職種別の選考対策
年次:
23年卒 学校職員(総合職)
学校職員(総合職)
No.195538 本選考 / エントリーシート(ES)のエントリーシート
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23年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 理系
エントリーシート(ES)
最終選考結果 | 2次選考通過 |
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信頼関係の構築力が強みです。一度は部を退部した選手を主将として定期的に食事に誘い、信頼関係を構築し、部への復帰を決意させました。誠意を持ち説明することで、部内での反発も避けられ、結果的に彼は幹部としてチームに貢献してくれました。この強みを生かし、教職員や学生との信頼関係の構築に努め、貴学に貢献...
志望動機
貴学を志望する理由は、改革風土に将来性の高さを感じたためです。貴学は建学の理念を基に改革に取り組んでおり、特に大学の情報公開に積極的に取り組む点や、エントリーシートの設問から、貴学職員の優秀さを肌で感じたため、私も貴学で社会に貢献したいと強く考えるようになりました。入職後、まずは他大学出身者と...
大学入学時、あなたはどのような目標を立てましたか。その目標に対し、具体的にどのような行動をしましたか。
所属する部をリーグ昇格に導くことに目標を設定しました。努力を重ね2年生でレギュラーを獲得し、3年生の時に主将に就任します。そして目標達成のため、全国レベルの強豪校との身体能力と経験の差を埋める必要があり、心技体に分け施策を行いました。
心 ◯◯を設定し、大学で部活動をする意味を部員に意識させ...
学校法人東洋大学が10年後の未来において、安定した財政基盤を築くために必要な施策を2つ挙げ、その理由を教えてください。
ガバナンスの強化と、スピード感のある改革姿勢の維持です。少子高齢化やグローバル化をはじめとする社会環境の急激な変化に対応し、10年後の未来において、安定した財政基盤を築くためには、収入の8割を占める学生生徒等納付金の確保、つまり学生獲得力の維持が最も必要だと考えます。そのために最も重要なのは、...
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