職種別の選考対策
年次：
21年卒 総合職 ※現在募集なし
総合職 ※現在募集なし
No.80144 本選考 / 二次面接の体験談
21年卒 総合職 ※現在募集なし
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21年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 理系
2019年11月下旬
二次面接
2019年11月下旬
| 会場 | 企業オフィス（東京） |
|---|---|
| 試験時間 | 45分 |
| 社員の人数 | 2人 |
| 学生の人数 | 1人 |
| 結果通知時期 | 2〜3日以内 |
| 結果通知方法 | マイページ上で |
面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）
人事の方と職位の高いコンサルタント
会場到着から選考終了までの流れ
受付を済ませた後、受付前で待機。
社員の方に案内され、面接の部屋で15分間ケース問題を解く。その後社員の方々が到着し面接開始。
面接終了後は人事の方の見送りがあり、その後即帰宅。
質問内容
まず、面接の部屋で一人で15分間ケース問題を考える。架空の企業に関する簡単な資料が渡されており、条件なども書いてある。売上を推定する問題が1問とその企業の施策のメリットとデメリットを考える。後半の問題は時間内に正確な答えがでていなくても議論ができれば可。
雰囲気
慣れないケース面接であったので最初緊張していましたが、こちらから意見を引き出してくださる姿勢を感じました。
注意した点・感想
結論ファーストを意識して説明しました。
紙を見せての説明もできたので、メモの部分と実際にお見せする部分を別けて書きました。2問目に関しては時間が足らず議論しながら自分の考えを伝えましたが、うなずいてくれる等こちらの話をちゃんと聞いてくれている印象がありとても話安かったです。
参考にした書籍・WEBサイト
東大生が書いた問題を解く力を鍛えるケース問題ノート
現役東大生が書いた地頭を鍛えるフェルミ推定ノート
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