職種別の選考対策
年次:
![](https://assets.onecareer.jp/assets/v2/sort-down-dc2e7b487767665f16ec53da71439331ae5e45718e092b9e6bfb115096defc1a.png)
16年卒 Biz×Tech プロフェッショナル職
Biz×Tech プロフェッショナル職
No.1670 本選考 / 3次面接の体験談
16年卒 Biz×Tech プロフェッショナル職
Biz×Tech プロフェッショナル職
16年卒
3次面接
>
本選考
大学非公開 | 文理非公開
5月上旬
3次面接
5月上旬
会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
試験時間 | 1時間 |
社員の人数 | 1人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 当日中 |
結果通知方法 | その場で |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
面接官は1名で副社長でした。
会場到着から選考終了までの流れ
履歴書やそれまでの選考情報を確認しながら一問一答形式の質問と、意思確認。意思確認のうち内々定を告げられ、握手を交わしました。その後、副社長から、今後の会社の方向性について30分程度お話を頂きました。
質問内容
①学生時代頑張ったこと
②自己紹介
③シンプレクスに興味をもったきっかけ
④キャリアビジョン
⑤大学時代の研究内容
質問とは別に、副社長がITの知識と、会社の今後の成長戦略についてマンツーマンで教えて下さいました。
雰囲気
和やかでした。恐らく意思確認のための面接であったため、そこまで深堀もされず、終始会話のような面接でした。
注意した点・感想
3次面接は、事実上の最終面接で、意思確認でした。
また、副社長のような経営のトップ層の方とお話をするため、会社についての理解や業務に対する理解が求められます。
最後の30分間は副社長からのレクチャーの時間ですので、その時間はリラックスしてお話を聞いているだけで大丈夫です。
この体験談は参考になりましたか?
基本的にONE CAREER事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
ONE CAREERへの新規登録/ログインが必要です。
その他企業の選考対策
-
コンサル・シンクタンク大和総研総合職 ITエンジニア・ITコンサルタント コース
-
コンサル・シンクタンク日本総合研究所ITソリューション
-
コンサル・シンクタンクベイカレントコンサルタント職
-
コンサル・シンクタンクフューチャー(フューチャーアーキテクト)ITコンサルタント(プレゼン選考コース)
-
コンサル・シンクタンクZSアソシエイツ総合職
-
コンサル・シンクタンクリクルートマネジメントソリューションズ総合職