形式。 他の就活生の受け答えに反...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

東京大学大学院 | 理系

【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】標準どおり　【対策方法】テストセンター対策本（青本）

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ゴールドマン・サックス

22年卒

アセット・マネジメント部門

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インターン選考通過

22年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

東京大学大学院 | 理系

【所属団体での経験】所属サークルを危機から救うため、サークルの新入生数を増加させました。私の◯◯では近年の課題として入部者数の低迷がありました。入部者の減少は、演奏の質の低下という重大な問題を引き起こすためです。私はサークルを救うため、入部者数の増加を目標に新歓代表を務めました。以前の問題として、役職付きのメンバーに負担が...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

インターンシップ

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インターンシップ

東京大学大学院 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各アセットクラスについての講義（株式・債券・不動産等オルタナティブ）、GSの重点領域、機関投資家に対する新規投資信託商品の営業グループワーク（商品の構築、営業先の選定、金融商品の営業を想定したプレゼンテーション）　【ワークの具体的な手順】午前：講義 午後：グループワーク ...

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22年卒

投資銀行部門

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22年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

大学非公開 | 理系

【自己PRなどをご記入ください。英語で書くことを推奨します。（日本語600文字以内、英語150words以内）】私の強みは大きく2つある。1つ目は、高い目標に積極的にチャレンジできる点である。中学から◯◯をプレーしていた私は大学入学時、サークルと部活のどちらに所属し◯◯を続けるか迷った。部活にはインターハイ経験のある選手も...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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22年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】トップクラスの方々、ディレクターやリージョナルマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom上で学生のいる部屋に面接官の方々が順番に入ってくる　【質問内容】・将来どんなキャリアを気づきたいか ・債権って、株って何ですか ・あなたの庶民感覚は何ですか ・海外経験と...

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22年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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22年卒

集団面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目以上のベテランの方々、マネージャークラスの方々　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方から指示があり、zoom上で学生のいる部屋に面接官の方々が順番に入ってくる　【質問内容】・自己紹介、志望動機 ・あなたのリーダーシップとは何か ・自分の人生で大切にしていること...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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22年卒

Web面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】様々な社員の方が質問を読み上げる　【会場到着から選考終了までの流れ】マイク・カメラテストを済ませ、一発取り直しなしの録画を複数回行う　【質問内容】・取引でミスが発覚した時にどのような行動をとるか ・時間がない中重要なタスクをどのように片付けるか ・テストで友達がカンニングし...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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22年卒

筆記試験

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】英語　言語　非言語　【各科目の問題数と制限時間】SPIの一般的な方式、英語があるので少し長め　【対策方法】書籍、youtubeなど

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ゴールドマン・サックス

22年卒

オペレーションズ（業務統括本部）

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22年卒

エントリーシート

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【自己PRなどをご記入ください。英語で書くことを推奨します。】Living abroad and learning languages are my two main strengths. 1. Living in more than ◯◯ countries has challenged me to prove myse...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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22年卒

最終面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】MDなど　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内されるため、そこで待機。その後は指示に従って部屋に入り面接をし、退室。　【質問内容】・自己紹介 ・なぜ金融？ ・なぜ外資？ ・なぜGS？ ・最近気になった金融市場のニュースは？ ・これからの日経平均ってどんな動き...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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22年卒

ディナー

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【内容】学生数名と社員4〜5名で六本木でディナーを食べた。ディナーと言いつつ、学生がフランクな場でどのように振る舞うのかを見ていたように思う。　【注意した点・感想】学生が面接などのかたい場ではなく、ディナーなどの場面においてどのような振る舞いをするか見られていたため、きちんと気を配れるようにした。基本的なマナーはもちろんの...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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22年卒

五次面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目〜20年目の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったので事前に送付されていたURLに入室した　【質問内容】・インターンどこ参加した？（英語で） ・ほかどんな感じだった？（英語で） ・自分はどこの職種に行きたい？そこに合ってると思う理由は？（英語で） ...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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22年卒

四次面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】だいぶ上の年次の方だった　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったので送付されたURLに入室した。　【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・5年、10年でなりたい姿 ・ずっと金融にいたいの？ ・他選考進んでるところは？ ・他に行ったインターンは？ ・他の人に...

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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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22年卒

三次面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】デスクヘッドとVP　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったので事前に送付されるURLに入る　【質問内容】・自己紹介 ・なんで金融？ ・どういう社会人になりたい？ ・どうして日本で働きたいの？ ・尊敬している人ってどんな人？ ・最近興味ある政治がらみの金融ニ...

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22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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22年卒

二次面接

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】VPくらいの方々　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったので送付されてきたURLをクリックして入室した。　【質問内容】・自己紹介 ・金融の志望理由 ・GSの志望度 ・投資経験 ・いま投資したい株は？どうして投資したいの？ ・君、セールスがいいと思うんだけど...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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22年卒

リクルーター面談

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【経緯】インターンで優秀だった人に株式・債券それぞれから連絡がきて、リクルーティングチームのメンバー2人程度と話す。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着すると待合室に通されるため、そこで待機。そこに社員の方が迎えに来てくださるので、一緒についていき面談を行う。終わったらエレベーターホールまで送りに来てくれるの...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

投資調査部門

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22年卒

録画面接

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接のため不明　【会場到着から選考終了までの流れ】全てオンライン、撮り直しは覚えている限りできなかった　【質問内容】レジュメを英語で説明する、いくつかのビジネスシーンでどう行動するかを英語で説明する（締め切りが間に合わない、同僚の不正を見つけた等）、マクロ経済動向がどうなる...

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22年卒

投資調査部門

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22年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】他に志望度が相対的に低い企業での練習、ナツメ社の対策本

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22年卒

投資調査部門

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インターン選考通過

22年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【あなたの長所と短所は何ですか？】長所は論理と情理で人を巻き込むことができる点だ。◯◯大学留学時、構内でデモ隊と警察の衝突があった。そこで、催涙ガスの危険性や周辺の道路状況（警察車両が徐々に校門を封鎖していた）のデータと熱のこもった声かけをすることで、周囲の留学生とともに安全なうちに脱出をすることができた。 短所は行動力...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

投資調査部門

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22年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各グループに各セクターの社員がつき、そのセクターに関したお題を出される。ゲームセクター、消費財セクター、自動車セクター等様々な社員の方がいらっしゃった。目標株価を設定するようなワークをした班は少なく、その業界のトッププレーヤー間での比較や業界全体の展望をリサーチ・発表するも...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

一次面接

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アソシエイトとMDクラス　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、音声と映像の確認を行い、開始　【質問内容】集団面接で、それぞれの簡単な自己紹介を行った後、通常の面接が始まる。 インターンシップの参加志望動機 なぜアセットマネジメントか なぜゴールドマンサックスか 仕...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】SPI（テストセンターの形式） 言語、非言語、英語、性格、　【各科目の問題数と制限時間】通常の形式であった　【対策方法】ボーダーラインはとても高いと思う。 変わった対策は特にとっていないが、通常の問題集を用いて勉強するのが良い。

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22年卒

アセット・マネジメント部門

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インターン選考通過

22年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【長所と短所（200字）】私の強みは、逆境を乗り越えて、努力を継続して行える事です。 15年間継続する◯◯◯というスポーツで、この強みは発揮されました。 弱みは、深く考える事で、決断に時間がかかることです。 学生時代に直面しましたが、◯◯◯という方法を取り、改善を図りました。　【志望している部署の志望動機（文字数に指...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初は業界や企業の理解を深めるための時間が設けられていた。 ワークの内容としては、商品の提案型のワークであり、インプット、アウトプットともにとてもハードであった。（深夜までのワークは当たり前） 社員の方は画面オフだが、各グループに常駐しており、質問がある際は気さくに答え...

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22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

一次（最終）面接

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インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】VPの男性とASの女性　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの開催のため、特に無し　【質問内容】以下の3問のみである。 ・1分ほどで自己紹介をしてください。 ・自己PRをしてください。 ・アセットマネジメント部門のインターンへの参加を希望している志望動機を教えてく...

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22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語、計数、英語　【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間ほど。通常のSPI試験と問題数や制限時間は同じ。　【対策方法】GSを目指すような学生であれば、市販されているSPI試験対策用の参考書に1周取り組めば十分であろう。ただし、英語に関しては日頃からよく勉強しておくことを推奨する。

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22年卒

アセット・マネジメント部門

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インターン選考通過

22年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【卒業論文のタイトル、または現在取り組んでいる研究について】◯◯に関する財政支出の是非について、過去の財政政策との比較　【所属団体での経験で】◯◯というポジションを務め、リーグ戦での勝利に貢献した。また、当部活においては選手が監督を務めたため、練習試合では監督として指揮を執り、選手をまとめてチームを盛り上げる経験もした。　...

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22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】GSAMの営業チームには3つの部署があり、投信営業部、法人営業部、金融法人部がある。投信営業部はリテール向けに投信の営業を担当する部署、法人営業部はGPIFのような年金機構を始めとした機関投資家への営業（コンサルティング）を担当する部署、金融法人部は銀行や生保などの金融機関...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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22年卒

集団面接

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅くらいの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったので特になし　【質問内容】・自己紹介 ・金融業界・マーケッツ部門に対する志望理由 ・自分がこの面接会場で誰にも負けないと思えること ・自分を動物・アニメキャラ・映画の登場人物に例えるとしたら何？ ・気に...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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22年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】英語 計数 言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】普通のSPIと同じ　【対策方法】SPI対策用の参考書があるので、その参考書を何度も解き直す。

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22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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インターン選考通過

22年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【あなたの長所・短所をご記入ください。】私の長所はストイックに努力し成果を出せる所だ。私は半年間で10キロの減量を達成した。糖質量とカロリーを制限し、毎日1時間の筋トレと5キロランを欠かさなかった。成果が数字に表れるのに達成感を感じ、どんなに苦しくなった時も努力し続けた。一方、私の短所は人と比べすぎてしまう所だ。成果などを...

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22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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22年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】デスクローテーションをはじめとする講義を行い、昼休みには様々な部署の社員とランチをとった。また、株式の部署から株式ピッチの課題が出されたため、4人1組になってグループディスカッションなどを行い、発表までした。　【ワークの具体的な手順】まず社員からお題が発表され、Zoomでグ...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

投資銀行部門

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22年卒

内定者紹介説明会

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説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】投資銀行部門とアセットマネジメント部門の合同説明会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系のエリートというイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】女性社員の比率がかなり多くイメージと違った　【このイベントを通しての感想】ゴールドマンの説明会に参加できる機会はなかなかな...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

投資銀行部門

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22年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

東京大学 | 文系

【自己PR】My strengths are strong leadership, strong creativity, and a strong sense of empathy. In my student life, my biggest achievement is organizing ◯◯ members to...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

投資銀行部門

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22年卒

エントリーシート（ES）

/

本選考

大学非公開 | 文系

【志望動機】私が貴社投資調査部門を志望する理由は、貴部門が私の人生の目標を達成するチャンスのある環境だと考えたからです。私の人生の目標は、プロフェッショナルとして人や社会に大きな価値を提供できる人間になり、自分の名前で仕事をすることです。この目標にいち早く近づくために、私が身を置きたい環境の条件は二つあります。一つは、多く...

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22年卒

投資調査部門

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22年卒

WEB説明会

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説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】企業紹介 業務紹介 インターンシップ説明 が行われた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】給料が良い。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】市場価値の高いスキルが身につく。　【このイベントを通しての感想】会社やインターンシップについて詳しく知ることができる。

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22年卒

エンジニアリング

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22年卒

最終面接

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本選考

東京工業大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】日本オフィスのテクノロジー部門長や15年以上キャリアを積んできた人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、そのまま始まった。　【質問内容】思った以上に研究内容や技術的な内容について聞かれた。 また、プログラマとして働く上での振る舞いに関する質問もいくつかされた。...

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22年卒

エンジニアリング

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22年卒

二次面接

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本選考

東京工業大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】割と年次の若い人二人　【会場到着から選考終了までの流れ】初めの面接だったので、割とフランクに始まった。 自己紹介をかなり手短に行った後、設問に入った。　【質問内容】面接官オリジナルの質問が大半を占めていたが、必ず聞く質問もあった。（面接官が書類を見ている感じかどうかで勝手に判...

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22年卒

エンジニアリング

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22年卒

一次面接

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本選考

東京工業大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】hirevue　【会場到着から選考終了までの流れ】hirevue　【質問内容】全部で10問程度の質問があった。 前半はテクノロジーに関係なく、一般的な内容が聞かれた。 後半は俗にいうbehavior系の質問だった。 例えば、重大なミスをした同僚に自分だけが気づいた場合どう...

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22年卒

エンジニアリング

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22年卒

筆記試験

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本選考

東京工業大学大学院 | 理系

【試験科目】プログラミング、大学数学　【各科目の問題数と制限時間】サマーインターン参加者は免除してもらえた。（webテストと違い強制的に免除だった） 免除してもらえるならば、必ず通るのだろうと思っていたが、噂によるとサマーインターン参加者でも落ちた人がいたらしい。 ただ、ESとwebテスト、このテストの三つを一気に提出...

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22年卒

エンジニアリング

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22年卒

WEBテスト

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本選考

東京工業大学大学院 | 理系

【試験科目】数学、国語、英語　【各科目の問題数と制限時間】サマーインターンの際に提出していたので、使い回しで問題なかった。 よほど自信がない場合は受け直すという手もある。　【対策方法】一応本を一冊やっておいた。

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22年卒

エンジニアリング

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22年卒

エントリーシート

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本選考

東京工業大学大学院 | 理系

【応募部門を志望する理由をご記入ください。（600文字）】金融業界で働きたい理由と、その中で特に御社のエンジニアリング部門を志望する理由を述べていきたいと思います。 金融業界で働きたい理由はこの業界に対する個人的な興味関心が非常に強いからです。私には学生生活と並行して3年以上プログラマとして働いてきた経験があります。去年...

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22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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22年卒

一次面接

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インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当の方、20年目以上の方、7年目の方　【会場到着から選考終了までの流れ】前もってメールにてurlが送付される。 当日、時間になるとそこへアクセスし、面接が終了したら速やかに退出する。　【質問内容】自己紹介 GSのマーケッツ部門のインターンを志望する理由は何か（この時、...

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22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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22年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語、非言語、パーソナリティ　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 言語、非言語ともに20分弱ほど　【対策方法】特に対策はしていない 強いて言えば、全企業の中でも合格のボーダーラインは高いと言われているので、誤答の無いように正確性を意識してSPIの参考書で練習を積むことが有効かと思う。　【参考にした書...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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インターン選考通過

22年卒

エントリーシート

/

インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【志望している部門の志望動機をご記入下さい。（無制限）】私が貴社のグローバル・マーケッツ部門を志望する理由は、グローバル・マーケッツ業務に興味を抱いており、理解を深めたいからだ。私はグローバル・マーケッツ業務の、信頼関係の構築で顧客のニーズを引き出し、ダイナミックに変動するマーケットに対応して考え続けるという点に、唯一無二...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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ゴールドマン・サックス

22年卒

グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし

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22年卒

インターンシップ

/

インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンの内容としては、ほとんど全てがデスクローテーションと座談会であった。 1日目の冒頭で注意事項の共有を含む全体的なセッションを行った後デスクローテーションに入り、3日目までほとんど終日デスクローテーションを行う。 証券部門の中には様々なデスク（部門）が存在し、各...

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22年卒

エンジニアリング

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22年卒

インターンシップ

/

インターンシップ

東京工業大学大学院 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】4人のチームで開発を行う。 2018年以前のデータを元に、トレーディングモデルを作成する。 2019年のデータを用いてトレーディングモデルの良し悪しを競い合う。 ベースとなるモデルなどが与えられているわけでなく、全て0から作るため、チームをうまく回さないと解決できない...

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22年卒

エンジニアリング

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22年卒

筆記試験

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インターンシップ選考

東京工業大学大学院 | 理系

【試験科目】プログラミング、大学数学　【各科目の問題数と制限時間】プログラミングの問題二問と、大学数学の問題が8問 問題の割には制限時間が長いので、調べながらできるしあんまり難易度は高くない　【対策方法】atcoderあたりをやっておくことと、大学の基礎的な数学を軽く見直せばいいかと

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ゴールドマン・サックス

22年卒

エンジニアリング

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22年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

東京工業大学大学院 | 理系

【試験科目】数学、国語、英語　【各科目の問題数と制限時間】数学、国語はよくある問題だった。 英語は問題数が少なく、長文だった。また、設問も英語だった。　【対策方法】webテスト対策用の本を一周しておいた

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ゴールドマン・サックス

22年卒

エンジニアリング

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インターン選考通過

22年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

東京工業大学大学院 | 理系

【あなたの長所・短所をご記入ください】一つ目の長所は胆力です。全く◯◯状態から、◯◯を◯◯したのが具体的なエピソードです。二つ目は周りを巻き込む力です。職場の先輩を巻き込んで全員で◯◯を◯◯しました。これらの長所は日頃の研究や仕事に非常に役立っています。 短所は適度に手を抜くのが苦手な所です。日頃の授業や仕事において、自...

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22年卒

投資銀行部門

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22年卒

WEBセミナー

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説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】基本的に学生の質問に対して答えていく流れ。社員の方の一日の予定、働き方、マインドセット、カルチャー等について説明してくださった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】頭脳明晰　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】頭脳明晰であるがユーモアにあふれている　【このイベントを通しての感想...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

投資銀行部門

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22年卒

ゴールドマンサックス・オープンデー

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説明会

京都大学大学院 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】項目としては、以下の通り。 ・ゴールドマンサックスについて ・投資銀行スタッフの1日 ・ジュニアとシニアの働き方の違い ・投資銀行スタッフに必要な力 ・働くチームはどんな雰囲気か・何を徹底しているか ・学生のうちにやっておいた方が良い事 ・他者との違い ・モチベーションの源泉 ・質...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

投資銀行部門

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22年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【応募部門を志望する理由をご記入ください。】理由は2点ある。1点目は、「顧客の健全な成長に貢献したい」という将来の目標があり、その実現のためには投資銀行、特にカバレッジが適切だと考えるからだ。私は営業のアルバイトの経験を通じて、顧客と信頼関係を築き案件を獲得する面白さを感じたと共に、案件を通じて顧客の成長に貢献することにや...

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ゴールドマン・サックス

22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

大学非公開 | 文理非公開

【応募部門を志望する理由をご記入ください。】貴部門、特に営業職を志望する理由は、将来私は、「顧客に最も近い立場で顧客に貢献できる人間になりたい」と考えているからだ。私は営業の長期インターンの経験を通じて、顧客と信頼関係を築き案件を獲得する面白さを感じたと共に、案件を通じて顧客に貢献することにやりがいを感じた。そして夏に貴部...

9人の方が「参考になった」と言っています。

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ゴールドマン・サックス

22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

ゴールドマン・サックス　オープンデー

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説明会

京都大学大学院 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】アセットマネジメント部門についての説明会。 アセットマネジメントについて簡単に説明してくれた他、どんな能力が必要か、仕事の醍醐味について語ってくれた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】企業：金融の絶対王者 社員：THE体育会系＋超優秀 業務：資産運用（特に何かを理解していたわけで...

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ゴールドマン・サックス

21年卒

投資調査部門

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21年卒

投資調査部門　オープン・デー

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説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】投資調査部門について 業務内容 長期インターン経験者の経験談 パネルディスカッション　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】企業の情報を常にサーチしている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】非常に仕事の中にやりがいを見出している　【このイベントを通しての感想】調査対象...

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ゴールドマン・サックス

21年卒

アセット・マネジメント部門

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21年卒

アセット・マネジメント　オープン・デー(東京開催)

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説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】Goldman Sachsについて アセットマネジメントについて パネルディスカッション Q&A 4つのテーマから一つ選び、グループワーク 座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ガツガツしている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ガツガツしているが、知的な面が前...

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22年卒

投資銀行部門

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22年卒

エントリーシート（ES）

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本選考

慶應義塾大学 | 文系

【自己PRなどをご記入ください。英語で書くことを推奨します。】My strength is persistency. In other words, I can keep making an effort until overcoming difficulties. I have a part time job at a ...

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22年卒

エンジニアリング

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22年卒

エンジニアリング部門　オープン・デー

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説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】部長挨拶 エンジニアリング概要 MarQuee, Marcusについて 選考プロセス パネルディスカッション Q&A　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ソフトウェアエンジニアリング力の高い人　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ソフトウェアエンジニアリングのみならず、...

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22年卒

投資調査部門

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22年卒

オープン・デー

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説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】企業説明＋座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】とにかく働く軍団　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】クレバーに働く集団（とはいえ外資）　【このイベントを通しての感想】業界理解・企業理解は深まった。外資系金融を志す就活生の雰囲気もよく分かった。選考要素はあまりない感触だが、...

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22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

一次面接

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インターンシップ選考

東北大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用チームのAS、AN　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・自己紹介と志望動機 ・なぜアセマネなのか。他ではなくなぜなのか？ ・小さい頃から持ち続けてきた夢は？何を成し遂げたいのか ・金融にかかわる最近気になったニュースとその理由 ・逆...

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22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

東北大学大学院 | 理系

【試験科目】計数 言語 性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のものとおなじ　【対策方法】書籍などで練習

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22年卒

アセット・マネジメント部門

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インターン選考通過

22年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

東北大学大学院 | 理系

【所属団体での経験をご記入ください（100文字）】◯◯部に所属し、全国大会決勝進出を果たしました。私は新歓代表として、また、幹部として◯◯人のチームへの貢献に尽力しました。 　【あなたの長所・短所をご記入ください。（200文字） 】私の長所は「やり抜く力」です。 学部時代は◯◯部に所属し、週6日朝6時練習開始の生活を4年間...

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22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

インターンシップ

/

インターンシップ

東北大学大学院 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループで考えた投資信託商品を本部長に向けて提案する課題内容。 各チームで法人営業担当・機関投資家営業担当・・と棲み分けがなされていた。最終日に各班が発表をおこない、優秀な班の発表はその後本部長に直接提案する形をとっていた。　【ワークの具体的な手順】午前中は講義を聞きなが...

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22年卒

投資調査部門

---

22年卒

投資調査部門オープン・デー

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説明会

慶應義塾大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】部門説明会、座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】エリート　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】エリート　【このイベントを通しての感想】参加人数が限られているので、聞きたいことを聞けます。

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22年卒

投資調査部門

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22年卒

企業説明会

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説明会

早稲田大学 | 理系

【説明会の具体的な内容】企業説明と選考フローについて。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】業務は基本激務で0時を回ることが多いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】働き方は年々改善されているということを知ってそれでも仕事が回るんだなと感じた。　【このイベントを通しての感想】この企業の選考を通る...

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22年卒

アセット・マネジメント部門

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22年卒

会社説明会（アセット・マネジメント部門）

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説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】WEB会社説明会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】外資系　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】外資系、秀逸　【このイベントを通しての感想】お話を伺う中で、これまでの経歴が人並みでなく「優秀さ」を身を持って感じた。業務時間等も包み隠さずご教示していただいた。

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22年卒

エンジニアリング

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22年卒

インターンシップ

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インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】FXに関する自動取引アルゴリズムの作成。各チーム3・4人×5チーム 初日は午後からスタートであり、2・3日目は朝から夕方までである。 適宜メンターの方と話したり座談会形式で質問が出来る場があり、最終日に全体で発表会がある。　【ワークの具体的な手順】1日目に会社や部門、イ...

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22年卒

エンジニアリング

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22年卒

筆記試験

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インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】確率・統計とコーディング（HackerRank）　【各科目の問題数と制限時間】確率統計に関して10問、コーディング2問 計3時間　【対策方法】基本的なアルゴリズムについては本で確認を行う。

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エンジニアリング

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22年卒

WEBテスト

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インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】「言語」「非言語」「英語」「性格」　【各科目の問題数と制限時間】標準的なSPIと同様　【対策方法】一般的に使われているSPI問題集一冊　【参考にした書籍・WEBサイト】2022最新版 史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集

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エンジニアリング

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インターン選考通過

22年卒

エントリーシート

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インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【自分の長所・短所（200字以下）】私の長所は分析的な思考だ。学生団体においてアンケートを通じて学生にリーチしやすい◯◯媒体の特定、自団体の活動に求める要素などを分析し、◯◯・説明会においてそれに応じた工夫を講じることで説明会及び自団体の活動への参加者数を増やすことが出来た。一方で私の短所はすぐに物事を行動に移すことが出来...

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22年卒

一次面接

/

インターンシップ選考

東京大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒若手・中堅の二人　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom。　【質問内容】自己紹介・学生時代に力を入れたこと・志望動機・強み弱み（5人30分の集団面接なので3〜4分以内で）。気になる所があった学生には学生時代に力を入れたことについて深堀り質問。最後に逆質問。他の面接官では...

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アセット・マネジメント部門

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22年卒

WEBテスト

/

インターンシップ選考

東京大学 | 理系

【試験科目】国語・数学・英語　【対策方法】これで受かれば一生SPIやらなくていいので集中して受ける

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インターン選考通過

22年卒

エントリーシート

/

インターンシップ選考

東京大学 | 理系

【長所と短所】私の長所は様々な活動に対して楽しさを見出し、夢中で打ち込めることだ。私は◯◯部に進学してからプログラミングに興味を持ち、何も知らない状況から夢中で勉強した。私は膨大かつ難解なスキルをなんとか身につけ、現在では開発業務を行っている。一方私の短所は実行よりも先に考えてしまうことだ。私は物事に取り掛かる前に、必要と...

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アセット・マネジメント部門

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22年卒

インターンシップ

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インターンシップ

東京大学 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】セクターごとにGSAMのどの商品をどの企業に提案するかを議論し、発表する。5分版と10分版の発表資料を作成しまず社員に5分の発表。その後9チームのうち3チームが、GSAMトップに10分版を発表できる。　【ワークの具体的な手順】チームの人数が多いので、上手く分担分けしまとまっ...

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アセット・マネジメント部門

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22年卒

エントリーシート（ES）

/

インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【応募部門を志望する理由をご記入ください。】貴部門、特に営業職を志望する理由は、将来私は、「顧客に最も近い立場で顧客に貢献できる人間になりたい」と考えているからだ。私は営業の長期インターンの経験を通じて、顧客と信頼関係を築き案件を獲得する面白さを感じたと共に、案件を通じて顧客に貢献することにやりがいを感じた。そして夏に貴部...

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22年卒

エントリーシート（ES）

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インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【長所・短所】【長所】人を巻き込む力。私は部活動の中で率先して声を出し、常に全力で誰よりも一生懸命にプレーすることを心掛けている。その姿を周囲に見せることで、他のメンバーも積極的に参加するようになるからだ。 【短所】熱くなりすぎるところ。練習で手を抜いている人がいたら必ず指摘する。それが感情的になり、逆に練習の雰囲気を悪...

5人の方が「参考になった」と言っています。

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22年卒

投資銀行部門

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22年卒

エントリーシート（ES）

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インターンシップ選考

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【応募部門を志望する理由をご記入ください。】理由は2点ある。 1点目は、「顧客の健全な成長に貢献したい」という将来の目標があり、その実現のためには投資銀行、特にカバレッジが適切だと考えるからだ。私は営業のアルバイトの経験を通じて、顧客と信頼関係を築き案件を獲得する面白さを感じたと共に、案件を通じて顧客の成長に貢献すること...

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21年卒

エンジニアリング

---

内定

21年卒

内定

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本選考

大学非公開 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】他にやりたいことがあったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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エンジニアリング

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内定

21年卒

個人面接

/

本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】MDレベル　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に通され、個人面接3回、30分ずつ　【質問内容】自己紹介、志望理由、研究内容、ファームの印象、behavioural questions, 技術的な質問（◯◯を設計したい。紙にペンでコードを書いてください。）など。逆質問の時間...

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個人面接

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】VP　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に通され、その後1：1面接30分を3セット。最後に若手社員さんと懇談会　【質問内容】志望動機や、研究内容、困難に遭遇した経験とどう対応したか。もし◯◯という局面に遭ったらどうするか？というようなbehavioural questio...

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筆記試験

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【試験科目】コードと算数　【各科目の問題数と制限時間】20問くらい。　【対策方法】Hacker rank　【参考にした書籍・WEBサイト】Hacking the coding interview

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【試験科目】使いまわしたため不明。 ビデオ録画面接も別途ありました　【対策方法】特になし

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【自己PRなどをご記入ください。英語で書くことを推奨します】As an avid learner, I have a genuine curiosity towards most any subjects. I am inspired by new ideas and am eagerly absorbing inform...

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